penelitian ini sejalan dengan penelitian yang dilakukan oleh Pitoyo 2000, yang membuktikan bahwa terdapat hubungan kemampuan pengetahuan dan keterampilan
dengan kinerja perawat, juga sinergis dengan penelitian Purba di Pontianak yang membuktikan bahwa tingkat pengetahuan petugas puskesmas berhubungan dengan
kinerjanya. Mukhlis, Kristiani 2006, juga membuktikan bahwa terdapat hubungan faktor individu pengetahuan dengan kinerja petugas vakisnasi di Kabupaten Aceh
Timur.
5.2. Pengaruh Keterampilan terhadap Kinerja
Keterampilan adalah kecakapan yang berhubungan dengan tugas yang dimiliki dan dipergunakan oleh seseorang pada waktu yang tepat Gibson,1988. Perawat yang
bertugas memberikan pelayanan kepada masyarakat harus dapat berperilaku profesional. Perilaku profesional dapat ditunjukkan dari memilikimenerapkan ilmu
pengetahuan ilmiah dan teknologi keperawatan, memilikimenerapkan keterampilan profesional keperawatan serta menggunakan etika keperawatan sebagai tuntunan dalam
melaksanakan praktek keperawatan dan kehidupan profesional Roeles,1997. Hasil penelitian menunjukkan bahwa keterampilan responden sebagian besar
dikategorikan sedang 74.7. Menurut keterangan yang diperoleh pada waktu pengisian kuesioner, minimnya pelatihan yang mereka dapat tentang flu burung,
membuat mereka merasa was-was dan takut memberikan pelayanan kepada pasien, mengingat flu burung membutuhkan penanganan khusus. Untuk itu responden sangat
mengharapkan pihak manajemen rumah sakit memberikan kesempatan kepada mereka untuk mengikuti pelatihan khusus flu burung. Sebagian dari responden ada yang
mengusulkan untuk melakukan studi banding ke Rumah Sakit khusus infeksi Dr.
Iing Yuliastuti : Pengaruh Pengetahuan, Keterampilan Dan Sikap Terhadap Kinerja Perawat Dalam Penatalaksanaan Kasus Flu Burung Di RSUP.H.Adam Malik Tahun 2007, 2007
USU Repository © 2008
Sulianti Saroso guna melihat langsung bagaimana penatalaksanaan pasien flu burung yang sesuai dengan standar.
Persamaan regresi = 0.102+0.244 +0.293
+0.661 , menunjukkan bahwa
variabel keterampilan 0.293 berpengaruh terhadap kinerja perawat dalam
penatalaksanaan pasien flu burung. Hasil penelitian ini sejalan dengan penelitian yang dilakukan oleh Pitoyo 2000, yang membuktikan bahwa terdapat hubungan
kemampuan pengetahuan dan keterampilan dengan kinerja perawat, juga penelitian Minaria 2005, yang membuktikan bahwa terdapat hubungan faktor individu
pengetahuan dan keterampilan dengan kinerja petugas BPFK Medan. yˆ
i
x
2
x
3
x
2
x
Notoadmmojo 1996 mengutarakan bahwa semakin tinggi keterampilan yang dimiliki oleh tenaga kerja, semakin efisien badan, tenaga, dan pemikirannya dalam
melaksanakan pekerjaan. Sirait 2006 dalam penelitiannya juga menyatakan bahwa pendidikan dan latihan memberikan pegawai keterampilan yang mereka butuhkan dan
dengan adanya keterampilan dapat mengurangi rasa takut mereka dalam menghadapi tugas-tugas baru.
5.3. Pengaruh Sikap Terhadap Kinerja