Sejalan dengan pembenahan kebun, maka saran perumahan Staf, Pegawai, Karyawani serta sarana lainnya dibangun secara lengkap. Juga
sarana ibadah serta sekolah juga mulai dibangun di dalam kebun. Seiring dengan bertambahnya hasil produksi tanaman kelapa sawit
dari kebun sendiri dan kebun sinduk di Distrik Simalungun PTPN-III merencanakan untuk meningkatkan kapasitas PKS yang sudah ada.
Pendekatan dilakukan diberbagai pihak, solusi PKS dipilih diareal kebun Sei Mangkei yang dikelola langsung oleh Manajemen PTPN-III.
Dengan semakin meningkatnya kegiatan pengelolaan perusahaan ini, maka pada tahun 1985 diadakan reorganisasi dengan mengangkat
beberapa staf yang dapat memperkuat dan memperlancar organisasi. Demikian selangkah demi selangkah PT. Perkebunan Nusantara III
Group terus melangkah maju untuk berpartisipasi dalam pembangunan sub sektor Perkebunan Besar demi mengisi kemerdekaan untuk mencapai
masyarakat adil dan makmur berlandaskan Pancasila dan UUD 1945.
5.3. Struktur Organisasi
Bentuk organisasi yang dipakai suatu perusahaan sangat mempengaruhi kebijakan pimpinan dalam mengorganisasi para bawahan
secara keseluruhan. Oleh karenanya menetapkan suatu kebijakan harus terlebih dahulu menetapkan bentuk organisasi struktur organisasi yang
meneta sedemikian rupa jenjang jabatan atau bagian, sehingga penetapan pegawai disesuaikan dengan keahlian, kecakapan, kemampuan serta tingkat
pendidikan pegawai dalam menjalankan tugas yang dibebankan padanya.
p d f Machine
A pdf w rit er t hat produces qualit y PDF files w it h ease
Produce quality PDF files in seconds and preserve the integrity of your original docum ents. Com patible across nearly all Windows platform s, sim ply open the docum ent you want to convert, click “print”, select the
“ Broadgun pdfMachine printer” and that’s it Get yours now
Universitas Sumatera Utara
Jadi dengan adanya struktur organisasi yang baik teratur, maka setiap pegawai sesuai jabatannya akan mengetahui tugas, wewenang dan tanggung
jawab masing-masing, maka setiap rencana kerja yang sudah tersusun rapi akan dapat dilaksanakan dengan baik sehingga tujuan perusahaan dapat
tercapai secara maksimal. Dalam kaitan ini, PT. Perkebunan Nusantara III memiliki struktur
organisasi fungsional dengan pendekatan fungsional yang dipimpin oleh 5 orang Direksi yang berkantor pusat di Medan. Dalam menyelenggarakan
kegiatannya PT. Perkebunan Nusantara III membagi bagian kerja menurut fungsinya yang dipimpin oleh seorang Manajer yang bertanggung jawab
atas penyelenggaraan aktivitas setiap bagian fungsinya masing-masing. Bagi seorang Manajer, struktur organisasi sangat berguna sebagai
pedoman dalam pelaksanaan fungsi manajemen yang didalamnya mencerminkan adanya pembagian tugas, wewenang dan tanggung jawab
serta komunikasi maupun koordinasi dan pengawasan dalam pelaksanaan tugas masing-masing dalam perusahaan. Bagi karyawanpegawai juga untuk
dapat mengetahui tugas dan tanggung jawab serta kedudukannya dalam organisasi agar dapat bekerja dengan sebaik-baiknya secara efektif dan
efisien. Bagan Organisasi digambarkan pada Gambar 5.1.
p d f Machine
A pdf w rit er t hat produces qualit y PDF files w it h ease
Produce quality PDF files in seconds and preserve the integrity of your original docum ents. Com patible across nearly all Windows platform s, sim ply open the docum ent you want to convert, click “print”, select the
“ Broadgun pdfMachine printer” and that’s it Get yours now
Universitas Sumatera Utara
Gambar 5.1 Bagan Organisasi PTPN III
5.4. Anak Perusahaan
