5. Bendahara : H. Oyo Sukarya
Sementara yang bertindak sebagai pengelola usaha koperasi diangkat seorang manajer yaitu H. Toni Kartobi yang dibantu oleh 75 orang karyawan.
Pengangkatan ini
berdasarkan surat
keputusan pengurus
No :
04KI5SKIV2011. Adapun uraian dari tugas pengurus Koperasi KSU Tandangsari Sumedang adalah
sebagai berikut: a. Ketua Umum
a Menetapkan kebijakan umum. b Menandatangani surat-surat perjanjian pemerintah membayar uang.
c Bertanggung jawab akan lancarnya usaha koperasi dan keseluruhan
jalannya koperasi. b. Ketua Bidang Usaha
a Mengkoordinir tugas-tugas perencanaan usaha koperasi dan keseluruhan jalannya koperasi.
b Mengawasi kinerja karyawan yang ada disetiap unit usaha. c Bertanggung jawab tentang laporan bidang usaha koperasi yang dan
jalannya kinerja yang ada disetiap unit usaha. c. Ketua Bidang Organisasi dan Kelembagaan
a Melayani kepentingan dari luar mengenai kegiatan koperasi. b Mewakili organisasi dihadapan dan diluar pengadilan.
c Bertanggung jawab tentang laporan bidang organisasi dan kelembagaan
yang ada dikoperasi. d Mengkoordinir tata laksana organisasi koperasi secara keseluruhan.
d. Sekretaris a Bertanggung jawab akan seluruh keuangan dan harta kekayaan koperasi
lainnya. Dimana berkewajiban menerima, menyimpan, membayar serta mempertanggung jawabkannya.
b Memelihara dan mempertanggung jawabkan alat-alat kantor atau inventaris koperasi.
c Mengeluarkan uang koperasi atau persetujuan atau perintah ketua koperasi. d Serta secara organisatoris bertanggung jawab kepada ketua.
e. Bendahara a Mengerjakan bukti kas harian, buku bank, buku pengadaan barang, serta
buku - buku lain yang diperlukan. b Mengkoreksi atau mencocokan setiap data keuangan dan laporan
keuangan bulanan. c Membuat neraca atau perhitungan hasil usaha per-triwulan dan tahunan.
d Menyetorkan uang.
3. Pengawas
Pengawas dalam koperasi mempunyai tugas mewakili anggota dalam hal pengawasan dan pemeriksaan terhadap aspek organisasi dan usaha. Dalam aspek
organisasi, pengawasannya meliputi pelaksanaan sendi dasar koperasi serta penjabaran Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga koperasi. Sedangkan
untuk aspek usaha meliputi kesesuaian rencana usaha dengan realisasinya, serta efisiensi usaha koperasi yang dijalankan.
Pengawas dipilih dari dan oleh anggota melalui Rapat Anggota juga bertanggung jawab kepada anggota melalui Rapat Anggota, persyaratan untuk
dapat dipilih menjadi pengawas ditetapkan dalam Anggaran Dasar. Ketentuan tentang tugas dan wewenang pengawas diatur dalam Undang-Undang Republik
Indonesia No. 25 Tahun 1992 tentang perkoperasian pasal 39. 4. Manajer
Manajer berfungsi sebagai pengelola KSU Tandangsari berdasarkan wewenang yang dilimpahkan pengurus. Kriteria manajer harus harus memenuhi
kualitas yang diantaranya adalah mempunyai penegtahuan dan keterampilan yang bai dibidang manajemen usaha yang ditanganinya, memiliki jiwa kepemimpinan
dan dapat bekerjasama dengan pihak lain. Manajer betanggung jawab kepada pengurus yang membawahinya. Manajer diangkat dan diberhentikan oleh ketua
umum. Adapun pengertian manajer umum dibawah ini adalah manajer umum didalam KoperasiKSU adalah orang-orang yang diangkat dan telah mendapat
pelimpahan wewenang dan tanggung jawab dari pengurus koperasi untuk memimpin untuk memimpin orang-orang manajer unit usaha, seksi dan
stafkaryawan, mengatur sumber-sumber, saran-saran produksi, agar supaya semua berhasi, berdaya guna dan tepat guna bagi kesehjahteraan anggota koperasi
atau KSU. Departemen Koperasi 1984. Dari definisi terebut dapatlah dikatakan bahwa manajer adalah orang yang bertanggung jawab atas jalannya usaha
organisasi koperasi yang dilimpahkan kepada pengurus. Manajer adalah merupakan penghubung antara karyawan dengan pengurus serta merupakan
peletakan dasar kebijaksanaan kerja. Hal ini bahwa tanggung jawab manajer mencakup organisasi dan usaha. Pada KSU Tandangsari terdapat satu orang
manajer yang diangkat oleh pengurus dan membawahi beberapa unit usaha. Adapun manajer Koperasi Serba Usaha Tandangsari untuk periode 2011-2014
adalah : H. Toni Kartobi tugas dan fungsi manajer dapat diuraikan dibawah ini : a. Tugas manajer adalah mengkoordinir unit-unit usaha
b. Mengarahkan, membina karyawan c. Mengawasi jalannya usaha.
5. Karyawan
Karyawan merupakan suatu unsur penting untuk melakukan aktivitas usaha yang ada di KSU Tandangsari sehingga fungsi pelayanan kepada anggota
dapat dilakukan seefektif mungkin. Karyawan KSU Tandangsari tahun 2011 tercatat sebanyak 75 orang, ditambah satu orang manajer. Kelengkapan lain dalam
KSU Tandangsari adalah badan pembimbing dan pelindung BPP. Untuk BPP ini didasarkan pada Inpres No. 4 Tahun 1984 tentang pembinaan dan pengawasan
koperasi unit desa, dengan tugas pokok memberikan bimbingan dan perlindungan kepada koperasi.
Adapun tugas yang dilaksanakan oleh karyawan dikoperasi dapat diuraikan dibawah ini :
a. Mempersiapkan data laporan dari kinerja disetiap unit, untuk rapat rutin dan RAT.
b. Melaksanakan tugas yang diberikan oleh pengurus c. Mengisi buku anggota koperasi dilingkungan KSU Tandangsari
d. Membuat laporan pajak
e. Membantu pelayanan f. Komputerisasi
Keanggotaan Koperasi Serba Usaha Tandangsari
Keanggotaan KSU Tandangsari sebagaimana diatur dalam tuntunan perundang-undangan yang didasarkan pada kesamaan kepentingan ekonomi
dalam lingkup usaha koperasi. Dengan sikap sukarela dan terbuka maka keanggotaan koperasi akan tumbuh dengan kemanfaatan ekonomis yang diperoleh
anggota. Implikasi dari pemahaman ini bagi koperasi dapat tersirat pada perkembangan jumlah anggota. Adapun perkembangan keanggotaan KSU
Tandangsari dari tahun 2008-2011 adalah sebagaimana yang ditunjukkan didalam Tabel 10 yaitu :
Tabel 10. Perkembangan Jumlah Anggota KSU Tandangsari Tahun 2008-2011.
Tahun Jiwa
Jumlah Anggota Perkembangan
Masuk Keluar
Meninggal Dunia
2008 2.517
- 307
219 15
2009 2.569
2,06 233
170 11
2010 2.677
4,20 318
205 5
2011 2.573
-3,90 247
325 26
Sumber : Laporan RAT KSU Tandangsari Tahun 2012
Tabel 10, dapat dilihat bahwa bahwa keanggotaan KSU Tandangsari dari tahun 2008 sampai dengan tahun 2010 mengalami peningkatan, namun pada
tahun 2011 terjadi penurunan jumlah anggota sebanyak 3,90 persenatau sebanyak 104 orang. Penurunan tersebut karena jumlah anggota yang masuk lebih sedikit
dari jumlah yang keluar. Jumlah angggota masuk pada tahun 2011 turun sebanyak 71 orang dari tahun 2010 atau sebesar -22,30 persen. Sedangkan anggota yang
keluar tahun 2011 meningkat sebanyak 120 orang dari tahun 2010 atau sebesar 58,50 persen.
Adapun syarat-syarat yang harus dipenuhi untuk menjadi KSU Tandangsari adalah sebagai berikut :
1. Warga Negara Indonesia WNI dewasa yang mampu dan sanggup melakukan
tindakan hukum. 2. Menerima landasan idiil, asas, dan sendi dasar Koperasi.
3. Sanggup dan bersedia melakukan kewajiban-kewajiban dan menjalankan haknya sebagai anggota sesuai dengan undang-undang koperasi, anggaran
dasar, anggaran rumah tangga KSU Tandangsari. 4. Membayar simpanan pokok dan simpanan wajib bulannya, serta menyerahkan
foto ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar untuk kartu anggota. Kegiatan Koperasi Serba Usaha Tandangsari
1. Unit Usaha Sapi Perah
Unit usaha ini merupakan unit usaha yang dominan diantara unit-unit usaha lainnya, karena unit ini dapat dikatakan sebagai tiang peyangga
kelangsungan hidup KSU Tandangsari. Unit usaha ini maju dan berkembang disebabkan beberapa faktor yang menunjang yaitu :
