BAB II METODOLOGI PENELITIAN
2.1 Bentuk Penelitian
Bentuk penelitian ini adalah dengan menggunakan metode korelasional dengan menggunakan analisa kuantitatif dan mwnggunakan rumu statistic untuk
membantu menganalisa data dan fakta yang diperoleh. Dengan metode penelitian ini, diharapkan dapat memberikan gambaran yang
jelas mengenai pengaruh Pendidikan dan Pelatihan terhadap Kinerja Pegawai Kantor PT PLN Persero Unit Induk Pembangunan Pembangkit Sumatera I.
2.2 Lokasi Penelitian
Penelitian ini dilakukan di Kantor PT PLN Persero Unit Induk Pembangunan Pembangkit Sumatera I Jalan Kasuari No.8 Medan Sunggal, Sumatera
Utara.
2.3 Populasi dan Sampel
a. Populasi
Yang dimaksud dengan populasi adalah wilayah generalisasi yang terdiri dari objek dan subjek yang mempunyai kualitas dan karaketeristik tertentu
yang ditetapkan oleh peneliti untuk dipelajari dan kemudian ditarik kesimpulannya Sugiono, 2005:90
Universitas Sumatera Utara
Dari pengertian di atas populasi yang dipilih erat kaitannya dengan masalah yang diteliti dan menjadi populasi dalam penelitian ini adalah
seluruh pegawai kantor PT PLN Unit Induk Pembangunan Pembangkit I yang berjumlah 145 orang yang terdiri dari 4 bidang pekerjaan yaitu
bidang perencanaan berjumlah 22 orang, bidang operasi konstruksi 18 orang, bidang keuangan, sumber daya manusia dan administrasi 27 orang
dan yang terakhir bidang pelaksana konstruksi sebanyak 78 orang. b.
Sampel Untuk menentukan berapa jumlah sampel yang harus diambil untuk
mendapatkan data maka penulis berpedoman pada pendapat Arikunto yang menyatakan “Untuk subjek kurang dari 100 lebih baik diambil
semuanya, sedangkan jika subjeknya diatas 100 orang maka sampelnya antara 10-15 atau 20-25 atau lebih” 1998:107. Maka penulis
menentukan jumlah sampel 25 dari jumlah populasi 145 orang yakni 36 orang. Sampel tersebut kemudian diambil melalui perbandingan di setiap
bidang yang hasilnya adalah 6 : 4 : 7 : 19. Sehingga diperoleh sampel bidang perencanaan berjumlah 6 orang, bidang operasi konstruksi 4 orang,
bidang keuangan, sumber daya manusia dan administrasi 7 orang dan yang terakhir bidang pelaksana konstruksi sebanyak 19 orang.
2.4 Teknik Pengumpulan Data
Kategori