4.2.5. Komunikasi
Untuk mengetahuai tentang tanggapan responden terhadap pertanyaan kuesioner mengenai komunikasi pegawai dapat dilihat pada Tabel 4.23 :
Tabel 4.23 Jawaban responden tentang pertanyaan
Komunikasi sebagai pegawai dan sesama pegawai rekan kerja No. Item
Jawaban Responden Frekuensi
Persentase
19 Baik
40 95,23
Kurang baik 2
4,76 Tidak baik
Jumlah Total 42
100
Data pada Tabel 4.23 mengambarkan 40 responden 73,80 mengkambarkan komunikasi pegawai dan sesama rekan kerja baik. Hanya 2
responden 4.76 memberi jawaban kurang baik dalam hal berkomunikasi Berdasarkan data Tabel 4.23 dapat diketahui bahwa pada umumnya
pegawai perpustakaan memiliki komunikasi yang baik, dengan komunikasi yang baik maka akan melancarkan dalam hal pekerjaan.
Berdasarkan penjelasan dan uraian diatas pegawai perpustakaan dalam menjalankan tugas dan pekerjaan serta pada jam kerja menjalin hubungan
komunikasi individual, dan komunikasi sesama rekan kerja yang baik.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 4.24 Jawaban responden tentang pertanyaan
Memberikan informasi yang baik kepada sesama pegawai dalam menyangkut pekerjaan dan tugas
No. Item Jawaban Responden
Frekuensi Persentase
20 Selalu
41 97.61
Kadang –kadang 1
2,38 Tidak pernah
Jumlah Total 42
100
Data Tabel 4.24menjelaskan 41 responden 97,61 memberikan informasi yang baik kepada sesama pegawai dalam meyangkut pekerjaan dan
tugas, 1 responden 2,38 memberi jawaban kurang baik dalam memberikan informasi kepada sesama rekan kerja.
Berdasarkan penjelasan dan uraian diatas dalam hal penyampaian informasi kepada sesama pegawai dalam menyangkut pekerjaan dan tugas, pada
umumnya dari keseluruhan jumlah responden memberikan jawaban baik, dengan demikian dalam hal penyampaian informasi kepada sesama pegawai yang
menyangkut pekerjaan dan tugas selalu dikomunikasikan dengan baik.
Universitas Sumatera Utara
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
5.1.Kesimpulan
Berdasarkan penjelasan dari hasil penelitian dapat ditarik kesimpulan kinerja pegawai Perpustakaan,Arsip Dan Dokumentasi Kota Tebing Tinggi adalah
sebagai beriku : 1. Kualitas Kinerja pegawai Perpustakaan, Arsip dan Dokumentasi Kota
Tebing Tinggi tergolong baik. Sebagian besar pegawai perpustakaan melakukan dan menyelesaiakan pekerjaan menghasilkan kualitas
kinerja baik. Dilihat dari keseluruhan pegawai perpustakaan memberikan jawaban baik.
2. Kemampuan pegawai Perpustakaan Umum Kota Tebing Tinggi setengah yang memiliki kemampuan dalam menyelesaiakan tugas
pekerjaan kemudian setengah lagi kurang memiliki kemampuan dalam penyelesaian tugas dan pekerjaan dibidang perpustakaan dapat
digambarkan pegawai yang memiliki kemampuan 60 dan kurang memiliki kemampuan 40 .
3. Ketepatan Waktutergolong masih rendah banyaknya pegawai masih kurang mampu menyelesaiakan pekerjaan tepat waktu pada waktu
yang telah ditentukan ini sesuai dengan penjelasan pada latar belakang penelitian ini yang menjelaskan rendahnya penyelesaian pekerjaan
tepat waktu sesuai yang telah ditentukan. 4. Inisiatif pegawai perpustakaan juga masih tergolong cuku baik dalam
melakukan dan penyelesaian tugas pekerjaan.
Universitas Sumatera Utara
Kategori