16
BAB III METODE PENELITIAN
A. Jenis Penelitian
Jenis penelitian adalah studi kasus, Penelitian ini dilakukan secara langsung pada SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong Tongkok jadi
kesimpulan yang dalam penelitian ini hanya berlaku untuk SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong Tongkok tersebut.
B. Tempat dan Waktu Penelitian
1. Tempat Penelitian
Penelitian akan dilakukan SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong Tongkok Kabupaten Kutai Barat.
2. Waktu penelitian
Penelitian akan dilakukan pada bulan Juli sampai dengan Agustus 2014.
C. Subjek dan Objek Penelitian
1. Subjek Penelitian
Subjek dari penelitian ini adalah Kepala sekolah, Wakil kepala sekolah, Guru, Siswai SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong Tongkok.
2. Objek Penelitian
Objek dari penelitian ini adalah data yang dibutuhkan untuk mengevaluasi empat persfektif dalam Balanced Scorecard, adalah:
a. Laporan Keuangan SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong Tongkok
periode 20122013 dan 20132014. b.
Kuesioner untuk menilai kepuasan Kepala Sekolah, Guru, SiswaI SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong Tongkok.
D. Data yang Dibutuhkan
1. Data tentang gambaran umum SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong
Tongkok yag meliputi lokasi, struktur organisasi, visi dan misi. 2.
Data yang dibutuhkan untuk mengevaluasi kinerja dari empat perspektif balanced scorecard , antara lain:
a. Perspektif pelanggan
Hasil kuesioner untuk menilai kepuasan pelanggan. Yang menjadi pelanggan adalah siswai SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong
Tongkok. b.
Perspektif Keuangan Laporan keuangan SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong Tongkok
periode tahun ajaran 20122013 dan 20132014. c.
Perspektif Proses Bisnis Internal Wawancara dengan kepala sekolah SMP Katolik 2 W.R. Soepratman
Barong Tongkok mengenai proses internal yang baik.
d. Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan
1 Kuesioner untuk mengukur kepuasan kepala sekolah dan wakil
kepala sekolah tentang sarana SMP Katolik 2 W.R. Soepratman Barong Tongkok, serta motivasi dan dukungan dari berbagai pihak.
2 Kuesioner untuk mengukur kepuasan pegawai SMP Katolik 2
W.R. Soepratman Barong Tongkok tentang kapabilitas pegawai, kualitas sistem informasi, serta motivasi dan minat mengajar.
E. Populasi dan Sampel