66 buah atau 29,77, hal ini mungkin dikarenakan waktu penyebaran
kuesioner yang kurang tepat. Kuesioner yang dapat diolah berjumlah 80 buah atau 61,06, sedangkan kuesioner yang tidak dapat diolah karena
tidak memenuhi kriteria sebagai sampel dan tidak diisi secara lengkap oleh responden sebanyak 12 buah atau 9,16. Gambaran mengenai data sampel
disajikan pada tabel 4.1.
Tabel 4.2 Data Sampel Penelitian
No. Keterangan
Jumlah Persentase
1. Jumlah kuesioner yang disebar
131 100
2. Jumlah kuesioner yang kembali
92 70,22
3. Jumlah kuesioner yang tidak kembali
39 29,77
4. Jumlah kuesioner yang tidak dapat diolah
12 9,16
5. Jumlah kuesioner yang dapat diolah
80 61,06
Sumber: Data primer yang diolah
2. Karakteritik Profil Responden
Dalam penelitian yang dilakukan, responden yang dalam penelitian ini adalah auditor yang bekerja pada Kantor Akuntan Publik KAP yang ada
di wilayah DKI Jakarta berdasarkan direktori Kantor Akuntan Publik 2010 yang diterbitkan oleh Institut Akuntan Publik Indonesia IAPI. Adapun
kriteria dari auditor yang dituju antara lain sudah memiliki Nomor Register Ak maupun tidak, memiliki pengalaman kerja sebagai auditor
minimal satu tahun, dan bekerja pada Kantor Akuntan Publik di wilayah DKI Jakarta. Berikut ini adalah deskripsi mengenai identitas responden
yang terdiri dari jenis kelamin, posisi terakhir, usia, pendidikan terakhir dan pengalaman kerja.
67
a. Deskripsi responden berdasarkan jenis kelamin
Berikut ini adalah deskripsi responden berdasarkan jenis kelamin yang disajikan dalam tabel 4.3
Tabel 4.3 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Jenis Kelamin
Sumber: Data primer yang diolah
Dalam tabel 4.3 diatas menunjukkan bahwa sekitar 47 orang atau 58,8 responden didominasi oleh jenis kelamin laki-laki, dan sisanya
sebesar 33 orang atau 41,3 responden berjenis kelamin perempuan.
b. Deskripsi responden berdasarkan posisi terakhir
Berikut ini adalah deskripsi responden berdasarkan posisi terakhir yang disajikan dalam tabel 4.4
Tabel 4.4 Deskripsi Berdasarkan Posisi Terakhir
H a
s i
l U
j i
Frequency Percent Valid Percent Cumulative
Percent Valid Laki-Laki
47 58.8
58.8 58.8
Perempuan 33
41.3 41.3
100.0 Total
80 100.0
100.0
Frequency Percent
Valid Percent
Cumulative Percent
Valid Auditor Junior 46
57.5 57.5
57.5 Auditor Senior
25 31.3
31.3 88.8
Manajer 1
1.3 1.3
90.0 Supervisor
8 10.0
10.0 100.0
Total 80
100.0 100.0
Sumber: Data primer yang diolah
68 Berdasarkan tabel 4.4 diatas informasi yang berhasil diperoleh
adalah bahwa mayoritas responden sebanyak 46 orang atau sebesar 57,5 menduduki posisi sebagai auditor junior. Responden yang
menduduki jabatan sebagai auditor senior sebanyak 25 orang atau 31,3, sedangkan yaitu supervisor yaitu sebanyak 8 orang atau
10,0, dan posisi manajer sebanyak 1 orang atau 1,3.
c. Deskripsi responden berdasarkan pendidikan terakhir
Berikut ini adalah deskripsi responden berdasarkan pendidikan terakhir yang disajikan dalam tabel 4.5
Tabel 4.5 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Pendidikan Terakhir
Berdasarkan tabel 4.5 dapat diketahui bahwa sebagian besar responden berpendidikan terakhir Strata Satu S1 dengan jumlah 74
responden atau 92,5. Sebanyak 1 orang atau 1,3 berpendidikan terakhir Strata Dua S2 dan sebanyak 5 orang atau 6,3
berpendidikan terakhir Diploma III D3.
Frequency Percent
Valid Percent Cumulative
Percent Valid
D3 5
6.3 6.3
6.3 S1
74 92.5
92.5 98.8
S2 1
1.3 1.3
100.0 Total
80 100.0
100.0
Sumber: Data primer yang diolah
69
d. Deskripsi responden berdasarkan usia
Berikut ini adalah deskripsi responden berdasarkan usia yang disajikan dalam tabel 4.6
Tabel 4.6 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Usia
Dalam tabel 4.6 di atas menunjukkan responden yang bekerja pada kantor akuntan publik sebesar 1,3 berusia antara 46-50 tahun.
Sedangkan yang berusia antara 36-40 tahun dan 41-45 tahun sebanyak 2,5. Responden yang berusia antara 31-35 tahun sebanyak 8,8,
yang berusia antara 26-30 tahun sebanyak 26,3. Dan mayoritas responden yang bekerja pada kantor akuntan publik berusia antara 21-
25 tahun yaitu sebanyak 58,8.
e. Karakteristik responden berdasarkan pengalaman kerja
Berikut ini adalah hasil uji responden berdasarkan pengalaman kerja yang disajikan dalam tabel 4.7
Frequency Percent Valid Percent Cumulative
Percent Valid
21-25 47
58.8 58.8
58.8 26-30
21 26.3
26.3 85.0
31-35 7
8.8 8.8
93.8 36-40
2 2.5
2.5 96.3
41-45 2
2.5 2.5
98.8 46-50
1 1.3
1.3 100.0
Total 80
100.0 100.0
Sumber: Data primer yang diolah
70
Tabel 4.7 Hasil Uji Deskripsi Responden Berdasarkan Pengalaman Kerja
Berdasarkan tabel 4.7 di atas dapat diketahui bahwa sebanyak 61 auditor atau 76,3 memiliki pengalaman bekerja 1-3 tahun dan
sisanya 19 auditor atau 23,8 memiliki pengalaman di atas 3 tahun.
B. Hasil Uji Instrumen Penelitian
1. Hasil Uji Statistik Deskriptif
