Tingkat Pendidikan Tabel 4.2 Distribusi Frekuensi Pekerja Menurut Tingkat Pendidikan di Masa Kerja Tabel 4.3 Distribusi Frekuensi Pekerja Menurut Masa Kerja di Bagian Status Perkawinan Lama Kerja Tabel 4.4 Distribusi Frekuensi Pekerja Menurut Lama Kerja

IV.4 Karakteristik Responden IV.4.1 Umur Responden Tabel 4.1 Distribusi Frekuensi Pekerja Menurut Kelompok Umur di Bagian Produksi PT.HADI BARU MEDAN Tahun 2008. Umurtahun Jumlah Persentase ≤42 21 52.5 42 19 47.5 Total 40 100 Umur pekerja bagian produksi PT.HADI BARU MEDAN berada antara 35- 58 tahun. Umur dibedakan atas nilai tengah median umur pekerja bagian produksi PT.HADI BARU MEDAN, yaitu 42 tahun. Berdasarkan tabel diatas, 21 orang pekerja 52.5 berusia ≤42 tahun dan 19 orang pekerja 47.5 berusia 42 tahun.

IV.4.2 Tingkat Pendidikan Tabel 4.2 Distribusi Frekuensi Pekerja Menurut Tingkat Pendidikan di

Bagian Produksi PT.HADI BARU MEDAN Tahun 2008. Tingkat Pendidikan Jumlah Persentase SD 14 35 SMP 16 40 SMA 10 25 Total 40 100 Berdasarkan tabel diatas, 14 orang pekerja bagian produksi PT.HADI BARU MEDAN 35 berpendidikan SD, 16 orang pekerja 40 berpendidikan SMP dan 10 orang pekerja lainnya 25 berpendidikan SMA. Universitas Sumatera Utara

IV.4.3 Masa Kerja Tabel 4.3 Distribusi Frekuensi Pekerja Menurut Masa Kerja di Bagian

Produksi PT.HADI BARU MEDAN Tahun 2008. Masa Kerja Jumlah Persentase ≤18 22 55 18 18 45 Total 40 100 Masa kerja pekerja bagian produksi PT.HADI BARU MEDAN adalah 15-40 tahun. Pembagian kelompok masa kerja berdasarkan nilai tengah median masa kerja pekerja bagian produksi, yaitu 18 tahun. Berdasarkan tabel diatas, 22 orang pekerja 55 bekerja ≤18 tahun dan 18 orang pekerja 45 bekerja 18 tahun.

IV.4.4 Status Perkawinan

Dari seluruh responden sebanyak 40 orang 100 pekerja bagian produksi PT.HADI BARU MEDAN didapatkan bahwa semuanya berstatus sudah menikah.

IV.4.5 Lama Kerja Tabel 4.4 Distribusi Frekuensi Pekerja Menurut Lama Kerja di Bagian

Produksi PT.HADI BARU MEDAN Tahun 2008. Lama Kerja Jumlah orang Persentase 8 jam 6 15 8 jam 32 80 8 jam 2 5 Total 40 100 Dari tabel di atas, sebanyak 6 orang pekerja 15 bagian produksi PT.HADI BARU bekerja selama 8 jam perhari, 32 orang pekerja 80 bagian produksi bekerja Universitas Sumatera Utara selama 8 jam perhari dan 2 orang pekerja 5 bagian produksi bekerja selama 8 jam perhari.

IV.4.6 Pekerjaan Sampingan Tabel 4.5 Distribusi Frekuensi Pekerja Menurut Pekerjaan Sampingan di

Bagian Produksi PT.HADI BARU MEDAN Tahun 2008. Pekerjaan Sampingan Jumlah orang Persentase Ya 3 7.5 Tidak 37 92.5 Total 40 100 Pekerja bagian produksi PT.HADI BARU MEDAN sebanyak 3 orang pekerja 7.5 memiliki pekerjaan sampingan dan 37 orang pekerja 92.5 tidak memiliki pekerjaan sampingan. IV.5 Keluhan Akibat Kebisingan IV.5.1 Lingkungan Kerja yang Bising

Dokumen yang terkait

HUBUNGAN ANTARA KEMAMPUAN ADAPTASI TERHADAP KEBISINGAN DENGAN STRES KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. HENDRATNA PLYWOOD

0 7 2

HUBUNGAN ANTARA KEBISINGAN DENGAN STRES KERJA PADA PEKERJA BAGIAN GRAVITY PT. DUA KELINCI

2 35 94

HUBUNGAN ANTARA INTENSITAS KEBISINGAN DAN IKLIM KERJA DENGAN STRES KERJA PADA PEKERJA DI BAGIAN PRODUKSI PT. NUSANTARA BUILDING INDUSTRIES

0 5 147

Hubungan Intensitas Kebisingan dengan Stres Kerja pada Pekerja Bagian Pengolahan di Pabrik Kelapa Sawit Rambutan PTPN III Tahun 2016

0 4 133

HUBUNGAN INTENSITAS KEBISINGAN DAN BEBAN KERJA DENGAN STRES KERJA PADA PEKERJA BAGIAN SPINNING Hubungan Intensitas Kebisingan Dan Beban Kerja Dengan Stres Kerja Pada Pekerja Bagian Spinning Di PT. Kusumaputra Santosa Karangayar.

0 2 15

HUBUNGAN INTENSITAS KEBISINGAN DAN BEBAN KERJA DENGAN STRES KERJA PADA PEKERJA BAGIAN SPINNING Hubungan Intensitas Kebisingan Dan Beban Kerja Dengan Stres Kerja Pada Pekerja Bagian Spinning Di PT. Kusumaputra Santosa Karangayar.

0 5 15

Hubungan Intensitas Kebisingan dengan Stres Kerja pada Pekerja Bagian Pengolahan di Pabrik Kelapa Sawit Rambutan PTPN III Tahun 2016

0 0 17

Hubungan Intensitas Kebisingan dengan Stres Kerja pada Pekerja Bagian Pengolahan di Pabrik Kelapa Sawit Rambutan PTPN III Tahun 2016

0 0 2

Hubungan Intensitas Kebisingan dengan Stres Kerja pada Pekerja Bagian Pengolahan di Pabrik Kelapa Sawit Rambutan PTPN III Tahun 2016

0 1 6

Hubungan Intensitas Kebisingan dengan Stres Kerja pada Pekerja Bagian Pengolahan di Pabrik Kelapa Sawit Rambutan PTPN III Tahun 2016

0 0 24