Sasaran LAKIP DINAS SDAEM TAHUN 2016

Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 23 berikut: Misi Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman sesuai dengan Misi dari Bupati dan Wakil Bupati Sleman adalah: 1. Misi 1 : Meningkatnya tata kelola pemerintahan yang baik melalui peningkatan kualitas birokrasi yang responsive dan penerapan e-govt yang terintegrasi dalam memberikan pelayanan bagi masyarakat. Tujuan : Penguatan Kelembagaan dan terwujudnya tata kelola pemerintahan yang baik dan profesional sektor Sumber Daya Air, Energi dan Mineral. 2. Misi 3 : Meningkatkan penguatan sistem ekonomi kerakyatan, aksesbilitas dan kemampuan ekonomi rakyat, serta penanggulangan kemiskinan. Tujuan : Meningkatkan kemampuan pengelolaan sumber daya air, energi dan mineral yang lestari untuk menguatkan kesejahteraan masyarakat. 3. Misi 4 : Memantapkan dan meningkatkan kualitas pengelolaan sumber daya alam, penataan ruang, lingkungan hidup dan kenyamanan. Tujuan : Terwujudnya pengelolaan sumber daya air dan energi yang ber wawasan keseimbangan lingkungan.

b. Sasaran

Sasaran merupakan hasil yang akan dicapai secara nyata oleh Instansi pemerintah dalam rumusan yang lebih spesifik, terukur dalam kurun waktu yang lebih pendek dari tujuan. Selain itu dalam sasaran, dirancang pula indikator sasaran. Yang dimaksud dengan indikator sasaran adalah ukuran tingkat keberhasilan pencapaian sasaran untuk diwujudkan pada tahun bersangkutan, dimana pada setiap indikator sasaran selalu disertai dengan rencana tingkat capaiannya target masing-masing. Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 24 Dengan demikian sasaran strategis merupakan sesuatu yang akan dicapai dalam jangka waktu 5 lima tahun yang berfokus pada tindakan dan alokasi sumber daya organisasi dalam kegiatan atau operasional organisasi. 1. Misi 1 : Meningkatnya tata kelola pemerintahan yang baik melalui peningkatan kualitas birokrasi yang responsive dan penerapan e-govt yang terintegrasi dalam memberikan pelayanan bagi masyarakat. Sasaran : a. Meningkatnya tatakelola administrasi pembangunan sumber daya air, energi dan mineral. b. Meningkatnya kualitas pelayanan publik c. Meningkatnya pengelolaan Sumber Daya Alam yang berwawasan lingkungan. 2. Misi 3 : Meningkatkan penguatan sistem ekonomi kerakyatan, aksesbilitas dan kemampuan ekonomi rakyat, serta penanggulangan kemiskinan. Sasaran : a.Meningkatnya kinerja sarana, prasarana irigasi dan penampung air lainnya. b. Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi. c. Meningkatkan rasio elektrifikasi untuk mengentaskan kemiskinan dari sektor ketenagalistrikan. 3. Misi 4 : Memantapkan dan meningkatkan kualitas pengelolaan sumber daya alam, penataan ruang, lingkungan hidup dan kenyamanan. Sasaran : a. Meningkatnya ketersediaan air baku. Secara singkat pernyataan visi, misi, tujuan, sasaran, dan kebijakan Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral mengacu pada Dokumen Review Terhadap Perubahan Renstra Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman Tahun 2016 – 2021 dapat dilihat pada Tabel 2.1. Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 25 Tabel 2.1 Visi, Misi, Tujuan, Sasaran, dan Kebijakan Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Tahun 2016 - 2021 Visi : Terwujudnya masyarakat sleman yang lebih sejahtera, mandiri, berbudaya dan terintegrasikannya sistem e-government menuju smart regency pada tahun 2021 Misi 1 : Meningkatnya tata kelola pemerintahan yang baik melalui peningkatan kualitas birokrasi yang responsive dan penerapan e-govt yang terintegrasi dalam memberikan pelayanan bagi masyarakat. Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Penguatan Kelembagaan dan terwujudnya tata kelola pemerintahan yang baik dan profesional sektor Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Meningkatnya tatakelola administrasi pembangunan sumber daya air, energy dan mineral Pembinaan dan pengembangan kapasitas sumber daya aparatur Meningkatkan pelayanan dan tertib administrasi keuangan, asset, perijinan dan kepegawaian serta administrasi umum berbasis elektronik dan pengembangan aplikasi Meningkatnya kualitas pelayanan publik Peningkatan pelayanan dan tertib administrasi Meningkatkan pelayanan berbasis elektronik dan pengembangan aplikasi Meningkatnya pengelolaan sumber daya alam yang berwawasan lingkungan Optimalisasi pengelolaan sumberdaya alam yang berwawasan lingkungan. Meningkatkan pengelolaan sumberdaya air, energi dan mineral dengan memperhatikan kelestarian fungsi lingkungan. Misi 3 : Meningkatkan penguatan sistem ekonomi kerakyatan, aksesbilitas dan kemampuan ekonomi rakyat, serta penanggulangan kemiskinan. Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Meningkatkan kemampuan pengelolaan sumber daya air, energi dan mineral yang lestari untuk menguatkan kesejahteraan masyarakat Meningkatnya kinerja sarana dan prasarana irigasi dan penampung air lainnya. Optimalisasi kinerja aparat untuk mengelola sarana, prasarana irigasi. Menyelenggarakan Operasi dan Pemeliharaan Infrastruktur Sumber Daya Air yang berbasis masyarakat partisipatif Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 26 Meningkatkan pengembangan ketersediaan infrastruktur Sumber Daya Air dan penanggulangan daya rusak air Melakukan peningkatan jaringan irigasi yang sudah ada serta menjaga dan meningkatkan kualitas sarana, prasarana irigasi dengan melibatkan peran serta masyarakat Optimalisasi kinerja aparat untuk mengelola sarana, prasarana penampung air lainnya. Melaksanakan Operasi dan Pemeliharaan sarana, prasarana penampung air lainnya secara optimal dengan melibatkan peran masyarakat. Meningkatkan pengembangan ketersediaan infrastruktur Sumber Daya Air dan penanggulangan daya rusak air. Melaksanakan konservasi Sumber Daya Air, dan mengembangkan prasarana penyediaan air dalam upaya mempertahankan ketersediaan air secara berkelanjutan serta melindungi sumber daya air akibat daya rusak air. 1. Melaksanakan pemberdayaan P3AGP3A dalam irigasi partisipatif 2. Membuka peluang keterlibatan P3AGP3A OPPMA OPPE dalam mengelola dan memanfaatkan sumber daya air. Pembinaan kelembagaan dan pemberdayaan masyarakat termasuk P3A OPPMA OPPE dalam pengelolaan sumber daya air. Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 27 Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi Meningkatkan Pengelolaan, Pembinaan dan Pengawasan sumberdaya energi yang berwawasan lingkungan. Meningkatkan pengembangan dan pemanfaatan potensi sumber energi terbarukan dan meningkatkan cakupan pelayanan energi sebagai sumber energi masyarakat Meningkatkan rasio elektrifikasi untuk mengentaskan kemiskinan dari sektor ketenagalistrikan Penyediaan perencanaan energi ketenagalistrikan di Kabupaten Sleman Meningkatkan aksesibilitas masyarakat khususnya terhadap pelayanan listrik dan meningkatkan pelayanan listrik pada rumah tangga miskin dan rentan miskin secara bertahap. Misi 4 : Memantapkan dan meningkatkan kualitas pengelolaan sumber daya alam, penataan ruang, lingkungan hidup dan kenyamanan. Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Terwujudnya pengelolaan sumber daya air dan energi yang ber wawasan keseimbangan lingkungan. Meningkatnya ketersediaan air baku Meningkatkan pengembangan ketersediaan infrastruktur Sumber Daya Air Melaksanakan konservasi Sumber Daya Air, dan mengembangkan prasarana penyediaan air dalam upaya mempertahankan ketersediaan air secara berkelanjutan serta melindungi sumber daya air akibat daya rusak air. Disarikan dari dokumen Rencana Strategis Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral 2016 – 2021. Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 28 Tabel 2.2 Sasaran, Kebijakan, dan IKU Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral 2011-2016 2011 2012 2013 2014 2015 2016 Meningkatnya tatakelola administrasi pembangunan sumber daya air, energy dan mineral Meningkatkan pelayanan dan tertib administrasi keuangan , asset, perizinan dan kepegawain serta administrasi umum berbasis elektronik dan pengembangan aplikasi - - - - - 100 A - - - - - A Meningkatnya kualitas pelayanan publik Meningkatkan pelayanan berbasis elektronik dan pengembangan aplikasi - - - - - 78,67 Meningkatnya pengelolaan sumber daya alam yang berwawasan lingkungan Meningkatkan pengelolaan sumber daya alam yang berwawasan lingkungan - - - - - 15 Predikat Nilai LAKIP Indeks Kepuasan Masyarakat IKM Persentase penambangan rakyat yang sesuai kaidah teknis Target Satuan Indikator Kinerja Utama Kebijakan Sasaran Persentase temuan hasil pemeriksaan yang ditindaklanjuti Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 29 2011 2012 2013 2014 2015 2016 Meningkatnya kinerja sarana, prasarana irigasi dan penampung air lainnya Menyelenggarak an operasi dan pemeliharaan infrastruktur sumber daya air yang berbasis masyarakat partisipatif - - - - - 75 Meningkatnya partisipasi masyarakat dan swasta dalam pengelolaan dan pemanfaatan sumber daya air Meningkatkan peran serta masyarakat dalam pengelolaan sumber daya air 15,50 20,00 20,05 30,00 30,50 - Kondisi bendung baik 79,40 81,00 82,70 84,30 85,90 - Kondisi saluran baik 73,90 75,40 76,90 78,40 79,90 - Kondisi JIAT baik 68,40 72,40 76,40 80,40 84,40 - 73,50 75,00 76,50 78,00 79,50 Persentase luas areal pertanian yang teraliri irigasi teknis Indikator Kinerja Utama Kebijakan Sasaran Keterlibatan masyarakat dalam pengelolaan sumber daya air Meningkatnya sarana dan prasarana irigasi Target Menjaga dan meningkatkan kualitas sarana dan prasarana irigasi dengan melibatkan peran serta masyarakat Kondisi irigasi baik Satuan Cakupan ketersediaan air untuk pertanian Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 30 2011 2012 2013 2014 2015 2016 Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi Meningkatkan pengembangan dan pemanfaatan potensi sumber energi terbarukan dan meningkatkan cakupan pelayanan energi sebagai sumber energi masyarakat unit 303 313 323 334 344 410 PLTMH unit 3 3 3 4 4 4 PLTS unit 185 185 185 185 185 185 Biogas unit 115 125 135 145 155 221 97,80 98,30 98,80 99,30 99,40 98,00 99,50 100,00 Meningkatkan rasio eletrifikasi untuk mengentaskan kemiskinan dari sektor ketenagalistrikan Meningkatkan aksesbilitas masyarakat khususnya terhadap pelayanan listrik dan meningkatkan pelayanan listrik pada rumah tangga miskin dan rentan miskin secara bertahap 97,80 98,30 98,80 99,30 99,40 99,97 Energi terbarukan Rasio elektrifikasi revisi Meningkatkan cakupan layanan energi Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi Indikator Kinerja Utama Kebijakan Sasaran Jumlah energi alternatif yang terbangun Persentase rumah yang teraliri listrik Target Meningkatkan pemanfaatan energi terbarukan Satuan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 31 Disarikan dari dokumen Rencana Strategis Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Tahun 2011-2015 , dokumen Review Terhadap Perubahan Renstra Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman Tahun 2011 – 2015, dan Dokumen Rencana Strategis Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral tahun 2016-2021 2011 2012 2013 2014 2015 2016 Menjaga kualitas sumber daya alam Meningkatkan pengelolaan sumber daya mineral dengan memperhatikan kelestarian fungsi lingkungan ha 190 180 170 160 150 Meningkanya ketersediaan air baku Melaksanakan konservasi Sumber Daya Air dan mengembangka n prasarana penyediaan air dalam upaya mempertahanka n ketersediaan air secara berkelanjutan serta melindungi sumber daya air akibat daya rusak air - - - - - 65 Target Satuan Indikator Kinerja Utama Kebijakan Sasaran Persentase Ketersediaan air baku Luas lahan rusak akibat penambangan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 32 Tabel 2.3 Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah tahun 2016-2021 Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Kabupaten Sleman No Tujuan Dinas SDAEM Indikator Tujuan Target Indikator Tujuan 2016 Target Indikator Tujuan 2021 Sasaran Dinas SDAEM Indikator Sasaran Target Kinerja Sasaran pada Tahun ke - Penjelasan 1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 1 Penguatan Kelembagaan dan terwujudnya tata kelola pemerintahan yang baik dan profesional sektor Sumber Daya Air, Energi dan mineral Predikat LAKIP A A Meningkatnya tatakelola administrasi pembangunan sumber daya air, energi dan mineral Persentase temuan hasil pemeriksaan yang ditindaklanjuti 100 100 100 100 100 100 Persentase temuan hasil pemeriksaan yang ditindaklanjuti dibagi seluruh hasil temuan pemeriksaan dikalikan 100 Predikat Nilai LAKIP A A A A A A Predikat LAKIP Dinas SDAEM atas penilaian dari Inspektorat Daerah Meningkatnya kualitas pelayanan publik Indeks Kepuasan Masyarakat IKM 78,67 78,7 4 78,80 78,87 78,90 79,0 Hasil Nilai IKM yang dilaksanakan oleh Dinas SDAEM Persentase Penamban gan rakyat yang sesuai kaidah teknis 15 Meningkatnya pengelolaan Sumber Daya Alam yang berwawasan lingkungan. Persentase Penambanga n rakyat yang sesuai kaidah teknis 15 Jumlah penambangan rakyat yang ditindaklanjuti dibagi jumlah seluruh kegiatan penambangan rakyat dikalikan 100 Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 33 No Tujuan Dinas SDAEM Indikator Tujuan Target Indikator Tujuan 2016 Target Indikator Tujuan 2021 Sasaran Dinas SDAEM Indikator Sasaran Target Kinerja Sasaran pada Tahun ke - Penjelasan 1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 2. Meningkatkan kemampuan pengelolaan sumber daya air dan energi yang lestari untuk menguatkan kesejahteraan masyarakat Cakupan ketersedia an air untuk pertanian 75 80 Meningkatnya kinerja sarana, prasarana irigasi dan penampung air lainnya. Cakupan ketersediaan air untuk pertanian 75 77 78 78 79 80 Jumlah debit yang tersedia dibagi dengan debit yang dibutuhkan dikalikan 100 Jumlah unit energi alternatif yang terbangun 410 Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi Jumlah unit energi alternatif yang terbangun 410 Jumlah unit energi alternatif terbarukan yang terbangun unit Persentase rumah yang teraliri listrik 99,97 Meningkatkan rasio elektrifikasi untuk mengentaskan kemiskinan dari sektor ketenagalistrikan Persentase rumah yang teraliri listrik 99,97 Jumlah rumah yang teraliri listrik dibagi jumlah rumah dikalikan 100 3. Terwujudnya pengelolaan sumber daya air Persentase ketersedia 65 85 Meningkatnya ketersediaan air Persentase ketersediaan air baku 65 70 75 80 85 85 Jumlah ketersedian air baku yang terkelola dengan baik dibanding Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 34 No Tujuan Dinas SDAEM Indikator Tujuan Target Indikator Tujuan 2016 Target Indikator Tujuan 2021 Sasaran Dinas SDAEM Indikator Sasaran Target Kinerja Sasaran pada Tahun ke - Penjelasan 1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 dan energi yang ber wawasan keseimbangan lingkungan. an air baku baku dengan total jumlah ketersediaan air baku di Kabupaten Sleman dikalikan 100 Disarikan dari dokumen Rencana Strategis Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral 2016-2021 Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 35 2.4 Perjanjian Kinerja Tahun 2016 Perjanjian kinerja merupakan tekad dan janji rencana kinerja tahunan yang akan dicapai antara pimpinan unit kerja yang menerima tanggung jawab dengan pihak yang memberikan tanggung jawab. Dengan demikian perjanjian kinerja ini merupakan suatu janji kinerja yang akan diwujudkan pada tahun tertentu 2016 oleh Kepala Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral kepada Bupati Sleman. Dokumen Perjanjian Kinerja yang ditandatangani oleh Kepala Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman bersama Bupati Sleman, kinerja Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral dapat dilihat pada Tabel 2.4. Sasaran dan program yang telah ditetapkan berdasarkan rencana strategis, dijabarkan dalam perencanaan kinerja yang merupakan rencana dan komitmen kinerja untuk tahun tertentu. Perencanaan kinerja merupakan rencana capaian kinerja tahunan untuk seluruh indikator kinerja yang ada pada tingkat sasaran dan kegiatan. Penyusunan rencana kinerja dilakukan pada setiap awal tahun anggaran, seiring dengan penyusunan dan kebijakan anggaran serta merupakan komitmen bagi instansi pemerintah untuk mencapainya dalam tahun yang bersangkutan. Dokumen rencana kinerja terdiri dari sasaran, indikator sasaran, program, kegiatan dan indikator kinerja kegiatan. Selain itu juga berisi informasi mengenai keterkaitan kegiatan dengan sasaran, kebijakan dan program. Keselarasan dan keterkaitan dalam penentuan sasaran, program, dan kegiatan beserta indikator kinerjanya sangat menentukan pencapaian tujuan dan sasaran instansi yang telah ditetapkan berdasarkan rencana strategisnya. Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 36 Tabel 2.4. Perjanjian Kinerja Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman Tahun 2016 Sasaran Target Realisasi Capaian Kinerja ProgramKegiatan Anggaran Meningkatkan tata kelola administrasi pembangunan sumber daya air, energi dan mineral 100 100 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran 38.500.000 Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan 38.500.000 A Program Peningkatan Sistem Pengawasan Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH 11.899.000 Penguatan Pelaksanaan Reformasi Birokrasi 11.899.000 Program Peningkatan, Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan 128.030.025 Penyusunan Laporan Realisasi Keuangan dan Kinerja SKPD 71.839.925 Penyusunan Perencanaan Kerja SKPD 31.165.000 Penyusunan Pengendalian dan evaluasi perencanaan SKPD 25.025.000 Program Perencanaan Pembangunan Daerah 21.256.000 Penyusunan Renstra SKPD 21.256.000 78,67 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran 429.716.200 Penyediaan Makanan dan Minuman Rapat 15.000.000 Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi 20.000.000 Penyediaan Bahan dan Jasa Administrasi Perkantoran 188.379.950 Penyediaan Jasa Langganan 55.000.000 Penyediaan Jasa Keamanan dan Kebersihan Kantor 151.336.250 993.800.000 Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan DinasOperasional 720.800.000 Pemeliharaan Rutin Berkala Gedung Kantor dan Rumah Dinas 265.000.000 Pemeliharaan Rutin Berkala Perlengkapan dan Peralatan Gedung Kantor dan Rumah Dinas 8.000.000 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur 55.667.875 Bimbingan T eknis, Workshop, Seminar, Lokakarya 15.000.000 Pengelolaan Kepegawaian 40.667.875 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Indikator Kinerja Utama Persentase temuan hasil pemeriksaan yang ditindaklanjuti Prdikat Nilai LAKIP Indeks Kepuasan Masyarakat Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 37 Sasaran Target Realisasi Capaian Kinerja ProgramKegiatan Anggaran Program Pemeliharaan Rutin Berkala sarana dan Prasarana Kearsipan 11.646.000 Pemeliharaan Rutin berkala sarana pengelolaan dan penyimpanan arsip 11.646.000 15.436.000 Pengelolaan Website 15.436.000 Meningkatnya pengelolaan Sumber Daya Alam yang berwawasan lingkungan Program Pembinaan dan Pengawasan Bidang Pertambangan 112.002.750 Monitoring dan Pengendalian Kegiatan Penambangan Bahan Galian Golongan C 32.125.000 Koordinasi dan Pendataan tentang Hasil Pemasyarakatan Hasil Produksi Air Tanah 79.877.750 Program Pengawasan dan Penertiban Kegiatan Rakyat Yang Berpotensi Merusak Lingkungan 99.182.250 Pengawasan Penertiban Kegiatan Pertambangan Rakyat 63.083.250 Monitoring Evaluasi dan Pelaporan Dampak Kerusakan Lingkungan Akibat Kegiatan Pertambangan Rakyat 36.099.000 Indikator Kinerja Utama Program Pengembangan, Komunikasi, Informasi dan Media Massa Persentase penambangan rakyat yang sesuai kaidah teknis Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 38 Sasaran Target Realisasi Capaian Kinerja ProgramKegiatan Anggaran Meningkatnya kinerja sarana prasrana irigasi dan penampung air lainnya Program Pengembangan dan Pengelolaan Jaringan Irigasi, Rawa dan Jaringan Pengairan lainnya 42.701.541.895 Rehabilitasipemeliharaan jaringan irigasi 25.661.735.900 RehabilitasiPemeliharaan Petani Pemakai Air 71.473.500 PembangunanPeningkatan Jaringan Irigasi 13.166.189.500 Pemeliharaan Jaringan Irigasi 3.128.149.950 Peningkatan Pengelolaan Irigasi Partisipatif 119.810.500 Pengelolaan Perizinan Bidang Irigasi 137.965.800 Pemutakhiran Data Jaringan Irigasi 67.719.245 Peningkatan Kelembagaan Kebijakan Pengelolaan Irigasi WISMP 348.497.500 Program Pengembangan, Pengelolaan dan Konservasi Sungai, danau dan sumber daya air lainnya 7.770.754.125 Pembangunan Embung dan Bangunan Penampung Air Lainnya 1.807.925.475 Pemeliharaan dan Rehabilitasi Embung dan Bangunan Penampung Air Lainnya 863.889.500 Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Pengelolaan Sungai, Danau, Sumber Daya Air Lainnya. 232.460.000 Perencanaan Embung dan Bangunan Penampung Air lainnya 209.639.150 Rehabilitasi Pemeliharaan Normalisasi Sungai dan Pembinaan Penanganan Pengendalian Daya Rusak Sungai 3.838.482.500 Pengelolaan Sempadan Sungai, Embung dan Mata Air 818.357.500 Indikator Kinerja Utama Cakupan ketersediaan air untuk pertanian Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 39 indikator kinerja mengacu pada dokumen Renstra Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman Tahun 2016 - 2021 Sasaran Target Realisasi Capaian Kinerja ProgramKegiatan Anggaran Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi 410 Program Pengembangan Energi Terbarukan 315.930.300 Pemantauan dan Pengendalian Pendistribusian Minyak dan Gas 58.736.500 Pengembangan Energi Alternatif 224.034.800 Pemeliharaan Energi Terbarukan 33.159.000 99,97 Program Pembinaan dan Pengembangan Ketenagalistrikan 239.534.200 Pengembangan Ketenagalistrikan 49.202.000 Penyusunan Rencana Energi 190.332.200 Meningkatnya ketersediaan air baku 65 Program Penyediaan dan Pengolahan Air Baku 479.766.000 Pemeliharaan Prasarana Pengambilan dan Saluran Pembawa 395.116.000 Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Pengelolaan Air 84.650.000 213.152.500 Penilaian Kota SehatAdipura 94.067.500 Pengkajian Dampak Lingkungan 119.085.000 Program Perlindungan dan Konservasi Sumber Daya Alam 1.312.634.780 Konservasi SDA dan Pengendalian Kerusakan Sumber-Sumber Air 1.146.711.850 Pengendalian dan Pengawasan Pemanfaatan SDA 44.660.250 Pengelolaan Konservasi SDA 121.262.680 Total 54.950.449.900 Indikator Kinerja Utama Jumlah unit energi alternatif yang terbangun Persentase Rumah yang teraliri listrik Persentase ketersediaan air baku Program Pengendalian Pencemaran dan Perusakan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 40 2.5. Indikator Kinerja Utama Indikator kinerja adalah ukuran kuantitatif dan kualitatif yang menggambarkan tingkat pencapaian suatu kegiatan yang telah ditetapkan. Tujuan penetapan Indikator Kinerja Utama adalah : 1. Untuk memperoleh informasi kinerja yang penting dan diperlukan dalam penyelenggaraan manajemen kinerja secara baik; 2. Untuk memperoleh ukuran keberhasilan dari pencapaian suatu tujuan dan sasaran strategis organisasi yang digunakan untuk perbaikan kinerja dan peningkatan akuntabilitas kinerja Selanjutnya melalui Indikator Kinerja Utama inilah dilaksanakan pemantauan dan pengendalian kinerja pelaksanaan program dan kegiatan. Dinas SDAEM Kabupaten Sleman telah menetapkan Indikator Kinerja Utama untuk tingkat Pemerintah Daerah yang tercantum dalam Peraturan Daerah Kabupaten Sleman Nomor 9 Tahun 2016 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah RPJMD Kabupaten Sleman Tahun 2016 - 2021 . Mengacu pada Keputusan Kepala Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral tentang Indikator Kinerja Utama Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Tahun 2016, Indikator Kinerja Utama Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral adalah sebagai berikut Tabel 2.5 : Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 41 Tabel 2.5. Indikator Kinerja Utama Dinas SDAEM Tahun 2016 - 2021 No KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA FORMULASI PERHITUNGAN SKPD PENANGGUNG JAWAB SUMBER DATA 1 2 3 4 5 6 1 Meningkatnya tata kelola administrasi pembangunan sumber daya air, energi dan mineral Persentase temuan hasil pemeriksaan yang ditindaklanjuti Persentase temuan hadil pemeriksaan yang ditindaklanjuti dibagi seluruh hasil temuan pemeriksaan dikalikan 100 Dinas SDAEM Sekretariat Predikat Nilai LAKIP Unit kerja dengan tingkat akuntabilitas minimal A Dinas SDAEM Sekretariat 2 Meningkatnya kualitas pelayanan publik Indeks Kepuasan Masyarakat IKM Jumlah nilai IKM yang dilaksanakan dibagi seluruh IKM di SKPD dikalikan 100 Dinas SDAEM Bidang irigasi 3 Meningkatnya pengelolaan Sumber Daya Alam yang berwawasan lingkungan Persentase penambangan rakyat yang sesuai kaidah teknis Jumlah penambangan rakyat yang ditindaklanjuti dibagi jumlah seluruh kegiatan Dinas SDAEM Bidang ESDM Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 42 No KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA FORMULASI PERHITUNGAN SKPD PENANGGUNG JAWAB SUMBER DATA 1 2 3 4 5 6 penambangan rakyat dikalikan 100 4 Meningkatnya kinerja sarana, prasarana irigasi dan penampung air lainnya Cakupan ketersediaan air untuk pertanian Jumlah debit yang tersedia dibagi dengan debit yang dibutuhkan dikalikan 100 Dinas SDAEM Bidang irigasi 5 Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi Jumlah unit energi alternatif yang terbangun Jumlah unit energi alternatif terbarukan yang terbangun unit Dinas SDAEM Bidang ESDM 6 Meningkatkan rasio elektrifikasi untuk mengetaskan kemiskinan dari sektor ketenagalistrikan Persentase rumah yang teraliri listrik Jumlah rumah yang teraliri listrik dibagi jumlah rumah dikalikan 100 Dinas SDAEM Bidang ESDM 7 Meningkatnya ketersediaan air baku Persentase ketersediaan air baku Jumlah ketersediaan air baku yang terkelola dengan baik dibanding dengan total ketersediaan air Dinas SDAEM Bidang PPSDA Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 43 No KINERJA UTAMA INDIKATOR KINERJA UTAMA FORMULASI PERHITUNGAN SKPD PENANGGUNG JAWAB SUMBER DATA 1 2 3 4 5 6 baku di Kabupaten Sleman Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 44 RENCANA KINERJA TAHUNAN Dokumen Rencana Kinerja Tahunan RKT memuat informasi mengenai sasaran yang ingin dicapai dalam tahun yang bersangkutan, indikator kinerja sasaran dan rencana capaiannya, program, kegiatan beserta kelompok indikator kinerja dan rencana capaiannya. Selain itu dokumen RKT juga memuat informasi mengenai keterkaitan kegiatan dengan sasaran dan keterkaitan kegiatan-kegiatan yang dilaksanakan oleh Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman. Sebagai penjabaran lebih lanjut dari Rencana Strategis, Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman telah menyusun Dokumen Pelaksanaan Anggaran DPA dengan memperhatikan sasaran yang telah ditetapkan. Dalam rangka mencapai sasaran-sasaran yang telah ditetapkan untuk tahun 2016, telah ditetapkan program dan kegiatan yang dilaksanakan dalam periode 1 Januari sampai dengan 31 Desember 2016. Terdapat 17 program dan 48 kegiatan yang tersebar dalam 7 urusan wajib Pekerjaan Umum; Perencanaan Pembangunan, Lingkungan Hidup; Otonomi Daerah, Pemerintahan Umum, Administrasi Keuangan Daerah, Perangkat Daerah; kearsipan; Komunikasi, informasi dan media massa dan 1 urusan pilihan Energi dan Sumber Daya Mineral, yang dilaksanakan pada tahun anggaran 2016. Secara lengkap, Rencana Kinerja Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman dengan mengacu pada sasaran strategis, indikator kinerja dan target yang ingin dicapai pada tahun anggaran 2016 dapat dilihat pada Tabel 2.6. Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 45 Tabel 2.6 Rencana Kinerja Tahunan Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Tahun 2016 Program Kegiatan Anggaran Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan 38.500.000 Penyediaan Makanan dan Minuman Rapat 15.000.000 Rapat Rapat Koordinasi dan Konsultasi 20.000.000 Penyediaan Bahan dan Jasa Administrasi Perkantoran 188.379.950 Penyediaan Jasa Langganan 55.000.000 Penyediaan Jasa Keamanan dan Kebersihan Kantor 151.336.250 Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan Dinas Operasional 720.800.000 Pemeliharaan RutinBerkala Gedung Kantor dan Rumah Dinas 265.000.000 Pemeliharaan RutinBerkala Perlengkapan dan Peralatan Gedung Kantor dan Rumah Dinas 8.000.000 Bimbingan Teknis, Workshop, Seminar, dan Lokakarya 15.000.000 Pengelolaan Kepegawaian 40.667.875 Penyusunan Laporan Realisasi Keuangan dan Kinerja SKPD 71.839.925 Penyusunan Perencanaan Kerja SKPD 31.165.000 Penyusunan Pengendalian dan evaluasi perencanaan SKPD 25.025.100 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Program Peningkatan, Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 46 Program Kegiatan Anggaran RehabilitasiPemeliharaan Jaringan Irigasi 25.661.735.900 RehabilitasiPemeliharaan Petani Pemakai Air 71.473.500 PembangunanPeningkatan Jaringan Irigasi 13.166.189.500 Pemeliharaan Jaringan Irigasi 3.128.149.950 Peningkatan Pengelolaan Irigasi Partisipatif 119.810.500 Pembinaan Perizinan Bidang Irigasi 137.965.800 Pemutakhiran Data Jaringan Irigasi 67.719.245 Peningkatan Kelembagaan Kebijakan Pengelolaan Irigasi WISMP 348.497.500 Pemeliharaan Prasarana Pengambilan dan Saluran Pembawa 395.116.000 Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam Pengelolaan Air 84.650.000 Pembangunan Embung dan Bangunan Penampung Air Lainnya 1.807.925.475 Pemeliharaan dan Rehabilitasi Embung dan Bangunan Penampung Air Lainnya 863.889.500 Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Pengelolaan Sungai, Danau dan Sumber Daya air lainnya 232.460.000 Perencanaan Embung dan Bangunan Penampung air lainnya 209.639.150 Rehabilitasipemeliharaan Normalisasi Saluran Sungai dan Pembinaan Penanganan Pengendalian Daya Rusak 3.838.482.500 Pengelolaan Sempadan Sungai Embung dan Mata Air 818.357.500 Program Pengembangan dan Pengelolaan Jaringan Irigasi, Rawa, dan Jaringan Pengairan Lainnya Program Penyediaan dan Pengelolaan Air Baku Program Pengembangan, Pengelolaan dan Konservasi Sungai, Danau dan Sumber Daya Air Lainnya Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 47 Program Kegiatan Anggaran Program Perencanaan Pembangunan Daerah Penyusunan Renstra SKPD 21.256.000 Koordinasi Penilaian Kota SehatAdipura 94.067.500 Pengkajian Dampak Lingkungan 119.085.000 Konservasi Sumber Daya Air dan Pengendalian Kerusakan Sumber-sumber Air 1.146.711.850 Pengendalian dan Pengawasan Pemanfaatan Sumber Daya Alam 44.660.250 Koordinasi Pengelolaan Konservasi Sumber Daya Alam 121.262.680 Program Peningkatan Sistem Pengawasan Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH Penguatan Pelaksanaan Reformasi Birokrasi 11.899.000 Program Pemeliharaan Rutin Berkala Sarana dan Prasarana Kearsipan Pemeliharaan Ruitin Berkala Sarana Pengelolaan dan Penyimpanan Arsip 11.646.000 Program Pengembangan Komunikasi, Informasi, dan Media Massa Pengelolaan Website 15.436.000 Program Pengendalian Pencemaran dan Perusakan Lingkungan Hidup Program Perlindungan dan Konservasi Sumber Daya Alam Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 48 Program Kegiatan Anggaran Monitoring dan Pengendalian Kegiatan Penambangan Bahan Galian Golongan C 32.125.000 Koordinasi dan Pendataan tentang Hasil Pemasyarakatan Hasil Produksi air tanah 79.877.750 Pengawasan Penertiban Kegiatan Penambangan Rakyat 63.083.250 Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan Dampak Kerusakan Lingkungan Akibat Kegiatan Pertambangan Rakyat 36.099.000 Program Pembinaan dan Pengembangan Bidang Ketenagalistrikan Koordinasi Pengembangan Ketenagalistrikan 49.202.000 Penyusunan Rencana Energi 190.332.200 Pemantauan dan Pengendalian Pendistribusian Minyak dan Gas 58.736.500 Pengembangan Energi Alternatif 224.034.800 Operasi dan Pemeliharaan Energi Terbarukan 33.159.000 Jumlah 54.950.449.900 Program Pembinaan dan Pengawasan Bidang Pertambangan Program Pengawasan dan Penertiban Kegiatan Rakyat yang Berpotensi Merusak Lingkungan Program Pengembangan Energi Terbarukan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 49 BAB III AKUNTABILITAS KINERJA Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Dinas Sumber Daya Air Energi dan Mineral Kabupaten Sleman Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016 50 BAB III AKUNTABILITAS KINERJA kuntabilitas adalah kewajiban untuk menjawab dari perorangan, badan hukum atau pimpinan kolektif secara transparan mengenai keberhasilan atau kegagalan dalam melaksanakan misi organisasi kepada pihak - pihak yang berwenang menerima pelaporan akuntabilitas pemberi amanah. Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Kabupaten Sleman selaku pengemban amanah masyarakat melaksanakan kewajiban mempertanggungjawabkan amanah tersebut. Penyajian Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kabupaten Sleman yang dibuat sesuai ketentuan yang diamanatkan dalam Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah, Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, dan Permen PAN dan RB Nomor 12 Tahun 2015 tentang Pedoman Evaluasi atas Inplementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah. Laporan tersebut memberikan gambaran penilaian tingkat pencapaian target sasaran dari masing - masing indikator kinerja sasaran yang ditetapkan dalam dokumen Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah RPJMD Kabupaten Sleman 2016 - 2021. Sesuai ketentuan tersebut, pengukuran kinerja digunakan untuk menilai keberhasilan dan kegagalan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan sasaran dan program yang telah ditetapkan dalam rangka mewujudkan misi dan visi Pemerintah Kabupaten Sleman.

3.1. Komitmen Pimpinan