commit to user 5
terlihat dengan masih adanya penempatan pegawai tata usaha yang belum menguasai penggunaan komputer di bagian administrasi yang justru sebagian
besar pekerjaannya menggunakan komputer. Selain itu, masalah lain yang peneliti temukan yaitu adanya pegawai tata usaha yang
”menganggur” karena tidak ada pekerjaan padahal masih dalam jam kerja, tetapi dilain pihak terdapat pegawai
yang bekerja dengan keras menyelesaikan tugasnya. Melihat keadaan tersebut, peneliti menjadi mengetahui bahwa terdapat masalah lain yaitu koordinasi yang
kurang baik terlihat dari kurangnya keselarasan antara tugas dan individu pelaksananya.
Peneliti tertarik untuk mengetahui lebih jauh mengenai pengorganisasian bagian tata usaha pada suatu lembaga instansi pemerintahan. Sehubungan dengan
hal tesebut, dalam kesempatan ini peneliti akan melakukan penelitian mengenai “Pengorganisasian Bagian Tata Usaha pada Kantor Balai Besar Rehabilitasi
Soasial Bina Daksa BBRSBD Prof. Dr. Soeharso Surakarta. ”
B. Rumusan Masalah
Kegiatan penelitian muncul karena adanya suatu masalah yang harus dipecahkan secara ilmiah. Masalah merupakan suatu gejala yang menimbulkan
kesulitan sehingga menggerakkan manusia untuk menyelesaikannya. Menurut pendapat Winarno Surachmad 1998 : 34 ”masalah adalah setiap kesulitan yang
menggerakkan manusia untuk memecahkannya ”.
Berdasarkan uraian latar belakang masalah diatas, dapat dirumuskan masalah sebagai berikut:
a. Bagaimanakah pelaksanaan pengorganisasian yang berasaskan
perumusan tujuan, departemenisasi, pembagian kerja, koordinasi, dan kesatuan perintah Bagian Tata Usaha pada kantor Balai Besar
Rehabilitasi Sosial Bina Daksa Prof. Dr. Soeharso Surakarta?
b. Faktor-faktor apa saja yang mendukung dan menghambat
pengorganisasian yang berasaskan perumusan tujuan, departemenisasi, pembagian kerja, koordinasi, dan kesatuan perintah Bagian Tata Usaha
commit to user 6
pada Kantor Balai Besar Rehabilitasi Sosial Bina Daksa Prof. Dr.
Soeharso Surakarta?
c. Bagaimanakah upaya yang dilakukan untuk mengatasi faktor-faktor
yang menghambat pengorganisasian yang berasaskan perumusan tujuan, departemenisasi, pembagian kerja, koordinasi, dan kesatuan perintah
Bagian Tata Usaha pada Kantor Balai Besar Rehabilitasi Sosial Bina
Daksa Prof. Dr. Soeharso Surakarta?
C. Tujuan Penelitian
Tujuan merupakan suatu arah dan cara yang hendak ditempuh dalam melaksanakan suatu kegiatan. Untuk itu dalam melaksanakan suatu kegiatan tidak
bisa terlepas dari tujuan yang hendak dicapai. Dengan demikian jika masalah dalam suatu penelitian sudah ditentukan maka tujuan penelitian tersebut adalah
untuk memecahkan masalah yang telah dirumuskan sebelumnya. Tujuan dari penelitian ini yang hendak dicapai adalah:
a. Untuk mendeskripsikan bagaimana pengorganisasian yang berasaskan
perumusan tujuan, departemenisasi, pembagian kerja, koordinasi, dan kesatuan perintah Bagian Tata Usaha pada kantor Balai Besar
Rehabilitasi Sosial Bina Daksa Prof. Dr. Soeharso Surakarta. b.
Untuk mengetahui faktor-faktor apakah yang mendukung dan menghambat pengorganisasian yang berasaskan perumusan tujuan,
departemenisasi, pembagian kerja, koordinasi, dan kesatuan perintah Bagian Tata Usaha pada kantor Balai Besar Rehabilitasi Sosial Bina
Daksa Prof. Dr. Soeharso Surakarta. c.
Untuk mendeskripsikan bagaimana upaya yang dilakukan untuk mengatasai faktor-faktor yang menghambat pengorganisasian yang
berasaskan perumusan tujuan, departemenisasi, pembagian kerja, koordinasi, dan kesatuan perintah Bagian Tata Usaha pada kantor Balai
Besar Rehabilitasi Sosial Bina Daksa Prof. Dr. Soeharso Surakarta.
commit to user 7
D. Manfaat Penelitian
