59
Penelitian ini dilakukan untuk melihat pengaruh dari variabel Usia, Jumlah Tanggungan dan Tingkat Pengalaman terhadap pendapatan tenaga kerja wanita
Y.
1. Pengaruh Usia terhadap Pendapatan Tenaga Kerja Wanita
Untuk menentukan hasil yang diperoleh maka harus menentukan hipotesis nya terlebih dahulu yaitu :
- Ho : tidak ada pengaruh yang signifikan antara variabel usia dengan
pendapatan tenaga kerja wanita -
Ha : terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel usia dengan pendapatan tenaga kerja wanita.
Dalam penelitian ini ditemukan bahwa t hitung sebesar 0,373. Dengan pengujian dua arah signifikansi = 0,025 . Hasil yang diperoleh untuk t tabel sebesar 2,012
lihat pada lampiran . Dari nilai tersebut maka t hitung t tabel, maka Ho diterima dan Ha ditolak. Jadi hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel usia tidak
berpengaruh yang signifikan terhadap pendapatan tenaga kerja wanita.
2. Pengaruh Jumlah Tanggungan terhadap Pendapatan Tenaga Kerja
Wanita
Untuk menentukan hasil yang diperoleh maka harus menentukan hipotesis nya terlebih dahulu yaitu :
- Ho : tidak ada pengaruh yang signifikan antara variabel jumlah
tanggungan dengan pendapatan tenaga kerja wanita -
Ha : terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel jumlah tanggungan dengan pendapatan tenaga kerja wanita.
Universitas Sumatera Utara
60
Dalam penelitian ini ditemukan bahwa t hitung sebesar 1,070. Dengan pengujian dua arah signifikansi = 0,025 . Hasil yang diperoleh dari t tabel adalah sebesar
2,012 lihat pada lampiran , dari nilai tersebut maka t hitung t tabel, maka Ho diterima dan Ha ditolak, yang artinya bahwa tidak ada pengaruh yang signifikan
antara variabel jumlah tanggungan terhadap pendapatan tenaga kerja wanita.
3. Pengaruh Variabel Tingkat Pengalaman terhadap Pendapatan
Tenaga Kerja Wanita
Untuk menentukan hasil yang diperoleh maka harus menentukan hipotesis nya terlebih dahulu yaitu :
- Ho : tidak ada pengaruh yang signifikan antara variabel tingkat
pengalaman dengan pendapatan tenaga kerja wanita -
Ha : terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel tingkat pengalaman dengan pendapatan tenaga kerja wanita.
Dalam penelitian ini ditemukan bahwa t hitung sebesar 1,657. Dengan pengujian dua arah signifikansi = 0,025 .Hasil yang diperoleh dari t tabel adalah sebesar
2,012 lihat pada lampiran , dari nilai tersebut maka t hitung t tabel, maka Ho diterima dan Ha ditolak, yang artinya bahwa tidak ada pengaruh yang signifikan
antara variabel tingkat pengalaman terhadap pendapatan tenaga kerja wanita.
Universitas Sumatera Utara
61
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
5.1. Kesimpulan
Berdasarkan hasil dan pembahasan yang telah dipaparkan maka dapat ditarik beberapa kesimpulan mengenai pengaruh Usia pekerja, Jumlah
Tanggungan, Tingkat Pengalaman terhadap Pendapatan Tenaga Kerja Wanita Pada Perkebunan PTPN IV Kebun Bah Butong Kecamatan Sidamanik. Adapun
kesimpulan yang ditarik adalah sebagai berikut: Pengaruh variabel dependen terhadap variabel independen secara simultan
yaitu : 1.
Variabel independen yaitu variabel Usia Pekerja tidak berpengaruh signifikan terhadap variabel dependen yaitu Pendapatan Tenaga Kerja
Wanita. 2.
Variabel Jumlah Tanggungan tidak berpengaruh signifikan terhadap variabel dependen yaitu Pendapatan Tenaga Kerja Wanita.
3. Variabel Tingkat Pengalaman tidak berpengaruh signifikan terhadap
variabel dependen yaitu Pendapatan Tenaga Kerja Wanita. Pengaruh variabel dependen terhadap variabel independen secara parsial
yaitu : 1.
Variabel independen yaitu variabel Usia Pekerja tidak berpengaruh signifikan terhadap variabel dependen yaitu Pendapatan Tenaga Kerja
Wanita. 2.
Variabel Jumlah Tanggungan tidak berpengaruh signifikan terhadap variabel dependen yaitu Pendapatan Tenaga Kerja Wanita.
Universitas Sumatera Utara
