PROGRAM HIBAH A2 PERIKANAN.doc 8317KB Mar 29 2010 05:05:22 AM

Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007  Keberlanjutan Kegiatan peningkatan hubungan dengan SMUSMUK ini akan tetap berlangsung secara rutin setiap semester atau setiap tahun setelah program hibah berakhir. Pendanaan untuk kegiatan ini dapat berasal dari anggaran rutin universitas.  Penanggungjawab Aktivitas Riza Rahman Hakim, S.Pi

F. PROGRAM

PENINGKATAN EFISIENSI EFFICIENCY 1.Meningkatkan Kualitas Lulusan di Bidang Perikanan E.1  Latar Belakang Hasil Laporan Evaluasi Diri Bab 2 halaman 12 diketahui bahwa pekerjaan yang relevan dengan bidang ilmu yang ditekuni rendah 33 sedangkan yang tidak relevan sebanyak 67, sehingga gaji pertama yang diterima rendah Rp 600.000,- Penyebab terjadinya permasalahan ini adalah pengetahuan dosen yang diajarkan pada mahasiswa sudah out of date, belum dapat menyesuaikan dengan segera perkembangan teknologi yang berkembang di industri perikanan. Oleh karena itu diperlukan kegiatan yang berfungsi untuk menambah wawasan dan ketrampilan dosen dalam mengantisipasi perkembangan teknologi yang terjadi di dunia industri, misalnya dengan kegiatan pemagangan dosen. Dalam rangka menyesuaikan kebutuhan keahlian yang dibutuhkan dunia kerja, juga mengacu UU RI no. 132003 tentang ketenagakerjaan, mengenai pentingnya standar kompetensi, maka lulusan Jurusan Perikanan sudah sepatutnya diberi tambahan kemampuan di bidang Analisa Proksimat, HACCP, PCR, GIS dan Pembenihan.  Rasional Untuk meningkatkan jumlah alumni yang dapat bekerja sesuai dengan bidang yang ditekuni dan dapat bersaing, serta menerima gaji pertama tinggi, maka mahasiswa harus dibekali dengan ilmu dan teknologi yang mutakhir. Peningkatan daya saing alumni dilakukan dengan peningkatan ilmu dan teknologi dosen melalui magang di perusahaan, sehingga mutu bahan yang diajarkan sesuai dengan perkembangan ipteks. Selain itu dilakukan peningkatan skill mahasiswa dibidang Analisa Proksimat, HACCP, PCR, GIS dan pembenihan serta bekerja sama dengan lembaga yang berkompeten.  Tujuan Adanya kegiatan ini diharapkan akan meningkatkan kualitas lulusan sesuai tuntutan pasar melalui kemampuan penguasaan IPTEK dalam hal HACCP, PCR, GIS, Analisa Proksimat, dan pembenihan.  Mekanisme dan Rancangan E.1.1: Meningkatkan wawasan dosen dibidang kewirausahaan perikanan Tahun I : Meningkatkan wawasan usaha mandiri perikanan Tahun II : Meningkatkan kemampuan kewirausahaan berorientasi usaha perikanan. Tahun III : Memperluas kegiatan kewirausahaan melalui inkubasi bisniswirausaha bagi mahasiswa. E.1.2 : Meningkatkan keahlian dosen di bidang HACCP, GIS, PCR, dan Pembenihan Tahun I : Meningkatkan kualitas dosen dibidang quality control HACCP Tahun II : Meningkatkan kualitas dosen dibidang Pembenihan dan Penyakit ikan PCR, Pembenihan Tahun III : Meningkatkan keahlian dosen dibidang Pemetaan dan Penangkapan dengan GIS. Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 44 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007  Sumberdaya yang dibutuhkan Tahun I Sub-aktivitas Jenis Sumberdaya Dibutuhkan Estimasi Biaya Sumber Pendanaan Ribuan RP Komponen Pembiayaan PHK Lainny a E.1.1. Melaksanakan magang dosen dibidang kewirausahaan Magang, Perusahaan industri perikanan 32.000 10.000 10.000 1.500 Pengembangan staf Koleksi Pustaka Peralatan E.1.2. Meningkatan keahlian dosen dibidang HACCP, GIS, PCR, pembenihan Magang SDM, sarana dan prasarana 32.000 5.000 15.000 1.500 Pengembangan staf Koleksi pustaka Peralatan Total 104.000 3.000 Tahun II Sub-aktivitas Jenis Sumberdaya Dibutuhkan Estimasi Biaya Sumber Pendanaan Ribuan RP Komponen Pembiayaan PHK Lainny a E.1.1. Melaksanakan magang dosen dibidang kewirausahaan Lembaga inkubasi bisnis, sarana dan prasarana 21.000 10.000 3.000 Peralatan Koleksi pustaka Manajemen Program E.1.2. Meningkatkan keahlian dosen dibidang HACCP, GIS, PCR, pembenihan Magang SDM, sarana dan prasarana 32.000 30.000 10.000 3.000 Pengembangan staf Peralatan Koleksi pustaka Manajemen program Total 103.000 6.000 Tahun III Sub-aktivitas Jenis Sumberdaya Dibutuhkan Estimasi Biaya Sumber Pendanaan Ribuan RP Komponen Pembiayaan PHK Lainny a E.1.1. Melaksanakan magang dosen dibidang kewirausahaan Inkubasi bisnis, sarana dan prasarana 30.000 5.000 3.000 Peralatan Koleksi pustaka Manajemen program E.1.2. Meningkatkan keahlian dosen dibidang HACCP, GIS, PCR, pembenihan Magang SDM, sarana dan prasarana 32.000 28.000 5.000 3.000 Pengembangan staf Peralatan Koleksi pustaka Manajemen program Total 100.000 6.000  Jadual Pelaksanaan Rencana Aktifitas 3 tahun Tahun 1 Tahun 2 Tahun 3 1-2 3-4 5-6 7-8 9-10 11- 12 1-2 3-4 5-6 7-8 9-10 11- 12 1-2 3-4 5-6 7-8 9-10 11- 12 Sub-aktivitas E.1.1 Sub-aktivitas E.1.2  Indikator Keberhasilan Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 45 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Indikator Kinerja Awal Tengah Akhir Relevansi pekerjaan lulusan 33 45 60 Gaji pertama lulusan Rpbulan 600.000 750.000 1.000.000 Masa tunggu pekerjaan bulan 13,0 11,0 9,0 Rata-rata lama skripsi bulan 13,84 10,00 9,00 Indeks Prestasi Kumulatif lulusan 3,07 3,10 3,15 Jumlah SAP yang diperbaharui 25 50  Keberlanjutan Kegiatan peningkatan kompetensi lulusan ini akan tetap berlangsung setelah program hibah berakhir, sehingga tetap dihasilkan lulusan yang berkualitas. Pendanaan untuk kegiatan ini dapat berasal dari anggaran rutin jurusan yang berasal dari universitas. Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 46 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007  Penanggungjawab Aktivitas Sri Dwi Hastuti, S.Pi, M.Aqua 2.M eningkatan Efisiensi dan Efektifitas Proses Belajar Mengajar E.2  Latar Belakang Berdasarkan laporan evaluasi diri Bab 2 halaman 12 menunjukkan bahwa masa studi yang lama 4,5 tahun, disebabkan masa penyelesaiannya kemampuan analisis laboratorium mahasiswa, masih terdapat mahasiswa jurusan perikanan yang melaksanakan penelitian di laboratorium lain di luar kampus karena kaitan peralatan yang dibutuhkan oleh karena itu perlu memperhatikan ketersediaan peralatan laboratorium, guna kemudahan pelaksanaan penelitian mahasiswa maupun dosen. Dari evaluasi diri ditemukan adanya pengulangan beberapa mata kuliah yang tinggi 19,84 dan rendahnya feed back dosen dalam pengajaran 25 yang dapat mengakibatkan kekurangan rasa percaya diri pada mahasiswa. Keadaan ini jjuga akan berdampak memperlama masa studi mahasiswa, keadaan ini juga berdampak memperlama masa studi mahasiswa, yang untuk mengatasinya diperlukan peningkatan mutu pengajaran di kelas. Akar masalahnya adalah kemampuan dosen dalam menyampaikan materi perkuliahan yang inovatif, menyenangkan dan mendayagunakan proses yang ada juga terbatasnya ketersediaan buku ajar dan peralatan peraga pembelajaran, dan kurang optimalnya penggunaan pustaka serta terbatasnya penggunaan peralatan laboratorium. Oleh sebab itu perlu dilakukan proses peningkatan efisiensi dan efektifitas proses belajar mengajar.  Rasional Alasan perlunya dilakukan peningkatan efisiensi dan efektifitas proses belajar mengajar adalah dengan proses belajar yang efisien dan efektif melalui pemanfaatan sarana belajar secara optimal dan pemanfaatan laboratorium sebagai pendukung utama serta terciptanya suasana belajar dikelas yang kondusif karena adanya inovasi pembelajaran dan variasi pembelajaran melalui berbagai peraga akan terwujud hasil pembelajaran yang optimum. Hal ini ditandai dengan mudahnya mahasiswa menerima materi dan pada akhirnya kemampuan lulusan yang lebih baik.  Tujuan Tujuan dari kegiatan ini adalah meningkatkan efisiensi dan efektifitas proses pembelajaran. Dampak dari kegiatan ini adalah: 1. IP kumulatif semakin meningkat 2. Lama menyelesaikan skripsi semakin pendek 3. Masa studi lulusan semakin singkat  Mekanisme dan Rancangan E.2.1 Meningkatkan Efektifitas dan Efisiensi pembelajaran dikelas Tahun I : Meningkatkan kualitas pembelajaran di kelas berbasis multimedia Tahun II : Meningkatkan pemahaman mahasiswa terhadap bahan ajar Tahun III : Meningkatkan kualitas pembelajaran berbasis teknologi informasi. E.2.2. Meningkatkan Efektifitas dan Efisiensi Pembelajaran di Laboratorium Tahun I : Meningkatkan kualitas pembelajaran di laboratorium Tahun II : Meningkatkan kualitas dan kuantitas panduan praktikum Tahun III : Standarisasi analisis laboratorium dalam rangka menghadapi persaingan di tingkat nasional  Sumberdaya yang dibutuhkan Tahun I Sub-aktivitas Jenis Sumberdaya Dibutuhkan Estimasi Biaya Sumber Pendanaan Ribuan RP Komponen Pembiayaan Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 47 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 PHK Lainny a E.2.1. Meningkatkan efektifitas dan efisiensi pembelajaran di kelas Lokakarya, Sarana dan prasarana,Tenaga Ahli, Buku ajar berbasis multimedia 5.000 40.000 11.000 20.000 2.000 6.000 Pengembangan Program Hibah pengajaran Koleksi pustaka Peralatan Manajemen program E.2.2 Meningkatkan Efektifitas dan Efisiensi Pembelajaran di Laboratorium Pelatihan, Trainer, Koleksi Pustaka, peralatan laboratorium 25.000 6.000 21.000 2.000 Pengembangan staf Koleksi pustaka Peralatan Total 138.00 10.00 Tahun II Sub-aktivitas Jenis Sumberdaya Dibutuhkan Estimasi Biaya Sumber Pendanaan Ribuan RP Komponen Pembiayaan PHK Lainny a E.2.1. Meningkatkan efektifitas dan efisiensi pembelajaran di kelas Sarana dan prasarana, buku ajar 15.000 4.000 10.000 2.000 Pengembangan program Peralatan Koleksi pustaka Manajemen program E.2.2 Meningkatkan Efektifitas dan Efisiensi Pembelajaran di Laboratorium Panduan praktikum, peralatan laboratorium 21.000 4.000 5.000 Koleksi pustaka Peralatan Manajemen program Total 44.000 7.000 Tahun III Sub-aktivitas Jenis Sumberdaya Dibutuhkan Estimasi Biaya Sumber Pendanaan Ribuan RP Komponen Pembiayaan PHK Lainny a E.2.1. Meningkatkan efektifitas dan efisiensi pembelajaran di kelas Sarana dan prasarana, buku ajar berbasis IT 5.000 7.000 4.300 Peralatan Koleksi pustaka Manajemen program E.2.2 Meningkatkan Efektifitas dan Efisiensi Pembelajaran di Laboratorium Pelatihan, SDM, sarana dan prasarana, peralatan laboratorium 6.000 4.000 3.000 10.000 20.000 4.000 Tenaga ahli Peralatan Koleksi pustaka Pengembangan program Manajem en program Hibah Pengajaran Total 55.000 8.300  Jadual Pelaksanaan Rencana Aktifitas 3 tahun Tahun 1 Tahun 2 Tahun 3 1-2 3-4 5-6 7-89-10 11- 12 1-2 3-4 5-6 7-89-10 11- 12 1-2 3-4 5-6 7-89-10 11- 12 Sub-aktivitas E.2.1 Sub-aktivitas E.2.2  Indikator Keberhasilan Indikator Kinerja Awal Tengah Akhir Rata-rata lama studi lulusan tahun 4,5 4,4 4,3 Jumlah diktatbuku ajar terhadap total matakuliah 28,30 34,00 40,00 Rata-rata penyelesaian skripsi bulan 13,84 10,00 9,00 Jumlah dosen yang penelitian di laboratorium 3 4 6 Jumlah mahasiswa yang terlibat penelitian dosen 1,36 2,0 2,5 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 48 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Jumlah penelitian yang didanai dari luar UMM 2 3 5  Keberlanjutan Setelah program ini berakhir, peningkatan proses pendidikan dan kualitas lulusan yang lebih baik dapat tercapai. Perawatan dan perbaikan alat peraga dan peralatan laboratorium dapat dilakukan oleh teknisi sendiri atau dilakukan dengan kerjasama dengan instansi lain yang berkompeten dengan dana dari universitas. Tenaga dosen yang mendapat pelatihan dapat mentansfer ilmu dan kemampuannya kepada dosen lainnya.  Penanggungjawab Aktivitas Drh. Sri Samsundari, MM Drh. Sri Samsundari, MM Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 49 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 BAB 4 BAB 4 RENCANA IMPLEMENTASI PROGRAM RENCANA IMPLEMENTASI PROGRAM A. ORGANISASI PROGRAM Struktur organisasi pengelolaan kegiatan terdapat pada gambar 5.1. Mekanisme organisasi diuraikan sebagai berikut : 1. Ketua Pelaksana bersama-sama Wakil Ketua bertanggung jawab terhadap seluruh program, mengkoordinasi koordinator-koordinator program dan berkonsultasi pada Penanggungjawab Dekan. Dalam penyusunan dan pelaksanaan program Ketua Pelaksana selain berkonsultasi kepada penanggungjawab juga mendapat monitoring dari gugus kendali mutu tingkat universitas. 2. Wakil Ketua mengkoordinasikan secara langsung koordinator-koordinator bidang dan bertanggung jawab terhadap pelaksanaan seluruh program aktivitas 3. Koordinator Bidang bertugas mengimplementasikan program sesuai dengan bidang kegiatan masing-masing sesuai isu strategis L-RAISE. Untuk menjaga agar program- program yang akan dilaksanakan bersinergi dengan rencana induk pengembangan tingkat universitas, maka dikonsultasikan kepada Rektor sebagai pembina serta dikomunikasikan dengan Gugus Kendali Mutu Akademik. Gambar 5.1. Struktur Organisasi Pelaksana Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- PEMBIMBING Rektor UMM Drs. Muhadjir Efendi, M.AP PENANGGUNG JAWAB DEKAN FAPETRIK Dr. Ir. Herwintono KETUA PELAKSANA Ir. Sutawi, MP TENAGA ADMINISTRASI Tri Makmum Arifin, SPi Tim Monev Universitas WAKIL KETUA BIDANG PROGRAM Hany Handajani, S.Pi, M.Si WAKIL KETUA BIDANG ADMINISTRASIKEUANGAN WAKIL KETUA BIDANG ADMINISTRASIKEUANGAN Ir. Asmah Hidayati, MP KOORDINATOR BIDANG R Ir. Listiari Hendraningsih, MP KOORDINATOR BIDANG I Ir. Adi Sutanto, MM KOORDINATOR BIDANG E Sri Dwi Hastuti, SPi, M.Aqua KOORDINATOR BIDANG A Prof. Sujono, Ir, M.Kes, Dr KOORDINATOR BIDANG S Riza Rahman Hakim, SPi 50 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 URAIAN TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB Adapun rincian tugas dan tanggung jawab personil secara rinci diuraikan sebagai berikut :  P EMBINA , memberikan masukan tentang misi, visi dan arah kebijakan pembangunan Fakultas Peternakan-Perikanan UMM dan prioritas program pengembangan dalam jangka pendek, jangka menengah dan jangka panjang, serta memberikan petunjuk pelaksanaan program implementasinya.  P ENANGGUNG J AWAB , bertugas dan bertanggung jawab dalam:  Merumuskan aspek-aspek pengembangan kapasitas dan kualitas penyelenggaraan pendidikan untuk meningkatkan efisiensi internal sesuai dengan misi, visi dan arah kebijakan pembangunan Fakultas dan Universitas.  Berkoordinasi dengan Ketua Tim Penyusun Proposal dalam memantau perkembangan pekerjaan tim, dan bertanggung jawab atas kebenaran hasil pekerjaan yang telah disusun.  Memfasilitasi segala keperluan tim dalam kegiatan pekerjaan.  K ETUA P ELAKSANA , bertugas dan bertanggung jawab dalam;  Merumuskan kerangka pemikiran studi bersama dengan Ketua Jurusan dengan melibatkan semua anggota tim.  Merumuskan rencana kerja tim dan mengatur pembagian tugas personil seta mengkoordinasi tim.  Secara berkala mengevaluasi hasil pekerjaan tim bersama Wakil Ketua.  Melaksanakan editing dan kontrol akhir dari laporan hasil kerja tim proposal secara keseluruhan.  W AKIL K ETUA B IDANG P ROGRAM , bertugas dan bertanggung jawab dalam;  Mempersiapkan dokumen yang diperlukan untuk penyusunan studi.  Berkoordinasi dengan Wakil Ketua Bidang Keuangan dalam pengaturan alokasi anggaran.  Melakukan konsultasi dengan Ketua Pelaksana.  Melakukan monitoring hasil kerja Koordinator Bidang.  Membantu Ketua dalam melaksanakan editing dan kontrol akhir dari laporan hasil kerja tim proposal secara keseluruhan.  W AKIL K ETUA B IDANG A DMINISTRASI K EUANGAN , bertugas dan bertanggung jawab dalam;  Melaksanakan pengelolaan keuangan program kegiatan  Berkoordinasi dengan Wakil Ketua Bidang Akademik dalam pengaturan alokasi anggaran.  Membantu melakukan monitoring hasil kerja Koordinator Bidang bersama Wakil Ketua Bidang Akademik.  Membantu Ketua dalam melaksanakan editing dan kontrol akhir dari laporan hasil kerja tim proposal secara keseluruhan.  K OORDINATOR B IDANG , bertugas dan bertanggung jawab dalam;  Melaksanakan aktivitas kegiatan program.  Membuat laporan hasil kegiatan hasil kegiatan.  Pengarsipan dokumen dan surat-menyurat. Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 51 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 B. AKTIVITAS DAN PENJADWALAN Rekapitulasi jadual implementasi program untuk tiap-tiap aktivitas dan sub-aktivitas dalam jangka 3 tahun diuraikan pada Tabel 5.1 berikut ini : Tabel 4.1. Jadual Rencana Implementasi Program No Isu Strategis Aktivitas Tahun 2007 Tahun 2008 Tahun 2009 1-2 3-4 5-6 7-8 9-10 11- 12 1-2 3-4 5-6 7-8 9-10 11- 12 1-2 3-4 5-6 7-8 9-10 11- 12 1. R Relevansi Revansi R.1. Meningkatkan kualitas kurikulum berbasis kompetensi 2 A Atmosfir Akademik Academic Atmosphere A.1 Meningkatkan Hubungan Kolegial yang harmonis antara dosen dan mahasiswa A.2 Meningkatkan Kemampuan dosen dan mahasiswa di bidang penelitian 3 I Menejemen dan Organisasi Internal Internal management and organization

I.1 Meningkatkan manajemen

internal dan organisasi melalui perbaikan sistem administrasi

I.2 Mengembangkan sistem

penjaminan mutu proses belajar mengajar 4 S Keberlanjutan Sustainability S.1 Meningkatkan Daya Tarik Jurusan Perikanan 5 E Efisiensi dan Produktivitas Efficiency and productivity E.1 Meningkatkan kualitas lulusan di bidang perikanan E.2 Meningkatkan Efisiensi dan efektifitas proses belajar mengajar C. MEKANISME MONITORING DAN EVALUASI Agar implementasi program dapat berjalan dan mencapai target yang sudah ditetapkan dilakukan monitoring dan evaluasi dalam setiap program kegiatan. Secara formal di tingkat Universitas untuk menjaga dan meningkatkan mutu akademik, peningkatan kualitas dan efisiensi pelaksanaan administrasi akademik dan pengembangan sumberdaya manusia, telah dibentuk BKMA, BPSDM, Askorbid Pengembangan Akademik dan BAA. Badan-badan tersebut melakukan tugas monitoring dan evaluasi Monev sesuai dengan bidangnya. Dalam menyusun program peningkatan efisiensi internal Jurusan Perikanan melalui Program Hibah Kompetisi A2, semua aktifitas program juga akan dilakukan monitoring dan evaluasi oleh badan-badan tersebut. Selain monitoring dan evaluasi oleh badan-badan tersebut di atas secara struktur organisasi pelaksanaan Program Hibah Kompetisi A2, struktur yang secara hirarkis lebih tinggi dari Unit yang lain memiliki tugas melakukan monitoring dan evaluasi terhadap Unit di bawahnya. Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 52 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 BAB 5 BAB 5 ANGGARAN YANG DIUSULKAN ANGGARAN YANG DIUSULKAN Total pembiayaan untuk implementasi program pengembangan yang direncanakan selama 3 tahun adalah sebesar Rp 1.665.000.000,- yang terdiri dari : Tahun I : Rp 559.000.000,- Tahun II : Rp 552.000.000,- Tahun III : Rp 554.000.000,- Pembiayaan diusulkan kepada PHKA2 adalah sebesar Rp1.500.000.000,-, dan komitmen universitas sebesar Rp 165.000.000,- 10. Rincian penjelasan selengkapnya diuraikan pada tabel-tabel usulan anggaran pada Lampiran 5 halaman 65 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 53 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 54 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 55 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 56 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 57 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 58 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 59 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 60 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Tabel 6. Profil Lulusan Berdasarkan Tahun Lulus dan IPK Tahun Lulus IPK 2.5 IPK 2.5 - 3.0 IPK 3.0 Total Lulusan IPK Rata-rata Jumlah Jumlah Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 8 9 20002001 2 22,22 7 77,78 9 3,19 20012002 2 22,22 7 77,78 9 3,13 20022003 1 14,26 6 85,71 7 3,09 20032004 9 42,86 12 57,14 21 3,17 20042005 15 37,5 25 62,5 40 3,02 Total 29 R=29,07 57 R=70,92 89 R=3,07 Tabel 7. Profil Lulusan Berdasarkan Tahun Lulus dan Waktu Tunggu untuk Mendapatkan Pekerjaan Pertama Tahun Lulus Waktu Tunggu untuk mendapatkan pekerjaan Total Lulusan Waktu Tunggu Rata- rata Bulan 6 bulan 6 - 12 bulan 12 bulan Jumlah Jumlah Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 8 9 20002001 3 33,3333 3 33,3333 3 33,3333 9 9 20012002 1 11,1111 3 33,3333 5 55,5556 9 14 20022003 3 42,8571 5 71,4286 2 28,5714 7 10 20032004 5 23,8095 11 52,381 5 23,8095 21 11 20042005 8 20 18 45 14 35 40 12 Total 21 R=15,77 44 R=48,1 29 R=36,65 89 13 Tabel 8. Profil Lulusan Berdasarkan Tahun Lulus dan Lama Studi Tahun Lulus Lama studi Total Lulusan Lama Studi Rata-rata tahun 4.0 – 4.5 tahun 4.5 – 5.0 Tahun 5.0 Tahun Jumlah Jumlah Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 8 9 20002001 6 66,6667 2 22,2222 1 11,1111 9 4,0-4,5 20012002 2 22,2222 5 55,5556 2 22,2222 9 4,5 20022003 2 28,5714 4 57,1429 1 14,2857 7 4,0-4,5 20032004 10 47,619 5 23,8095 6 28,5714 21 4,0-4,5 20042005 18 45 15 37,5 7 17,5 40 4,5 Total 38 R=42,62 31 R=40,25 17 R=20,14 89 R= 4,5 Tabel 9. Profil Lulusan Berdasarkan Tahun Lulus dan Lama Penyelesaian TA Tahun Lulus Lama penyelesaian Tugas Akhir Total Lulusan Lama TA Rata-rata bulan 1 semester 1- 2 semester 2 semester Jumlah Jumlah Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 8 9 20002001 2 22,2222 4 44,4444 3 33,3333 9 11,5 20012002 1 11,1111 5 55,5556 3 33,3333 9 10,5 20022003 4 57,1429 3 42,8571 7 11,42 20032004 1 4,7619 8 38,0952 12 57,1429 21 12,5 20042005 15 37,5 25 62,5 40 14,3 Total 4 R=8,22 36 R=47,55 46 R=47,23 89 R=13,844 Tabel 10. Profil Mahasiswa per Tahun Angkatan berdasarkan status akademik Tahun Angkatan Terdaftar Mengundurkan diri Lulus Total per Angkatan Sedang Skripsi Jumlah Jumlah Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 8 9 20042005 10 71,4286 4 28,5714 14 20032004 19 65,5172 10 34,4828 29 20022003 35 76,087 11 23,913 46 20012002 48 77,4194 13 20,9677 1 1,6129 62 10 20002001 38 61,2903 9 14,5161 15 24,1935 62 15 19992000 5 10,4167 5 10,4167 38 79,1667 48 5 19981999 2 22,2222 7 77,7778 9 19971998 3 25 9 75 12 19961997 1 7,69231 12 92,3077 13 ≤ 19951996 5 100 5 Total Mahasiswa 155 58 87 300 47 Keterangan : Drop Out DO = 19,33 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 61 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Tabel 11. Nilai English Proficiency Test Mahasiswa semester akhir Tahun Angkatan 450 450 - 500 500 Total per Angkatan Jumlah Jumlah Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 10 20042005 20032004 20022003 20012002 14 87,5 2 12,5 16 20002001 20 100 20 Tabel 12. Profil Penyelenggaran Proses Pendidikan untuk Tahun Akademik 20052006 Nama Mata Kuliah Praktikum Kehadiran Dosen di kelas Lecture Notes Diktat Petunjuk Praktikum Buku Teks Jumlah Peserta MK Jumlah Peserta Ulang Jumlah Kelas Paralel Distribusi Nilai Mata KuliahPraktikum A B C D E 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 SEMESTER GANJIL Al Islam Kemuhammadiyahan I 70 Ada Tidak Ada Ada 34 5 1 14,7 33,5 44,2 7,6 Matematika 70 Tidak Ada Tidak Ada Ada 20 4 1 5,6 17,1 60,3 12,5 4,5 Bahasa Inggris 70 Tidak Ada Tidak Ada Ada 29 1 7,1 10,7 65,7 10 6,5 Biologi 80 Tidak Ada Ada Ada 40 11 1 10,5 45,1 25,0 11,3 8,1 Peng. Ilmu Perikanan 75 Tidak Ada Tidak Ada Ada 39 9 1 11,5 65,2 10 9,8 3,5 Fisika 75 Tidak Ada Ada Ada 36 7 1 7,5 10 67,2 7 8,3 Peng. Ilmu Ekonomi 75 Tidak Ada Tidak Ada Ada 30 1 1 8,3 68,3 11,7 7,2 4,5 Avertebrata Air 85 Tidak Ada Ada Ada 43 4 1 5,4 45,3 37,2 9,5 2,6 Kimia I 90 Tidak Ada Ada Ada 40 11 1 2,6 57,4 24,2 12,6 3,2 Dasar Mikrobiologi 85 Tidak Ada Ada Ada 42 7 1 23 14,7 46,3 9,7 6,3 Fisiologi Hewan Air 95 Tidak Ada Ada Ada 43 9 1 20 24,4 70,3 2,2 1,1 Biologi Perikanan 95 Tidak Ada Ada Ada 42 1 6,7 23,5 63,7 2,6 3,5 Biokimia 70 Tidak Ada Ada Ada 42 9 1 8,7 29,6 45,3 11,7 4,7 Ekologi Perairan 80 Ada Ada Ada 33 3 1 6,9 41,6 35,9 12,7 2,9 Ekonomi Perikanan 65 Tidak Ada Tidak Ada Ada 28 9 1 7,3 34,6 46,9 9,7 1,5 Budidaya Perairan 75 Ada Ada Ada 44 3 2 23,7 26,7 57,3 7,7 Reproduksi Ikan 65 Tidak Ada Ada Ada 53 11 2 9,4 35,8 45,3 5,7 3.8 Genetikan Ikan 65 Tidak Ada Ada Ada 53 10 2 24,6 40,4 10,4 24,6 Dasar Penangkapan 60 Tidak Ada Tidak Ada Ada 26 7 2 26,9 46,1 23,2 3,8 Hkm Peraturan Perikanan 60 Tidak Ada Tidak Ada Ada 35 4 2 11,7 7,5 63,7 5,1 5,7 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 54 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Tabel 12. Profile Penyelenggaran Proses Pendidikan untuk Tahun Akademik 20052006lanjutan Nama Mata Kuliah Praktikum Kehadiran Dosen di kelas Lecture Notes Diktat Petunjuk Praktikum Buku Teks Jumlah Peserta MK Jumlah Peserta Ulang Jumlah Kelas Paralel Distribusi Nilai Mata KuliahPraktikum A B C D E 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 Budidaya Pakan Alami 60 Ada Ada Ada 47 5 2 13,5 10 69,3 4,5 2,7 Metode Penelitian 75 Tidak Ada Tidak Ada Ada 51 9 2 3,9 70,6 11,9 7,8 5,8 Manajemen Agribisnis 60 Ada Tidak Ada Ada 35 3 2 15,1 15,2 57,2 9,3 3,2 Al Islam Kemuhamdyahan III 70 Ada Tidak Ada Ada 28 2 2 25,3 24,6 35,9 7,9 6,3 Studi Islam III 70 Ada Tidak Ada Ada 68 10 1 25,6 38,5 7,7 2,6 2,6 Pengol. Data Perikanan 65 Tidak Ada Ada Ada 41 2 1 12,5 24,7 45,9 9,7 7,2 Manajemen Kualitas Air 70 Tidak Ada Ada Ada 35 2 1 17,9 17,9 57,1 7,1 Klimatologi 50 Tidak Ada Ada Ada 28 2 1 17,5 12,4 59,3 7,3 3,5 Kewiraswastaan 60 Tidak Ada Tidak Ada Ada 25 3 1 12,7 16 63,5 3,1 4,7 Manajemen Pemberian Pakan 65 Ada Ada Ada 50 2 1 13,5 24,8 51,1 5,3 5,3 Evaluasi Proyek 60 Ada Tidak Ada Ada 43 3 1 14,5 27,8 47,3 4,7 5,7 SEMESTER GENAP Al Islam Kemuhammdyhan II 87,5 Ada Tidak Ada ada 26 5 1 5,7 76,2 10,6 7,5 Ichtyologi 87,5 Tidak Ada Ada Ada 36 13 1 5,3 21,2 67,3 3,7 2,5 Metode Ilmiah 87,5 Tidak Ada Tidak Ada Ada 28 5 1 10,7 24,2 53,4 10 1,7 Dasar Komputer 93,7 Tidak Ada Ada Ada 39 15 1 11,5 13,4 67,5 6,3 1,3 Dasar Manajemen 87,5 Tidak Ada Tidak Ada Ada 34 11 1 17,5 22,5 57,5 2,5 Statistik 75 Tidak Ada Tidak Ada Ada 34 11 1 6,3 21,5 65,1 3,4 3,7 Kimia II 81,2 Tidak Ada Ada Ada 28 5 1 15,7 18,1 59,4 2,3 4,5 Pend.Kewarganegaraan 93,7 Tidak Ada Tidak Ada Ada 17 5 1 10,9 24 63,4 1,7 Planktonologi 75 Tidak Ada Ada Ada 43 9 1 13,5 18,8 61,7 3,3 2,7 Peng. Oceanografi 87,5 Tidak Ada Ada Ada 37 7 1 14,7 13,2 65,3 3,5 3,3 Biologi Laut 75 Tidak Ada Ada Ada 38 2 1 15,7 20,5 57,1 2,5 4,2 Dasar Pengawetan 68,8 Tidak Ada Tidak Ada Ada 12 2 1 7,9 36,5 49,5 4,7 1,4 Ilmu Tanah 93,7 Tidak Ada Ada Ada 41 7 1 9,8 43,1 35,7 6,1 5,3 Rancangan Percobaan 62,5 Tidak Ada Tidak Ada Ada 40 17 1 11,7 41,3 37,8 4,5 4,7 Limnologi 75 Ada Ada Ada 39 10 1 7,9 33,2 53,1 3,3 2,5 Pemupukan dan Kesuburan Air 68,8 Ada Ada Ada 53 12 2 13,5 30,6 52,5 1,5 1,9 Akuakultur Engineering 68,8 Tidak Ada Ada Ada 52 9 2 17,5 39,5 33,8 5,3 3,9 Manaj. Produksi Pembenihan 87,5 Ada Ada Ada 61 18 2 16,3 45,7 31,9 3,4 2,7 Pasarit dan Penyakit Ikan 68,8 Ada Ada Ada 55 15 2 18,7 23,7 49,5 4,5 3,6 Pengemb. Budidaya Perairan 60,5 Tidak Ada Ada Ada 47 5 2 14,7 31,3 45,1 3,8 5,1 Pemberdy. Masy. Pedesaan 87,5 Tidak Ada Tidak Ada Ada 44 17 2 21,1 34,8 37,9 3,3 2,9 Al Islam Kemuhammdyhan IV 68 Ada Tidak Ada Ada 20 3 2 20,5 41,5 35,5 2,5 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 55 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Tabel 13. Profil Mahasiswa Baru berdasarkan Tahun Masuk Tahun Akademik Pendaftar Diterima Keketatan persaingan Yang Mendaftar Kembali Nilai Seleksi Nilai UAN 1 2 3 4 5 6 7 20002001 75 63 84 62 43,5 5,9 20012002 77 64 83,11688 62 40,7 6,2 20022003 65 51 78,46154 46 41,3 5,7 20032004 41 32 78,04878 29 35,7 5,3 20042005 16 14 87,5 14 60,8 7,4 Total 274 224 82,22544 213 44,4 6,1 Tabel 14. Profil mahasiswa baru berdasarkan tahun masuk dan propinsi asal mahasiswa tersebut Propinsi Asal Mahasiswa baru Tahun Akademik 20002001 20012002 20022003 20032004 20042005 20052006 Jumlah Jumlah Jumlah Jumlah Jumlah Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 Jawa Timur 43 68,25 41 64,06 32 62,75 24 75 12 0,86 10 45,45 Jawa Tengah 1 1,59 3 4,69 1 1,96 1 3,13 2 9,09 Jawa Barat 2 3,17 1 1,56 1 1,96 1 3,13 DKI Jakarta 2 3,17 1 1,96 1 4,55 Bali 1 1,59 2 3,92 1 4,55 NTB 5 7,94 8 12,5 4 7,84 1 3,13 3 13,64 NTT 1 1,56 2 3,92 Lampung 1 1,59 2 3,13 2 3,92 1 4,55 Jambi Sulawesi Selatan 1 1,59 Sulawesi Tengah 1 1,96 Sulawesi Tenggara 1 1,96 Sulawesi Utara Maluku 1 1,59 2 3,13 2 6,25 1 7 3 13,64 Kalimantan Timur 2 3,17 2 3,13 3 5,88 1 3,13 1 4,55 Kalimantan Tengah 1 1,59 Kalimantan Selatan 1 1,59 1 1,56 Kalimantan Barat 1 7 Papua 1 1,59 1 1,56 1 1,96 Sumatera Selatan 1 1,56 2 6,25 Sumatera Barat 1 1,59 Bengkulu 1 1,56 Total 63 64 51 32 14 22 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 56 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Tabel 15. Profil mahasiswa baru berdasarkan tahun masuk dan asal mahasiswa tersebut KabupatenKodya Propinsi Asal Mahasiswa Baru Tahun Akademik 19992000 20002001 20012002 20022003 20032004 20052006 Jumlah Jumlah Jumlah Jumlah Juml ah Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 14 15 Kota Madya 26 54,17 34 53,97 42 65,63 27 52,94 10 31,25 6 27,3 Kabupaten 22 45,83 29 46,03 22 34,38 24 47,06 22 68,75 16 72,7 Total Mhs Baru 48 100 63 100 64 100 51 100 32 100 22 100 Tabel 16. Profil Pendaftarpemilih PS pada ujian seleksi penerimaan mahasiswa baru berdasarkan tahun masuk dan provinsi pendaftarpemilih tersebut Propinsi Asal Pendaftar Pemilih PS Tahun Akademik 19992000 20002001 20012002 20022003 20032004 20042005 20052006 Jml Jml Jml Jml Jml Jml Jumlah 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 Jawa Timur 31 50,8 50 66,67 45 58,44 41 63,08 26 63,41 12 10 45 Jawa Tengah 5 8,2 5 6,67 3 3,89 3 4,62 3 7,32 2 9 Jawa Barat 3 4,92 2 2,67 3 3,89 2 3,08 3 7,32 DKI Jakarta 2 3,28 2 2,67 3 4,62 1 5 Bali 1 1,33 2 3,58 1 5 NTB 7 11,48 5 6,67 9 11,69 4 6,15 3 7,32 3 14 NTT 1 1,64 2 2,59 2 3,08 Lampung 3 4,92 1 1,33 2 2,59 2 3,08 1 5 Jambi 2 3,28 Sulawesi Selatan 2 3,28 1 1,33 Sulawesi Tengah 1 1,54 Sulawesi Tenggara 1 1,54 Sulawesi Utara Maluku 1 1,33 3 3,9 2 4,88 2 3 14 Kalimantan Timur 3 4,92 2 2,67 2 2,59 3 4,62 2 4,88 1 5 Kalimantan Tengah 1 2,67 1 2,44 Kalimantan Selatan 1 2 2,59 Kalimantan Barat 1 1,64 1,33 2 Papua 1 1,64 1 1,33 2 2,59 1 1,54 1 2,44 Sumatera Selatan 1 2 2,59 Sumatera Barat 2 2,67 Bengkulu 2 2,59 TOTAL 61 75 77 65 41 16 22 Jurusan Perikanan FAPETRIK UMM L4-- 57 Program Hibah Kompetensi A2 Tahun 20007 Tabel 17. Profil Kerjasama Institusional Nama LembagaUnit Tingkat Jenis Masa Jumlah Staf Dana 1 2 3 4 5 6 I. Dalam Negeri A. Pemerintah BBI Punten Batu Jurusan Penddk. 1996-skr 7 BBIUG Pandaan Jurusan Penddk. 1998-skr 7 BBAP Situbondo Jurusan Penddk. 1997-skr 7 BBRAL Gondol Jurusan Penddk. 1999-skr 7 BBAT Sukabumi Jurusan Penddk. 1999-skr 7 PPUW Probolinggo Jurusan Penddk. 2000-skr 7 Univ. Brawijaya Jurusan Penddk. 1996-skr 7 IPB Jurusan Penddk. 1997-1999 2 Pemkab Malang Univ. Penelitian 2000-2002 5 200 juta Pemkab Pacitan Univ. Penelitian 2002-2003 5 100 juta Kemitraan Bahari Univ. Survei 2000-skr 1 80 juta

B. Swasta PT KML Gresik