V.2 Koefisien Korelasi Product Moment
Berdasarkan data dari hasil penelitian yang telah dilakukan maka setelah diterapkan kedalam rumus diperoleh hasil sebagai berikut:
N =40
∑xy =197198 ∑x
=3263 ∑x
2
=267137 ∑y
=2408 ∑y
2
=146496 Keseluruhan hasil tersebut dimasukan kedalam rumus kolerasi product
moment, maka akan dapat dilihat sebagai berikut: r
xy
= 40.197198 – 32632408
�{40.267137 − 3263
2
}. {40.146496 − 2408
2
} r
xy
= 7887920 – 7857304
�10685480 − 10647169. 5859840 − 5798464 r
xy
= 30616
√38311.61376 r
xy
= 0,631
Pada hasil perhitungan tersebut diperoleh koefisien yang positif sebesar 0,631 antara variabel X dan Y, dimana kenaikan variabel yang satu akan diikuti
dengan kenaikan variabel yang lainnya. Hubungan positif tersebut mengartikan bahwa semakin besar pengaruh budaya kaizen maka akan semakin tinggi tingkat
efektivitas kerja karyawanpadaToyota Sales Operation AUTO 2000 cabang Medan Amplas.
Universitas Sumatera Utara
Kemudian koefisien korelasi tersebut dibandingkan dengan koefisien r
tabel
. Pada koefisien korelasi product moment dengan taraf signifikan 5 untuk n=40, diperoleh nilai r
tabel
= 0,312. Dengan ketentuan bila r
hitung
lebih besar dari r
tabel
, maka hipotesis kerja diterima. Tetapi sebaliknya bila r
hitung
lebih kecil dari r
tabel
, maka hipotesis nol yang diterima. Dengan analisa tersebut dapat diketahui apakah hipotesis yang diajukan
dapat diterima atau tidak. Dan ternyata r
hitung
0,631 lebih besar dari r
tabel
0,312. Dengan demikian koefisien korelasi itu diterima atau hipotesis kerja diterima dan
hipotesis nol ditolak. Jadi terdapat pengaruh yang positif antara budaya Kaizen terhadap efektivitas kerja. Dengan demikian korelasi 0,631 itu signifikan.
Untuk dapat memberikan interpretasi seberapa kuat hubungan tersebut, maka digunakan pedoman berikut ini:
Tabel 5.3: Interprestasi Koefisien Kolerasi Product Moment
Interprestasi Koefisien Tingkat Hubungan
0,00 – 0,199 0,20 – 0,399
0,40 – 0,599 0,60 – 0,799
0,80 – 1,000 Sangat Rendah
Rendah Sedang
Tinggi
Sangat Tinggi Sumber: Sugiono 2005
Dengan mengkonsultasikan r yang diperoleh dengan tabel pedoman intrepretasi diatas maka dilihat bahawa r = 0,631 berada interval koefisien 0,60–
0,799. Sehingga dapat dilihat bahwa tingkat hubungan pengaruh antara variabel X dan variabel Y berada pada kategori tinggi. Hal ini berarti pengaruh budaya
Kaizen X terhadap efektivitas kerja Y pada Toyota Sales Operation AUTO 2000 cabang Medan Amplas adalah kuat atau tinggi.
Universitas Sumatera Utara
V.3 Uji Regresi
Kategori