BAB II LANDASAN TEORI
A. PRODUKTIVITAS KERJA
Produktivitas merupakan tujuan dari setiap organisasi apa pun Atmosoeprapto, 2001. Saat ini produktivitas menjadi salah satu masalah yang
paling diperhatikan dalam mengembangkan perusahaan. Dengan produktivitas yang tinggi, maka perusahaan mengalami profit, sehingga pendapatan nasional
juga akan naik, dan kesejahteraan nasional akan meningkat Sinungan, 2000.
1. Pengertian produktivitas kerja
Sulistiyani dan Rosidah dalam Yuli, 2005 mengemukakan bahwa produktivitas menyangkut masalah hasil akhir, yakni seberapa besar hasil akhir
yang diperoleh di dalam proses produksi. Menurut Tohardi 2002 produktivitas dapat diartikan sebagai
perbandingan antara keluaran output dengan masukan input. Pendapat lain dikemukakan oleh Mali dalam Sedarmayanti, 1999 yang
menyatakan bahwa: “ Productivity is the measure of how well resources are brought together in organizations and utilized for eccomplishing a set of results.
Productivity is reaching the highest level of performance with the least expenditure of recources”. Berarti produktivitas merupakan alat ukur sejauh mana
sumber daya dalam suatu organisasi diberdayakan untuk mencapai hasil. Produktivitas merupakan pencapaian titik maksimal kinerja dengan
mengorbankan sumber daya seminimal mungkin.
Universitas Sumatera Utara
Dewan Produktivitas Nasional dalam Ndraha, 1997 mendefenisikan produktivitas sebagai suatu sikap mental yang selalu berusaha dan mempunyai
pandangan bahwa mutu kehidupan hari ini harus lebih baik dari hari kemarin, dan hari esok lebih baik dari hari ini.
Salim 1996 menyatakan bahwa produktivitas adalah semua unsur yang berkaitan dengan usaha peningkatan kualitas dan jumlah hasil produksi yang
harus dipelihara, sehingga semua unsur yang berkaitan dengan peningkatan kualitas dan peningkatan jumlah hasil produksi berjalan lancar.
Produktivitas adalah perbandingan antara output hasil dengan input masukan. Jika produktivitas naik ini hanya dimungkinkan oleh adanya
peningkatan efisiensi dan sistem kerja, tehnik produksi dan adanya peningkatan keterampilan dari tenaga kerjanya Hasibuan, 2003.
Secara umum produktivitas mengandung pengertian perbandingan antara hasil yang dicapai dengan keseluruhan sumber daya yang digunakan Anoraga,
1995. Dari beberapa defenisi produktivitas tersebut di atas, dapat disimpulkan
bahwa produktivitas adalah suatu hasil kerja yang diperoleh seseorang dalam berproduksi.
2. Faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja
Kategori