Hasil Uji Koefisien Determinasi Simultan R Hasil Uji Simultan Uji F

signifikansi lebih besar dari 0,05 maka tidak terjadi heteroskedastisitas. Tetapi apabila nilai signifikansi lebih kecil dari 0,05 maka terjadi heteroskedastisitas. Tabel 4.20 Hasil Uji Heteroskedastisitas Coefficients a Model Unstandardized Coefficients Standardized Coefficients t Sig. B Std. Error Beta 1 Constant -1,553 4,102 -,379 ,706 LOCE -,031 ,064 -,066 -,482 ,631 TI ,190 ,153 ,167 1,238 ,221 KO ,119 ,068 ,228 1,749 ,085 a. Dependent Variable: AbsUt Sumber: Data Primer diolah, 2016 Hasil uji glejser pada Tabel 4.20 diketahui bahwa tidak ada variabel independen yang signifikan secara statistik mempengaruhi variabel dependen AbsUt. Hal ini terlihat dari nilai signifikansi pada tiap-tiap variabel independen seluruhnya diatas 0,05. Jadi dapat disimpulkan model regresi tidak mengandung adanya heteroskedastisitas.

3. Pengujian Hipotesis

a. Hasil Uji Koefisien Determinasi Simultan R

2 Uji koefisien determinasi R 2 digunakan untuk menunjukkan seberapa besar variabel independen dapat menjelaskan variabel dependennya Ghozali, 2013. Semakin tinggi nilai koefisien determinasi R 2 berarti semakin tinggi kemampuan variabel independen dalam menjelaskan variasi perubahan terhadap variabel dependen. Berikut hasil uji koefisien determinasi R 2 dapat dilihat pada Tabel 4.24. Tabel 4.21 Hasil Uji Koefisien Determinan Simultan Model Summary b Model R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate 1 ,659 a ,434 ,405 4,10 a. Predictors: Constant, KO, TI, LOCE b. Dependent Variable: PDA Sumber: Data Primer diolah, 2016 Hasil analisis regresi dari Tabel 4.21 dapat diketahui koefisien determinasi Adjusted R Square R 2 sebesar 0,405. Hal ini berarti 40,5 perilaku disfungsional audit dapat dijelaskan oleh ketiga variabel independen yaitu locus of control eksternal, turnover intention, dan komitmen organisasi. Sedangkan perilaku disfungsional audit sebesar 59,5 dapat dijelaskan oleh faktor-faktor lain yang tidak diuji dalam penelitian ini.

b. Hasil Uji Simultan Uji F

Uji statistik F ini pada dasarnya untuk menunjukkan apakah semua variabel independen yang dimasukkan dalam model mempunyai pengaruh secara bersama- sama terhadap variabel dependen Ghozali, 2013:98. Uji ini dilihat dari F hitung F tabel, maka Ha diterima artinya ada pengaruh yang signifikan antara locus of control eksternal, turnover intention, dan komitmen organisasi terhadap penerimaan perilaku disfungsional audit di KAP Kota Semarang. Berikut disajikan hasil uji statistik F pada Tabel 4.22. Tabel 4.22 Hasil Uji Signifikansi Simultan ANOVA a Model Sum of Squares Df Mean Square F Sig. 1 Regression 750,333 3 250,111 14,845 ,000 b Residual 977,167 58 16,848 Total 1727,500 61 a. Dependent Variable: PDA b. Predictors: Constant, KO, TI, LOCE Sumber: Data Primer diolah, 2016 Hasil uji statistik F pada Tabel 4.22 memperoleh F hitung sebesar 14,845 dengan nilai signifikansi 0.000. hal ini dapat di interpretasikan dengan tingkat signifikansi dibawah 5 =0,05 dan F hitung sebesar 14,845 F tabel sebesar 3,15 yang artinya locus of control eksternal, turnover intention, dan komitmen organisasi secara bersama-sama atau simultan berpengaruh signifikan terhadap penerimaan perilaku disfungsional audit auditor.

c. Hasil Uji Koefisien Determinasi Parsial r

Dokumen yang terkait

Pengaruh profesionalisme, karakteristik personal auditor. dan batasan waktu audit terhadap kualitas audit : studi empiris pada kantor akuntan publik di dki jakarta

3 10 134

PENGARUH KARAKTERISTIK PERSONAL DAN FAKTOR LINGKUNGAN TERHADAP PENERIMAAN PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDITOR (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Yogyakarta dan Semarang)

0 6 139

PENGARUH KARAKTERISTIK PERSONAL AUDITOR TERHADAP PROSEDUR PENGHENTIAN AUDIT PREMATUR (STUDI PADA Pengaruh Karakteristik Personal Auditor Terhadap Prosedur Penghentian Audit Prematur (Studi Pada Kantor Akuntan Publik Kota Surakarta Dan Yogyakarta).

0 0 18

HUBUNGAN KARAKTERISTIK PERSONAL AUDITOR TERHADAP PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDIT.

0 1 7

PENGARUH KOMPLEKSITAS AUDIT DAN SKEPTISME PROFESIONAL AUDITOR PADA PENERIMAAN PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDIT DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK PROVINSI BALI.

0 0 8

PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL TERHADAP PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDIT DENGAN VARIABEL INTERVENING KOMITMEN ORGANISASI (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)

0 1 103

PENGARUH TEKANAN ANGGARAN WAKTU DAN PENGALAMAN AUDITOR TERHADAP PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDITOR DAN KUALITAS AUDIT (STUDI PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SURABAYA)

0 0 19

TEKANAN ANGGARAN WAKTU DAN PENGALAMAN AUDITOR TERHADAP PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDITOR DAN KUALITAS AUDIT (STUDI PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SURABAYA)

0 0 19

PENGARUH TEKANAN ANGGARAN WAKTU DAN PENGALAMAN AUDITOR TERHADAP PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDITOR DAN KUALITAS AUDIT (STUDI PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SURABAYA)

0 0 19

HUBUNGAN ANTARA KARAKTERISTIK PERSONAL AUDITOR, PENERIMAAN PERILAKU DISFUNGSIONAL, DAN KUALITAS AUDIT

0 0 14