53
4.1.5 Uraian Tugas Job Description :
1. Direktur Utama, bertanggung jawab untuk:
a. Menjamin berlangsungnya operasional Bank. b. Menciptakan pengawasan internal yang efektif dan efisien.
c. Memantau serta mengelola risiko yang dihadapi Bank. d. Memelihara iklim yang mendukung terciptanya produktivitas.
e. Mengelola sumber daya manusia, menjaga profesionalisme. f. Menyampaikan laporan tentang kinerja Bank secara menyeluruh kepada
para Pemegang Saham di dalam RUPS.
2. Direktur Bisnis, bertanggung jawab untuk:
a. Menyusun kebijakan dan strategi pencapain target. b. Meningkatkan kualitas tata kelola perusahaan, khususnya terkait dengan
proses pemberian fasilitas kredit. c. Mengevaluasi dan memutus kredit atas permohonan pemberian fasilitas
kredit individual sesuai dengan Batas Wewenang Memutus Kredit BWMK.
54
3. Kredit Pensiun, bertanggung jawab untuk:
a. Meningkatkan penyaluran kredit pensiun. b. Meningkatkan kualitas tata kelola perusahaan, khususnya terkait dengan
proses pemberian fasilitas kredit pensiun kepada nasabah. c. Mengevaluasi kredit atas permohonan pemberian fasilitas kredit pensiun.
4. Kredit Individual, bertanggung jawab untuk:
a. Meningkatkan penyaluran kredit individual. b. Meningkatkan kualitas tata kelola perusahaan, khususnya terkait dengan
proses pemberian fasilitas kredit individual. c. Mengevaluasi permohonan pemberian fasilitas kredit individual.
5. Divisi Hubungan Kelembagaan, bertanggung jawab untuk:
a. Membantu dan memelihara hubungan baik dengan semua nasabah depositotabungan, dengan cara yang sesuai dengan kebijaksanaan
perusahaan dan tetap bekerja optimal dalam pencapaian budget yang telah ditetapkan perusahaan.
b. Mengatur hubungan antar bagian dalam PT. Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk Medan.
c. Menjaga hubungan antar bagian dalam perusahaan
55
6. Perencanaan Pengembangan Bisnis, bertanggung jawab untuk:
