Desain Penelitian METODE PENELITIAN
2009: 39. Variabel bebas independen yang digunakan dalam penelitian adalah profesionalisme.
Profesionalisme merupakan kualifikasi tertentu seseorang dalam bidangnya yang mempunyai keahlian, ketelitian dan pengalaman dalam
bekerja sesuai dengan prinsip, standar, dan etika profesi Tjiptohadi dalam Yusar, 2013. Pengukuran variabel profesionalisme menggunakan konsep
profesionalisme yang dikembangkan oleh Hall 1968 dalam penelitian Jatmiko 2008 antara lain, pengabdian pada profesi, kewajiban sosial,
kemandirian, keyakinan terhadap profesi, dan hubungan dengan sesama profesi. Instrumen terdiri atas 18 delapan belas pertanyaan menggunakan
skala Likert 1-4. 3. Variabel Moderasi
Variabel moderasi
adalah variabel
yang mempengaruhi
memperkuat atau memperlemah hubungan antara variabel independen dengan variabel dependen Sugiyono, 2009: 39. Variabel moderasi yang
digunakan dalam penelitian ini adalah Konflik Peran. Konflik Peran adalah konflik yang timbul karena adanya dua atau
lebih “perintah” berbeda yang diterima secara bersamaan dan pelaksanaan atas salah satu perintah saja akan mengakibatkan diabaikannya perintah
yang lain Wolfe dan Snoke, 1962. Pengukuran variabel konflik peran dengan menggunakan tipe konflik peran yang sesuai dengan konflik peran
yang dirasakan oleh auditor internal yaitu, intrasender conflict, role overload conflict, person-role conflict, dan inter-role conflict. Instrumen
penelitian memodifikasi kuesioner pada penelitian Rusdi yang terdiri dari 9 Sembilan butir pertanyaan dengan menggunakan skala Likert 1-4.