Secara keseluruhan tugas pimpinan cabang membinamengarahkan, melakukan supervise dan monitoring guna memacu pencapaian target yang telah
ditetapkan, serta menentukan dan mengevaluasi penempatan karyawan yang sesuai dengan kondisi dan kemampuannya. Juga mengusulkan pengangkatan
calon pegawai Marketing dan staff hukum Legal, memberhentikan dan memutasikan para pegawai Marketing dan staff hukum Legal, dan
menunjukmengangkat Supervisi, memberi wewenang untuk memutasikan karyawan Marketing dan staff hukum Legal.
Pada Bank Syariah Bukopin Medan, memutasikan karyawan sepenuhnya ditentukan oleh pimpinan cabangpimpinan Bank. Tujuan dari kegiatan mutasi
yang di usulkan pimpinan Bank ini adalah untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan serta memperluas dan menambah pengetahuan karyawan.
2. Sekretaris Pimpinan Cabang
Bertanggung jawab kepada: Pimpinan Cabang
No. Pekerjaan
1. Menerima dan meregistrasi surat dinas
2. Melakukan pengetikan surat-surat
3. Mengontrol ruangan Pimcab
4. Mengatur tamu-tamu Pimcab
5. Membantu kelancaran tugas-tugas Pimcab
6. Membantu kelancaran tugas AO
7. Menjaga rahasia Pimcab dan Perusahaan
8. Melakukan tindakan khusus terhadap pejabat Bukopin, relasi dan nasabah
utama 9.
Sebagai operator telepon
Universitas Sumatera Utara
Tugas sekretaris pimpinan cabang secara keseluruhan adalah membantu pimpinan cabang untuk melaksanakan tugas menentukan dan mengevaluasi
penempatan karyawan yang sesuai dengan kondisi dan kemampuannya. Juga membantu pimpinan cabang melakukan pengangkatan calon pegawai Marketing
dan staff hukum Legal, memberhentikan dan memutasikan para pegawai Marketing dan staff hukum Legal, dan membantu pimpinan cabang
menunjukmengangkat Supervisi, memberi wewenang untuk memutasikan karyawan Marketing dan staff hukum Legal.
Sekretaris pimpinan cabang bertugas menyusun rancangan kegiatan mutasi yang di usulkan pimpinan cabang atau pimpinan bank, yang kemudian akan
diberikan kepada pihak SDM untuk melaksanakan kegiatan mutasi tersebut.
3. Relationship Officer
Bertanggung jawab kepada: Pimpinan Cabang
No. Pekerjaan
1. Funding Tabungan Deposito
2. Pembinaan Monitoring
3. Menjaga Performance
Secara tidak langsung RO bertugas untuk meningkatkan citra Bank Syariah Bukopin Medan. Diantaranya dengan menjalin kerja sama dan koordinasi
antar bagian, menciptakan kekompakan dan kebersamaan karyawan, menambah wawasan dan pengetahuan karyawan, serta memberikan saran, pendapat dan
pemikiran untuk kemajuan Bank Syariah Bukopin Medan.
Universitas Sumatera Utara
Jadi jika kegiatan mutasi dilakukan, maka pihak RO bertugas sebagai pengawas karyawan. Yang mana ketika seorang karyawan dimutasikan, pihak RO
membantu pimpinan untuk menambah wawasan dan pengetahuan karyawan mengenai pekerjaan yang diberikan kepadanya.
4. Account Officer
Bertanggung jawab kepada: Pimpinan Cabang
No. Fungsi
1. Penyaluran Pembiayaan
2. Funding Giro
3. Penagihan
4. Pembinaan Monitoring
5. Menjaga Performance
Secara keseluruhan Account Officer bekerja untuk meningkatkan disiplin kerja, menjalin kerja sama dan koordinasi antar bagian, menciptakan kekompakan
dan kebersamaan sesama karyawan, serta menambah wawasan dan pengetahuan karyawan.
Biasanya karyawan yang berada pada AO ini dimutasikan untuk menjaga kerahasiaan nasabah Bank. Karena tugas AO selain yang sudah dipaparkan di atas
adalah membuat laporan perkembangan pembiayaan terkait dengan neraca dan rugi-laba setiap akhir bulan berjalan. Jadi kegiatan mutasi rutin dilaksanakan pada
AO ini bertujuan agar tidak terjadinya kecurangan yang dapat dilakukan antar karyawan.
Universitas Sumatera Utara
5. Manager Pelayanan dan Operasi MPO
