Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
23
berikut: Misi Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman
sesuai dengan Misi dari Bupati dan Wakil Bupati Sleman adalah: 1. Misi 1
: Meningkatnya tata kelola pemerintahan yang baik melalui peningkatan kualitas birokrasi yang responsive dan
penerapan e-govt yang terintegrasi dalam memberikan pelayanan bagi masyarakat.
Tujuan : Penguatan Kelembagaan dan terwujudnya tata kelola
pemerintahan yang baik dan profesional sektor Sumber Daya Air, Energi dan Mineral.
2. Misi 3 : Meningkatkan penguatan sistem ekonomi kerakyatan,
aksesbilitas dan kemampuan ekonomi rakyat, serta penanggulangan kemiskinan.
Tujuan : Meningkatkan kemampuan pengelolaan sumber daya air,
energi dan mineral yang lestari untuk menguatkan kesejahteraan masyarakat.
3. Misi 4 : Memantapkan dan meningkatkan kualitas pengelolaan
sumber daya alam, penataan ruang, lingkungan hidup dan kenyamanan.
Tujuan : Terwujudnya pengelolaan sumber daya air dan energi yang
ber wawasan keseimbangan lingkungan.
b. Sasaran
Sasaran merupakan hasil yang akan dicapai secara nyata oleh Instansi pemerintah dalam rumusan yang lebih spesifik, terukur dalam kurun waktu yang
lebih pendek dari tujuan. Selain itu dalam sasaran, dirancang pula indikator sasaran. Yang dimaksud dengan indikator sasaran adalah ukuran tingkat
keberhasilan pencapaian sasaran untuk diwujudkan pada tahun bersangkutan, dimana pada setiap indikator sasaran selalu disertai dengan rencana tingkat
capaiannya target masing-masing.
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
24
Dengan demikian sasaran strategis merupakan sesuatu yang akan dicapai dalam jangka waktu 5 lima tahun yang berfokus pada tindakan dan
alokasi sumber daya organisasi dalam kegiatan atau operasional organisasi. 1. Misi 1
: Meningkatnya tata kelola pemerintahan yang baik melalui peningkatan kualitas birokrasi yang responsive dan
penerapan e-govt yang terintegrasi dalam memberikan pelayanan bagi masyarakat.
Sasaran : a. Meningkatnya tatakelola administrasi pembangunan
sumber daya air, energi dan mineral. b. Meningkatnya kualitas pelayanan publik
c. Meningkatnya pengelolaan Sumber Daya Alam yang berwawasan lingkungan.
2. Misi 3 : Meningkatkan penguatan sistem ekonomi kerakyatan,
aksesbilitas dan kemampuan ekonomi rakyat, serta penanggulangan kemiskinan.
Sasaran : a.Meningkatnya kinerja sarana, prasarana irigasi dan
penampung air lainnya. b. Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi.
c. Meningkatkan rasio elektrifikasi untuk mengentaskan kemiskinan dari sektor ketenagalistrikan.
3. Misi 4 : Memantapkan dan meningkatkan kualitas pengelolaan
sumber daya alam, penataan ruang, lingkungan hidup dan kenyamanan.
Sasaran : a. Meningkatnya ketersediaan air baku.
Secara singkat pernyataan visi, misi, tujuan, sasaran, dan kebijakan Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral mengacu pada Dokumen Review
Terhadap Perubahan Renstra Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman Tahun 2016
–
2021 dapat dilihat pada Tabel 2.1.
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
25
Tabel 2.1 Visi, Misi, Tujuan, Sasaran, dan Kebijakan Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Tahun 2016 - 2021
Visi : Terwujudnya masyarakat sleman yang lebih sejahtera, mandiri, berbudaya dan terintegrasikannya sistem e-government menuju smart regency
pada tahun 2021
Misi 1 : Meningkatnya tata kelola pemerintahan yang baik melalui peningkatan kualitas birokrasi yang responsive dan penerapan e-govt yang terintegrasi dalam
memberikan pelayanan bagi masyarakat. Tujuan
Sasaran Strategi
Kebijakan Penguatan
Kelembagaan dan terwujudnya tata
kelola pemerintahan
yang baik dan profesional sektor
Sumber Daya Air, Energi dan Mineral
Meningkatnya tatakelola
administrasi pembangunan
sumber daya air, energy dan mineral
Pembinaan dan pengembangan
kapasitas sumber daya aparatur
Meningkatkan pelayanan dan
tertib administrasi keuangan, asset,
perijinan dan kepegawaian serta
administrasi umum berbasis elektronik
dan pengembangan aplikasi
Meningkatnya kualitas pelayanan
publik Peningkatan
pelayanan dan tertib administrasi
Meningkatkan pelayanan berbasis
elektronik dan pengembangan
aplikasi
Meningkatnya pengelolaan
sumber daya alam yang berwawasan
lingkungan Optimalisasi
pengelolaan sumberdaya alam
yang berwawasan lingkungan.
Meningkatkan pengelolaan
sumberdaya air, energi dan mineral
dengan memperhatikan
kelestarian fungsi lingkungan.
Misi 3 : Meningkatkan penguatan sistem ekonomi kerakyatan, aksesbilitas dan kemampuan ekonomi rakyat, serta penanggulangan kemiskinan.
Tujuan Sasaran
Strategi Kebijakan
Meningkatkan kemampuan
pengelolaan sumber daya air,
energi dan mineral yang lestari untuk
menguatkan kesejahteraan
masyarakat Meningkatnya
kinerja sarana dan prasarana irigasi
dan penampung air lainnya.
Optimalisasi kinerja aparat untuk
mengelola sarana, prasarana irigasi.
Menyelenggarakan Operasi dan
Pemeliharaan Infrastruktur
Sumber Daya Air yang berbasis
masyarakat partisipatif
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
26
Meningkatkan pengembangan
ketersediaan infrastruktur
Sumber Daya Air dan
penanggulangan daya rusak air
Melakukan peningkatan
jaringan irigasi yang sudah ada
serta menjaga dan meningkatkan
kualitas
sarana, prasarana
irigasi dengan melibatkan
peran serta
masyarakat Optimalisasi kinerja
aparat untuk mengelola sarana,
prasarana penampung air
lainnya. Melaksanakan
Operasi dan Pemeliharaan
sarana, prasarana penampung air
lainnya secara optimal dengan
melibatkan peran masyarakat.
Meningkatkan pengembangan
ketersediaan infrastruktur
Sumber Daya Air dan
penanggulangan daya rusak air.
Melaksanakan konservasi Sumber
Daya Air,
dan mengembangkan
prasarana penyediaan
air dalam
upaya mempertahankan
ketersediaan air secara
berkelanjutan serta melindungi sumber
daya air akibat daya rusak air.
1. Melaksanakan pemberdayaan
P3AGP3A dalam irigasi
partisipatif
2. Membuka peluang
keterlibatan P3AGP3A
OPPMA OPPE dalam
mengelola dan memanfaatkan
sumber daya air. Pembinaan
kelembagaan dan
pemberdayaan masyarakat
termasuk P3A
OPPMA OPPE dalam pengelolaan
sumber daya air.
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
27
Meningkatnya pemanfaatan
sumber daya energi
Meningkatkan Pengelolaan,
Pembinaan dan Pengawasan
sumberdaya energi yang berwawasan
lingkungan. Meningkatkan
pengembangan dan pemanfaatan
potensi
sumber energi
terbarukan dan meningkatkan
cakupan pelayanan energi
sebagai sumber
energi masyarakat
Meningkatkan rasio elektrifikasi untuk
mengentaskan kemiskinan dari
sektor ketenagalistrikan
Penyediaan perencanaan
energi ketenagalistrikan di
Kabupaten Sleman Meningkatkan
aksesibilitas masyarakat
khususnya terhadap pelayanan
listrik
dan meningkatkan
pelayanan listrik
pada rumah tangga miskin dan rentan
miskin secara
bertahap. Misi 4 : Memantapkan dan meningkatkan kualitas pengelolaan sumber daya alam,
penataan ruang, lingkungan hidup dan kenyamanan. Tujuan
Sasaran Strategi
Kebijakan Terwujudnya
pengelolaan sumber daya air
dan energi yang ber wawasan
keseimbangan lingkungan.
Meningkatnya ketersediaan air
baku Meningkatkan
pengembangan ketersediaan
infrastruktur Sumber Daya Air
Melaksanakan konservasi Sumber
Daya Air, dan mengembangkan
prasarana penyediaan air
dalam upaya mempertahankan
ketersediaan air secara
berkelanjutan serta melindungi sumber
daya air akibat daya rusak air.
Disarikan dari dokumen Rencana Strategis Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral 2016 –
2021.
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
28
Tabel 2.2 Sasaran, Kebijakan, dan IKU Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral 2011-2016
2011 2012
2013 2014
2015 2016
Meningkatnya tatakelola
administrasi pembangunan
sumber daya air, energy dan
mineral Meningkatkan
pelayanan dan tertib
administrasi keuangan ,
asset, perizinan dan kepegawain
serta administrasi
umum berbasis elektronik dan
pengembangan aplikasi
- -
- -
- 100
A -
- -
- -
A Meningkatnya
kualitas pelayanan
publik Meningkatkan
pelayanan berbasis
elektronik dan pengembangan
aplikasi -
- -
- -
78,67
Meningkatnya pengelolaan
sumber daya alam yang
berwawasan lingkungan
Meningkatkan pengelolaan
sumber daya alam yang
berwawasan lingkungan
- -
- -
- 15
Predikat Nilai LAKIP Indeks Kepuasan Masyarakat IKM
Persentase penambangan rakyat yang sesuai kaidah teknis
Target Satuan
Indikator Kinerja Utama Kebijakan
Sasaran
Persentase temuan hasil pemeriksaan yang ditindaklanjuti
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
29
2011 2012
2013 2014
2015 2016
Meningkatnya kinerja sarana,
prasarana irigasi dan
penampung air lainnya
Menyelenggarak an operasi dan
pemeliharaan infrastruktur
sumber daya air yang berbasis
masyarakat partisipatif
- -
- -
- 75
Meningkatnya partisipasi
masyarakat dan swasta dalam
pengelolaan dan pemanfaatan
sumber daya air Meningkatkan
peran serta masyarakat
dalam pengelolaan
sumber daya air 15,50
20,00 20,05
30,00 30,50
-
Kondisi bendung baik 79,40
81,00 82,70
84,30 85,90
-
Kondisi saluran baik 73,90
75,40 76,90
78,40 79,90
-
Kondisi JIAT baik 68,40
72,40 76,40
80,40 84,40
-
73,50 75,00
76,50 78,00
79,50 Persentase luas areal pertanian yang teraliri
irigasi teknis
Indikator Kinerja Utama Kebijakan
Sasaran
Keterlibatan masyarakat dalam pengelolaan sumber daya air
Meningkatnya sarana dan
prasarana irigasi
Target
Menjaga dan meningkatkan
kualitas sarana dan prasarana
irigasi dengan melibatkan peran
serta masyarakat Kondisi irigasi
baik
Satuan
Cakupan ketersediaan air untuk pertanian
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
30
2011 2012
2013 2014
2015 2016
Meningkatnya pemanfaatan
sumber daya energi
Meningkatkan pengembangan
dan pemanfaatan potensi sumber
energi terbarukan dan
meningkatkan cakupan
pelayanan energi sebagai sumber
energi masyarakat
unit 303
313 323
334 344
410
PLTMH unit
3 3
3 4
4
4
PLTS unit
185 185
185 185
185
185
Biogas unit
115 125
135 145
155
221
97,80 98,30
98,80 99,30
99,40 98,00
99,50 100,00
Meningkatkan rasio eletrifikasi
untuk mengentaskan
kemiskinan dari sektor
ketenagalistrikan Meningkatkan
aksesbilitas masyarakat
khususnya terhadap
pelayanan listrik dan
meningkatkan pelayanan listrik
pada rumah tangga miskin
dan rentan miskin secara bertahap
97,80 98,30
98,80 99,30
99,40
99,97
Energi terbarukan Rasio elektrifikasi
revisi Meningkatkan
cakupan layanan energi
Meningkatnya pemanfaatan
sumber daya energi
Indikator Kinerja Utama Kebijakan
Sasaran
Jumlah energi alternatif yang terbangun
Persentase rumah yang teraliri listrik
Target
Meningkatkan pemanfaatan
energi terbarukan
Satuan
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
31
Disarikan dari dokumen Rencana Strategis Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Tahun 2011-2015 , dokumen Review Terhadap Perubahan Renstra Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman Tahun 2011
–
2015, dan Dokumen Rencana Strategis Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral tahun 2016-2021
2011 2012
2013 2014
2015 2016
Menjaga kualitas sumber daya
alam Meningkatkan
pengelolaan sumber daya
mineral dengan memperhatikan
kelestarian fungsi lingkungan
ha 190
180 170
160 150
Meningkanya ketersediaan air
baku Melaksanakan
konservasi Sumber Daya Air
dan mengembangka
n prasarana penyediaan air
dalam upaya mempertahanka
n ketersediaan air secara
berkelanjutan serta melindungi
sumber daya air akibat daya
rusak air -
- -
- -
65
Target Satuan
Indikator Kinerja Utama Kebijakan
Sasaran
Persentase Ketersediaan air baku
Luas lahan rusak akibat penambangan
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
32
Tabel 2.3 Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah tahun 2016-2021 Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Kabupaten Sleman
No Tujuan Dinas
SDAEM Indikator
Tujuan Target
Indikator Tujuan
2016 Target
Indikator Tujuan
2021 Sasaran Dinas
SDAEM Indikator
Sasaran Target Kinerja Sasaran pada Tahun ke -
Penjelasan 1
2 3
4 5
6
1 2
3 4
5 6
7 8
9 10
11 12
13 14
1 Penguatan
Kelembagaan dan terwujudnya tata
kelola pemerintahan
yang baik dan profesional sektor
Sumber Daya Air, Energi dan
mineral Predikat
LAKIP A
A Meningkatnya
tatakelola administrasi
pembangunan sumber daya air,
energi dan mineral
Persentase temuan hasil
pemeriksaan yang
ditindaklanjuti 100
100 100
100 100
100 Persentase temuan hasil
pemeriksaan yang ditindaklanjuti dibagi
seluruh hasil temuan pemeriksaan dikalikan
100
Predikat Nilai LAKIP
A A
A A
A A
Predikat LAKIP Dinas SDAEM atas penilaian
dari Inspektorat Daerah Meningkatnya
kualitas pelayanan publik
Indeks Kepuasan
Masyarakat IKM
78,67 78,7
4 78,80
78,87 78,90
79,0 Hasil Nilai IKM yang
dilaksanakan oleh Dinas SDAEM
Persentase Penamban
gan rakyat yang
sesuai kaidah
teknis 15
Meningkatnya pengelolaan
Sumber Daya Alam yang
berwawasan lingkungan.
Persentase Penambanga
n rakyat yang sesuai kaidah
teknis 15
Jumlah penambangan rakyat yang ditindaklanjuti
dibagi jumlah seluruh kegiatan penambangan
rakyat dikalikan 100
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
33
No Tujuan Dinas
SDAEM Indikator
Tujuan Target
Indikator Tujuan
2016 Target
Indikator Tujuan
2021 Sasaran Dinas
SDAEM Indikator
Sasaran Target Kinerja Sasaran pada Tahun ke -
Penjelasan 1
2 3
4 5
6
1 2
3 4
5 6
7 8
9 10
11 12
13 14
2. Meningkatkan
kemampuan pengelolaan
sumber daya air dan energi yang
lestari untuk menguatkan
kesejahteraan masyarakat
Cakupan ketersedia
an air untuk
pertanian 75
80 Meningkatnya
kinerja sarana, prasarana irigasi
dan penampung air lainnya.
Cakupan ketersediaan
air untuk pertanian
75 77
78 78
79 80
Jumlah debit yang tersedia dibagi dengan
debit yang dibutuhkan dikalikan 100
Jumlah unit energi
alternatif yang
terbangun 410
Meningkatnya pemanfaatan
sumber daya
energi Jumlah unit
energi alternatif yang
terbangun 410
Jumlah unit energi alternatif terbarukan yang
terbangun unit
Persentase rumah
yang teraliri
listrik 99,97
Meningkatkan rasio elektrifikasi
untuk mengentaskan
kemiskinan
dari sektor
ketenagalistrikan Persentase
rumah yang teraliri listrik
99,97 Jumlah rumah yang
teraliri listrik dibagi jumlah rumah dikalikan 100
3. Terwujudnya
pengelolaan sumber daya air
Persentase ketersedia
65 85
Meningkatnya ketersediaan
air Persentase
ketersediaan air baku
65 70
75 80
85 85
Jumlah ketersedian air baku yang terkelola
dengan baik dibanding
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
34
No Tujuan Dinas
SDAEM Indikator
Tujuan Target
Indikator Tujuan
2016 Target
Indikator Tujuan
2021 Sasaran Dinas
SDAEM Indikator
Sasaran Target Kinerja Sasaran pada Tahun ke -
Penjelasan 1
2 3
4 5
6
1 2
3 4
5 6
7 8
9 10
11 12
13 14
dan energi yang ber
wawasan keseimbangan
lingkungan. an air baku
baku dengan total jumlah
ketersediaan air baku di Kabupaten Sleman
dikalikan 100
Disarikan dari dokumen Rencana Strategis Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral 2016-2021
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
35 2.4
Perjanjian Kinerja Tahun 2016
Perjanjian kinerja merupakan tekad dan janji rencana kinerja tahunan yang akan dicapai antara pimpinan unit kerja yang menerima tanggung jawab
dengan pihak yang memberikan tanggung jawab. Dengan demikian perjanjian kinerja ini merupakan suatu janji kinerja yang akan diwujudkan pada tahun
tertentu 2016 oleh Kepala Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral kepada Bupati Sleman. Dokumen Perjanjian Kinerja yang ditandatangani oleh Kepala
Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman bersama Bupati Sleman, kinerja Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral dapat dilihat pada
Tabel 2.4.
Sasaran dan program yang telah ditetapkan berdasarkan rencana strategis, dijabarkan dalam perencanaan kinerja yang merupakan rencana dan
komitmen kinerja untuk tahun tertentu. Perencanaan kinerja merupakan rencana capaian kinerja tahunan untuk seluruh indikator kinerja yang ada pada tingkat
sasaran dan kegiatan. Penyusunan rencana kinerja dilakukan pada setiap awal tahun anggaran, seiring dengan penyusunan dan kebijakan anggaran serta
merupakan komitmen bagi instansi pemerintah untuk mencapainya dalam tahun yang bersangkutan.
Dokumen rencana kinerja terdiri dari sasaran, indikator sasaran, program, kegiatan dan indikator kinerja kegiatan. Selain itu juga berisi informasi mengenai
keterkaitan kegiatan dengan sasaran, kebijakan dan program. Keselarasan dan keterkaitan dalam penentuan sasaran, program, dan kegiatan beserta indikator
kinerjanya sangat menentukan pencapaian tujuan dan sasaran instansi yang telah ditetapkan berdasarkan rencana strategisnya.
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
36
Tabel 2.4. Perjanjian Kinerja Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman Tahun 2016
Sasaran Target
Realisasi Capaian
Kinerja ProgramKegiatan
Anggaran
Meningkatkan tata kelola administrasi pembangunan
sumber daya air, energi dan mineral
100 100
Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
38.500.000
Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan
38.500.000 A
Program Peningkatan Sistem Pengawasan Internal dan
Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH
11.899.000
Penguatan Pelaksanaan Reformasi Birokrasi
11.899.000
Program Peningkatan, Pengembangan Sistem
Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
128.030.025
Penyusunan Laporan Realisasi Keuangan dan Kinerja SKPD
71.839.925 Penyusunan Perencanaan
Kerja SKPD 31.165.000
Penyusunan Pengendalian dan evaluasi perencanaan SKPD
25.025.000
Program Perencanaan Pembangunan Daerah
21.256.000 Penyusunan Renstra SKPD
21.256.000 78,67
Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
429.716.200 Penyediaan Makanan dan
Minuman Rapat 15.000.000
Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi
20.000.000 Penyediaan Bahan dan Jasa
Administrasi Perkantoran 188.379.950
Penyediaan Jasa Langganan 55.000.000
Penyediaan Jasa Keamanan dan Kebersihan Kantor
151.336.250 993.800.000
Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan DinasOperasional
720.800.000 Pemeliharaan Rutin Berkala
Gedung Kantor dan Rumah Dinas
265.000.000 Pemeliharaan Rutin Berkala
Perlengkapan dan Peralatan Gedung Kantor dan Rumah
Dinas 8.000.000
Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya
Aparatur
55.667.875 Bimbingan T eknis, Workshop,
Seminar, Lokakarya 15.000.000
Pengelolaan Kepegawaian 40.667.875
Program Peningkatan Sarana dan Prasarana
Indikator Kinerja Utama
Persentase temuan hasil pemeriksaan yang
ditindaklanjuti
Prdikat Nilai LAKIP
Indeks Kepuasan Masyarakat
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
37
Sasaran Target
Realisasi Capaian
Kinerja ProgramKegiatan
Anggaran Program Pemeliharaan Rutin
Berkala sarana dan Prasarana Kearsipan
11.646.000
Pemeliharaan Rutin berkala sarana pengelolaan dan
penyimpanan arsip 11.646.000
15.436.000
Pengelolaan Website 15.436.000
Meningkatnya pengelolaan Sumber Daya Alam yang
berwawasan lingkungan Program Pembinaan dan
Pengawasan Bidang Pertambangan
112.002.750
Monitoring dan Pengendalian Kegiatan Penambangan Bahan
Galian Golongan C 32.125.000
Koordinasi dan Pendataan tentang Hasil Pemasyarakatan Hasil
Produksi Air Tanah 79.877.750
Program Pengawasan dan Penertiban Kegiatan Rakyat
Yang Berpotensi Merusak Lingkungan
99.182.250
Pengawasan Penertiban Kegiatan Pertambangan Rakyat
63.083.250
Monitoring Evaluasi dan Pelaporan Dampak Kerusakan Lingkungan
Akibat Kegiatan Pertambangan Rakyat
36.099.000
Indikator Kinerja Utama
Program Pengembangan, Komunikasi, Informasi dan
Media Massa
Persentase penambangan rakyat yang sesuai kaidah
teknis
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
38
Sasaran Target
Realisasi Capaian
Kinerja ProgramKegiatan
Anggaran
Meningkatnya kinerja sarana prasrana irigasi dan penampung
air lainnya Program Pengembangan dan
Pengelolaan Jaringan Irigasi, Rawa dan Jaringan Pengairan
lainnya 42.701.541.895
Rehabilitasipemeliharaan jaringan irigasi
25.661.735.900 RehabilitasiPemeliharaan Petani
Pemakai Air 71.473.500
PembangunanPeningkatan Jaringan Irigasi
13.166.189.500 Pemeliharaan Jaringan Irigasi
3.128.149.950 Peningkatan Pengelolaan Irigasi
Partisipatif 119.810.500
Pengelolaan Perizinan Bidang Irigasi
137.965.800 Pemutakhiran Data Jaringan Irigasi
67.719.245 Peningkatan Kelembagaan
Kebijakan Pengelolaan Irigasi WISMP
348.497.500
Program Pengembangan, Pengelolaan dan Konservasi
Sungai, danau dan sumber daya air lainnya
7.770.754.125
Pembangunan Embung dan Bangunan Penampung Air Lainnya
1.807.925.475 Pemeliharaan dan Rehabilitasi
Embung dan Bangunan Penampung Air Lainnya
863.889.500 Peningkatan Partisipasi Masyarakat
dalam Pengelolaan Sungai, Danau, Sumber Daya Air Lainnya.
232.460.000
Perencanaan Embung dan Bangunan Penampung Air lainnya
209.639.150 Rehabilitasi Pemeliharaan
Normalisasi Sungai dan Pembinaan Penanganan
Pengendalian Daya Rusak Sungai 3.838.482.500
Pengelolaan Sempadan Sungai, Embung dan Mata Air
818.357.500
Indikator Kinerja Utama
Cakupan ketersediaan air untuk pertanian
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
39
indikator kinerja mengacu pada dokumen Renstra Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman Tahun 2016 - 2021
Sasaran Target
Realisasi Capaian
Kinerja ProgramKegiatan
Anggaran
Meningkatnya pemanfaatan sumber daya energi
410 Program Pengembangan
Energi Terbarukan 315.930.300
Pemantauan dan Pengendalian Pendistribusian Minyak dan
Gas 58.736.500
Pengembangan Energi Alternatif
224.034.800 Pemeliharaan Energi
Terbarukan 33.159.000
99,97 Program Pembinaan dan
Pengembangan Ketenagalistrikan
239.534.200 Pengembangan
Ketenagalistrikan 49.202.000
Penyusunan Rencana Energi 190.332.200
Meningkatnya ketersediaan air baku
65 Program Penyediaan dan
Pengolahan Air Baku 479.766.000
Pemeliharaan Prasarana Pengambilan dan Saluran
Pembawa 395.116.000
Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Pengelolaan
Air 84.650.000
213.152.500 Penilaian Kota SehatAdipura
94.067.500 Pengkajian Dampak
Lingkungan 119.085.000
Program Perlindungan dan Konservasi Sumber Daya
Alam
1.312.634.780 Konservasi SDA dan
Pengendalian Kerusakan Sumber-Sumber Air
1.146.711.850 Pengendalian dan
Pengawasan Pemanfaatan SDA
44.660.250 Pengelolaan Konservasi SDA
121.262.680
Total 54.950.449.900
Indikator Kinerja Utama
Jumlah unit energi alternatif yang terbangun
Persentase Rumah yang teraliri listrik
Persentase ketersediaan air baku
Program Pengendalian Pencemaran dan Perusakan
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
40 2.5.
Indikator Kinerja Utama
Indikator kinerja adalah ukuran kuantitatif dan kualitatif yang menggambarkan tingkat pencapaian suatu kegiatan yang telah ditetapkan.
Tujuan penetapan Indikator Kinerja Utama adalah : 1. Untuk memperoleh informasi kinerja yang penting dan diperlukan dalam
penyelenggaraan manajemen kinerja secara baik; 2. Untuk memperoleh ukuran keberhasilan dari pencapaian suatu tujuan dan
sasaran strategis organisasi yang digunakan untuk perbaikan kinerja dan peningkatan akuntabilitas kinerja
Selanjutnya melalui Indikator Kinerja Utama inilah dilaksanakan pemantauan dan pengendalian kinerja pelaksanaan program dan kegiatan.
Dinas SDAEM Kabupaten Sleman telah menetapkan Indikator Kinerja Utama untuk tingkat Pemerintah Daerah yang tercantum dalam Peraturan Daerah
Kabupaten Sleman Nomor 9 Tahun 2016 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah RPJMD Kabupaten Sleman Tahun 2016 - 2021
. Mengacu pada Keputusan Kepala Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral
tentang Indikator Kinerja Utama Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Tahun 2016, Indikator Kinerja Utama Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan
Mineral adalah sebagai berikut Tabel 2.5 :
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
41
Tabel 2.5. Indikator Kinerja Utama Dinas SDAEM Tahun 2016 - 2021
No KINERJA
UTAMA INDIKATOR
KINERJA UTAMA
FORMULASI PERHITUNGAN
SKPD PENANGGUNG
JAWAB SUMBER
DATA
1 2
3 4
5 6
1 Meningkatnya
tata kelola administrasi
pembangunan sumber daya air,
energi dan mineral
Persentase temuan hasil
pemeriksaan yang
ditindaklanjuti Persentase
temuan hadil pemeriksaan
yang ditindaklanjuti
dibagi seluruh hasil temuan
pemeriksaan dikalikan 100
Dinas SDAEM Sekretariat
Predikat Nilai LAKIP
Unit kerja dengan tingkat
akuntabilitas minimal A
Dinas SDAEM Sekretariat
2 Meningkatnya
kualitas pelayanan publik
Indeks Kepuasan
Masyarakat IKM
Jumlah nilai IKM yang
dilaksanakan dibagi seluruh
IKM di SKPD dikalikan 100
Dinas SDAEM Bidang
irigasi
3 Meningkatnya
pengelolaan Sumber Daya
Alam yang berwawasan
lingkungan Persentase
penambangan rakyat yang
sesuai kaidah teknis
Jumlah penambangan
rakyat yang ditindaklanjuti
dibagi jumlah seluruh
kegiatan Dinas SDAEM
Bidang ESDM
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
42 No
KINERJA UTAMA
INDIKATOR KINERJA
UTAMA FORMULASI
PERHITUNGAN SKPD
PENANGGUNG JAWAB
SUMBER DATA
1 2
3 4
5 6
penambangan rakyat dikalikan
100 4
Meningkatnya kinerja sarana,
prasarana irigasi dan penampung
air lainnya Cakupan
ketersediaan air untuk
pertanian Jumlah debit
yang tersedia dibagi dengan
debit yang dibutuhkan
dikalikan 100 Dinas SDAEM
Bidang irigasi
5 Meningkatnya
pemanfaatan sumber daya
energi Jumlah unit
energi alternatif yang
terbangun Jumlah unit
energi alternatif terbarukan yang
terbangun unit Dinas SDAEM
Bidang ESDM
6 Meningkatkan
rasio elektrifikasi untuk
mengetaskan kemiskinan dari
sektor ketenagalistrikan
Persentase rumah yang
teraliri listrik Jumlah rumah
yang teraliri listrik dibagi
jumlah rumah dikalikan 100
Dinas SDAEM Bidang
ESDM
7 Meningkatnya
ketersediaan air baku
Persentase ketersediaan
air baku Jumlah
ketersediaan air baku yang
terkelola dengan baik
dibanding dengan total
ketersediaan air Dinas SDAEM
Bidang PPSDA
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
43 No
KINERJA UTAMA
INDIKATOR KINERJA
UTAMA FORMULASI
PERHITUNGAN SKPD
PENANGGUNG JAWAB
SUMBER DATA
1 2
3 4
5 6
baku di Kabupaten
Sleman
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
44 RENCANA KINERJA TAHUNAN
Dokumen Rencana Kinerja Tahunan RKT memuat informasi mengenai sasaran yang ingin dicapai dalam tahun yang bersangkutan, indikator kinerja sasaran dan
rencana capaiannya, program, kegiatan beserta kelompok indikator kinerja dan rencana capaiannya. Selain itu dokumen RKT juga memuat informasi mengenai
keterkaitan kegiatan dengan sasaran dan keterkaitan kegiatan-kegiatan yang dilaksanakan oleh Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman.
Sebagai penjabaran lebih lanjut dari Rencana Strategis, Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman telah menyusun Dokumen Pelaksanaan
Anggaran DPA dengan memperhatikan sasaran yang telah ditetapkan. Dalam rangka mencapai sasaran-sasaran yang telah ditetapkan untuk tahun 2016, telah ditetapkan
program dan kegiatan yang dilaksanakan dalam periode 1 Januari sampai dengan 31 Desember 2016. Terdapat 17 program dan 48 kegiatan yang tersebar dalam 7 urusan
wajib Pekerjaan Umum; Perencanaan Pembangunan, Lingkungan Hidup; Otonomi Daerah, Pemerintahan Umum, Administrasi Keuangan Daerah, Perangkat Daerah;
kearsipan; Komunikasi, informasi dan media massa dan 1 urusan pilihan Energi dan Sumber Daya Mineral, yang dilaksanakan pada tahun anggaran 2016. Secara
lengkap, Rencana Kinerja Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Kabupaten Sleman dengan mengacu pada sasaran strategis, indikator kinerja dan target yang
ingin dicapai pada tahun anggaran 2016 dapat dilihat pada Tabel 2.6.
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
45
Tabel 2.6 Rencana Kinerja Tahunan Dinas Sumber Daya Air, Energi, dan Mineral Tahun 2016
Program Kegiatan
Anggaran Program Pelayanan
Administrasi Perkantoran Penyediaan Jasa Administrasi
Keuangan 38.500.000
Penyediaan Makanan dan Minuman Rapat
15.000.000 Rapat Rapat Koordinasi dan
Konsultasi 20.000.000
Penyediaan Bahan dan Jasa Administrasi Perkantoran
188.379.950 Penyediaan Jasa Langganan
55.000.000 Penyediaan Jasa Keamanan
dan Kebersihan Kantor 151.336.250
Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan Dinas Operasional
720.800.000
Pemeliharaan RutinBerkala Gedung Kantor dan Rumah
Dinas 265.000.000
Pemeliharaan RutinBerkala Perlengkapan dan Peralatan
Gedung Kantor dan Rumah Dinas
8.000.000
Bimbingan Teknis, Workshop, Seminar, dan
Lokakarya 15.000.000
Pengelolaan Kepegawaian 40.667.875
Penyusunan Laporan Realisasi Keuangan dan
Kinerja SKPD 71.839.925
Penyusunan Perencanaan Kerja SKPD
31.165.000 Penyusunan Pengendalian
dan evaluasi perencanaan SKPD
25.025.100
Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya
Aparatur
Program Peningkatan, Pengembangan Sistem
Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
46
Program Kegiatan
Anggaran RehabilitasiPemeliharaan
Jaringan Irigasi 25.661.735.900
RehabilitasiPemeliharaan Petani Pemakai Air
71.473.500 PembangunanPeningkatan
Jaringan Irigasi 13.166.189.500
Pemeliharaan Jaringan Irigasi
3.128.149.950 Peningkatan Pengelolaan
Irigasi Partisipatif 119.810.500
Pembinaan Perizinan Bidang Irigasi
137.965.800 Pemutakhiran Data Jaringan
Irigasi 67.719.245
Peningkatan Kelembagaan Kebijakan Pengelolaan
Irigasi WISMP 348.497.500
Pemeliharaan Prasarana Pengambilan dan Saluran
Pembawa 395.116.000
Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam
Pengelolaan Air 84.650.000
Pembangunan Embung dan Bangunan Penampung Air
Lainnya 1.807.925.475
Pemeliharaan dan Rehabilitasi Embung dan
Bangunan Penampung Air Lainnya
863.889.500
Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam
Pengelolaan Sungai, Danau dan Sumber Daya air lainnya
232.460.000
Perencanaan Embung dan Bangunan Penampung air
lainnya 209.639.150
Rehabilitasipemeliharaan Normalisasi Saluran Sungai
dan Pembinaan Penanganan Pengendalian Daya Rusak
3.838.482.500
Pengelolaan Sempadan Sungai Embung dan Mata Air
818.357.500 Program Pengembangan
dan Pengelolaan Jaringan Irigasi, Rawa, dan Jaringan
Pengairan Lainnya
Program Penyediaan dan Pengelolaan Air Baku
Program Pengembangan, Pengelolaan dan Konservasi
Sungai, Danau dan Sumber Daya Air Lainnya
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
47
Program Kegiatan
Anggaran
Program Perencanaan Pembangunan Daerah
Penyusunan Renstra SKPD
21.256.000 Koordinasi Penilaian Kota
SehatAdipura 94.067.500
Pengkajian Dampak Lingkungan
119.085.000 Konservasi Sumber Daya Air
dan Pengendalian Kerusakan Sumber-sumber
Air 1.146.711.850
Pengendalian dan Pengawasan Pemanfaatan
Sumber Daya Alam 44.660.250
Koordinasi Pengelolaan Konservasi Sumber Daya
Alam 121.262.680
Program Peningkatan Sistem Pengawasan Internal
dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH
Penguatan Pelaksanaan Reformasi Birokrasi
11.899.000
Program Pemeliharaan Rutin Berkala Sarana dan
Prasarana Kearsipan Pemeliharaan Ruitin Berkala
Sarana Pengelolaan dan Penyimpanan Arsip
11.646.000
Program Pengembangan Komunikasi, Informasi, dan
Media Massa Pengelolaan Website
15.436.000 Program Pengendalian
Pencemaran dan Perusakan Lingkungan Hidup
Program Perlindungan dan Konservasi Sumber Daya
Alam
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
48
Program Kegiatan
Anggaran Monitoring dan
Pengendalian Kegiatan Penambangan Bahan Galian
Golongan C 32.125.000
Koordinasi dan Pendataan tentang Hasil
Pemasyarakatan Hasil Produksi air tanah
79.877.750
Pengawasan Penertiban Kegiatan Penambangan
Rakyat 63.083.250
Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan Dampak
Kerusakan Lingkungan Akibat Kegiatan
Pertambangan Rakyat 36.099.000
Program Pembinaan dan Pengembangan Bidang
Ketenagalistrikan Koordinasi Pengembangan
Ketenagalistrikan 49.202.000
Penyusunan Rencana Energi 190.332.200
Pemantauan dan Pengendalian
Pendistribusian Minyak dan Gas
58.736.500
Pengembangan Energi Alternatif
224.034.800 Operasi dan Pemeliharaan
Energi Terbarukan 33.159.000
Jumlah 54.950.449.900
Program Pembinaan dan Pengawasan Bidang
Pertambangan
Program Pengawasan dan Penertiban Kegiatan Rakyat
yang Berpotensi Merusak Lingkungan
Program Pengembangan Energi Terbarukan
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
49
BAB III AKUNTABILITAS
KINERJA
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah
Dinas Sumber Daya Air Energi dan Mineral Kabupaten Sleman
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintahan Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Tahun 2016
50 BAB III
AKUNTABILITAS KINERJA
kuntabilitas adalah kewajiban untuk menjawab dari perorangan, badan hukum atau pimpinan kolektif secara transparan mengenai keberhasilan atau
kegagalan dalam melaksanakan misi organisasi kepada pihak - pihak yang berwenang menerima pelaporan akuntabilitas pemberi amanah.
Dinas Sumber Daya Air, Energi dan Mineral Kabupaten Sleman selaku pengemban amanah masyarakat melaksanakan kewajiban mempertanggungjawabkan amanah
tersebut. Penyajian Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah Kabupaten Sleman yang dibuat sesuai ketentuan yang diamanatkan dalam Peraturan Pemerintah
Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah, Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem
Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, dan Permen PAN dan RB Nomor 12 Tahun 2015 tentang Pedoman Evaluasi atas Inplementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi
Pemerintah. Laporan tersebut memberikan gambaran penilaian tingkat pencapaian target
sasaran dari masing - masing indikator kinerja sasaran yang ditetapkan dalam dokumen Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah RPJMD Kabupaten Sleman
2016 - 2021. Sesuai ketentuan tersebut, pengukuran kinerja digunakan untuk menilai keberhasilan dan kegagalan pelaksanaan kegiatan sesuai dengan sasaran dan
program yang telah ditetapkan dalam rangka mewujudkan misi dan visi Pemerintah Kabupaten Sleman.
3.1. Komitmen Pimpinan