Kepres 80 t hn 2003 Hal. 172 dari 204
i. Uj i Coba
1 Set elah barang dikirim , barang diuj i- coba oleh penyedia barang disaksikan oleh pengguna barang;
2 Hasil uj i coba dit uangkan dalam berit a acara; 3 Apabila pengoperasian barang t ersebut m em erlukan
keahlian khusus m aka harus dilakukan pelat ihan kepada pengguna barang oleh penyedia barang, biaya
pelat ihan t erm asuk dalam harga barang; 4 Apabila hasil uj i coba t idak sesuai dengan spesifikasi
yang dit ent ukan dalam kont rak, m aka penyedia barang m em perbaiki at au m enggant i barang t ersebut dengan
biaya sepenuhnya dit anggung penyedia barang.
j . Asur a nsi
1 Penyedia barang harus m engasuransikan barang- barang yang akan dikirim sesuai dengan ket ent uan
perat uran perundang- undangan yang berlaku dan ket ent uan yang t ercant um dalam kont rak;
2 Penerim a m anfaat harus dij elaskan dalam dokum en asuransi yang disesuaikan dengan ket ent uan kont rak.
k . Pem ba ya r a n
1 Penyelesaian pem bayaran hanya dapat dilaksanakan set elah barang dinyat akan dit erim a sesuai dengan
berit a acara serah t erim a barang dan bilam ana dianggap perlu dilengkapi dengan berit a acara hasil uj i
coba;
2 Pem bayaran dengan LC m engikut i ket ent uan um um yang berlaku di bidang perdagangan.
5 . Penga da a n Ja sa La innya a . Ket ent ua n Um um
Ket ent uan um um pada Bab I I but ir D.1. di at as dinyat akan berlaku unt uk pelaksanaan kont rak pengadaan j asa lainnya
kecuali dinyat akan lain pada ket ent uan berikut ini.
b. Pem e r ik sa a n Pe rsonil da n Pe ra la t a n
1 Pem eriksaan inspeksi peralat an dan t enaga kerj a harus dilaksanakan set elah personil at au peralat an
dilokasi pekerj aan siap diperiksa dan dibuat kan berit a acara hasil inspeksi pem eriksaan yang dit anda t angani
oleh penyedia j asa dan pengguna j asa;
Kepres 80 t hn 2003 Hal. 173 dari 204
2 Bila hasil inspeksi pem eriksaan personil dan peralat an t ernyat a belum m em enuhi persyarat an nam un t idak
m engganggu kelancaran pelaksanaan pekerj aan, m aka penyedia j asa dapat m elanj ut kan pekerj aan dengan
syarat personil dan peralat an yang belum m em enuhi syarat harus segera digant i sesuai dengan wakt u yang
disepakat i bersam a;
3 Pada wakt u penyedia j asa m ulai m elaksanakan t ugasnya, pengguna j asa harus m elakukan pengecekan
apakah personil yang m elakukan pekerj aan sesuai dengan yang diset uj ui dalam kont rak.
c. Peruba ha n Personil da n Pera la t a n ya ng Dia j uk a n oleh Penye dia Ja sa
1 Penyedia j asa t idak dibenarkan m elakukan penggant ian personil dan at au peralat an t anpa perset uj uan
pengguna j asa; 2 Apabila personil dan at au peralat an dari penyedia j asa
t ersebut akan digant i m aka penyedia j asa harus m engaj ukan perm ohonan t erlebih dahulu kepada
pengguna j asa sebelum m elaksanakan penggant ian personil dan at au peralat an t ersebut ;
3 Unt uk m engaj ukan perm ohonan t ersebut , penyedia j asa diwaj ibkan m elam pirkan riwayat
hidup pengalam an kerj a personil yang diusulkan dan disert ai alasan penggant ian personil yang t idak dapat
m elaksanakan t ugas sebagaim ana t ert uang dalam kont rak.
d. Pengga nt ia n Per sonil Da n Per a la t a n Ya ng
Dipe rint a hk a n Oleh Pengguna Ja sa 1 Apabila pengguna j asa m enilai bahwa personil dari
penyedia j asa t ersebut t idak m am pu at au t idak dapat m elakukan pekerj aan dengan baik at au berkelakuan
t idak baik, pengguna j asa harus segera m em erint ahkan kepada penyedia j asa unt uk m enggant i personil dengan
kualifikasi keahlian yang sam a at au lebih t inggi;
2 Dalam wakt u t idak lebih dari 15 lim a belas hari set elah m enerim a perint ah dari pengguna j asa,
penyedia j asa harus t elah m enggant i personil t anpa penam bahan biaya;
3 Apabila j angka wakt u lim a belas hari t erlam paui, m aka penyedia j asa harus m elaporkan kepada pengguna j asa
dengan disert ai alasan.
e. D enda
