49
dikehendaki Jogiyanto, 2004:77 dalam Sari, 2012:61. Langkah yang dapat dilakukan adalah sebagai berikut:
a. Mengambil anggota sampel dengan rumus =INTRANDa+1
menggunakan Microsoft Excel, misalnya mengambil contoh a=1234 jumlah populasi kemudian diketik di salah satu sel.
b. Menarik ujung sel ke arah bawah sebanyak sampel yang akan
diambil c.
Membuat blok di seluruh sel yang akan diambil sebagai sampel dan copy ke kolom yang lain, kemudian klik kanan pilih Paste
Special, dan pilih Paste Special Values.
E. Teknik Pengumpulan Data
1. Wawancara Wawancara adalah teknik pengumpulan data dengan melakukan tanya
jawab secara langsung dan lisan mengenai hal yang berhubungan dengan sistem penggajian.
2. Observasi Observasi adalah teknik pengumpulan data dengan mengamati secara
langsung mengenai kegiatan-kegiatan yang dilaksanakan oleh subyek penelitian yang berhubungan dengan penggajian di Rumah Sakit Panti
Nugroho. =INTRAND a+1
=INTRAND 1234+1
50
3. Dokumentasi Dokumentasi adalah teknik pengumpulan data dengan melihat dokumen,
catatan, dan formulir yang digunakan perusahaan dalam kegiatan-kegiatan operasionalnya yang berkaitan langsung dengan akuntansi penggajian di
Rumah Sakit Panti Nugroho. 4. Kuesioner
Kuesioner adalah teknik pengumpulan data dengan cara menyusun daftar pertanyaan secara tertulis, kemudian dari jawaban atas pertanyaan yang
diajukan tersebut, peneliti mengharapkan mendapat data mengenai sistem pengendalian internal dalam sistem akuntansi penggajian.
F. Teknik Analisis Data 1. ”Sistem Pengendalian Internal Penggajian yang Telah Dilaksanakan
di Rumah Sakit Panti Nugroho”.
Untuk menjawab bagaimana sistem pengendalian internal penggajian yang telah dilaksanakan di Rumah Sakit Panti Nugroho adalah dengan
menggunakan langkah-langkah yaitu sebagai berikut: a.
Mendeskripsikan sistem akuntansi penggajian yang dilaksanakan oleh Rumah Sakit Panti Nugroho dan membandingkan hasil temuan
lapangan dengan teori sistem akuntansi penggajian. Komponen- komponen yang dibandingkan meliputi:
1 Deskripsi kegiatan pokok yang dilakukan dalam sistem
akuntasi penggajian 2
Fungsi yang terkait dalam sistem akuntasi penggajian
51
3 Dokumen-dokumen yang digunakan dalam sistem akuntasi
penggajian 4
Catatan akuntansi yang digunakan dalam sistem akuntasi penggajian
5 Jaringan prosedur yang membentuk sistem akuntasi penggajian
6 Unsur sistem pengendalian internal dalam sistem akuntasi
penggajian 7
Bagan alir dokumen sistem akuntasi penggajian b.
Melakukan wawancara dan memberikan kuesioner kepada pihak yang berkaitan dengan sistem akuntansi penggajian.
c. Menarik kesimpulan dari hasil mendeskripsikan kegiatan dan
membandingkan antara hasil temuan lapangan dengan teori. Apabila perusahaan sudah mempraktekan seperti dalam teori, berarti hasil
temuan penelitian di lapangan sudah sesuai dengan teori serta telah memenuhi unsur-unsur struktur pengendalian internal.
2. ”Efektivitas Sistem
Pengendalian Internal
Penggajian yang
Dilaksanakan di Rumah Sakit Panti Nugroho”.
Untuk menjawab masalah yang kedua yaitu apakah sistem pengendalian internal penggajian yang dilaksanakan di Rumah Sakit Panti
Nugroho sudah efektif adalah dengan cara melakukan pengujian kepatuhan terhadap sistem pengendalian internal. Pengujian kepatuhan
dapat dilakukan dengan dua macam pengujian, yaitu sebagai berikut: a.
Pengujian adanya kepatuhan terhadap sistem pengendalian internal.
