51
Tabel 4.2 Lanjutan
No. Nama KantorInstitusiBUMN
Kuesioner dikirim
Kuesioner dikembalikan
13 KAP Heliantono Rekan
10 4
14 KAP Junaedi, Chairul dan Subyakto
5 5
15 KAP Doli Bambang Sulistiyanto Ali
10 10
16 KAP Abdul Hamid Khairunnas
5 4
17 KAP Amachi Arifin, Mardani dan
Muliadi 2
1 18
KAP Herman Dody Tanumihardja Rekan
1 1
19 KAP Joachim Poltak Lian Michell and
Rekan 1
1 20
KAP Griselda Wisnu Arum 2
1 21
KAP Kanaka Purwadiredja Soehartono 1
1
Total 126
95
2. Karakteristik Profil Responden.
Responden dalam penelitian ini adalah auditor eksternal dan internal yang bekerja pada KAP, BPK, BPKP, BUMN dan beberapa perusahaan swasta di
wilayah Jakarta dan sekitarnya. Baik yang memiliki Nomor Register Akuntan Publik maupun tidak, serta pernah melaksanakan pekerjaan di bidang auditing,
dan telah memiliki pengalaman kerja minimal dua tahun. Deskripsi yang disajikan berupa data demografi mengenai posisi terakhir
jabatan responden dan pengalaman kerja responden. Berikut ini adalah deskripsi mengenai identitas reponden penelitian yang terdiri dari jenis auditor,
posisi terakhir jabatan, dan pengalaman kerja responden:
52
a. Deskripsi responden berdasarkan jenis auditor Tabel 4.3 berikut ini menyajikan hasil uji deskripsi reponden
berdasarkan jenis auditor:
Tabel 4.3 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Jenis Auditor
Frequency Percent
Valid Percent
Cummulative Percent
Eksternal Valid Internal
Total 47
47 94
50,0 50,0
100,0 50,0
50,0 50,0
50,0 100,0
Sumber: data primer yang diolah Tabel 4.3 menunjukkan bahwa jumlah responden eksternal auditor dan
internal auditor adalah sama, yaitu masing – masing berjumlah 47 responden.
b. Deskripsi responden berdasarkan posisi terakhir Tabel 4.4 berikut ini menyajikan hasil uji deskripsi reponden
berdasarkan posisi terakhir:
Tabel 4.4 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Jabatan Auditor
Frequency Percent Valid
Percent Cummulative
Percent
Setara Audit Manager Valid Setara Supervisor
Setara Senior Auditor Setara Junior Auditor
Tidak Dicantumkan Total
8 14
31 29
12 94
8.5 14.9
33.0 30.9
12.8
100 8.5
14.9 33.0
30.9 12.8
100 8.5
23.4 56.4
87.2 100.0
Sumber: data primer yang diolah
53
Berdasarkan tabel 4.4, dapat diperoleh kesimpulan bahwa responden setara audit manager terdapat 8 responden, setara supervisor terdapat 14
responden, setara senior auditor terdapat 31 responden, setara junior auditor terdapat 12 reponden dan yang tidak mencantumkan jabatan terakhir sebanyak
12 responden. c. Deskripsi responden berdasarkan lama pengalaman kerja
Tabel 4.5 berikut ini menyajikan hasil uji deskripsi responden berdasarkan lama pengalaman kerja:
Tabel 4.5 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Pengalaman Audit
Frequency Percent Valid
Percent Cummulative
Percent
Tidak dicantumkan Valid 2
– 5 tahun 5 tahun
10 tahun Total
17 36
31 10
94 18.1
38.3 33.0
10.6
100.0 18.1
38.3 33.0
10.6
100.0
18.1 56.4
89.4
100.0 Sumber: data primer yang diolah
Tabel 4.5 menunjukkan data bahwa terdapat 17 responden yang tidak mencantumkan lama pengalaman audit, 36 responden yang memiliki
pengalaman audit yang berkisar 2 -5 tahun, 31 responden yang memiliki pengalaman audit selama 5 tahun, 10 responden yang memiliki pengalaman
audit selama 10.
54
B. Hasil Uji Instrumen Penelitian 1. Hasil Uji Statistik Deskriptif
