Latar Belakang Pengaruh Spiritualitas Pada Kepuasan Hidup Pensiunan
2
Meskipun demikian, pekerjaan yang bersifat formal tidak akan berlangsung di sepanjang masa kehidupan. Hal ini dibatasi oleh ruang dan waktu,
berkaitan dengan waktu kapan individu tersebut diangkat, dipromosikan maupun berbagai hal sesuai dengan peraturan yang berlaku seperti mencapai batas usia
maksimum, atau yang dikenal dengan istilah pensiun Tarigan dalam Rahmi, 2013.
Secara umum, pensiun dikenal sebagai fenomena yang dialami oleh seseorang yang usianya sudah dianggap lanjut sehingga dianggap tidak lagi
produktif dan menurut aturan harus berhenti bekerja. Begitu pula dengan yang bersangkutan tidak bisa mengelak ketika peraturan yang menyebutkan pada usia
tertentu harus sudah siap pensiun Widiarni, 2013. Masa pensiun, menurut Schwartz merupakan akhir pola hidup atau masa transisi ke pola hidup yang baru,
dimana pensiun selalu menyangkut perubahan peran, perubahan keinginan dan nilai, dan perubahan secara keseluruhan terhadap pola hidup individu Hurlock,
1991. Turner dan Helms menambahkan bahwa masa pensiun terjadi ketika individu berhenti dari dunia kerja dan mulai menjalankan peran baru dalam
kehidupannya Purnamawati, 2007. Menurut Robin Moon, pensiun adalah transisi jalan kehidupan yang melibatkan perubahan lingkungan sehingga
mengubah kebiasaan hidup, interaksi sosial, tekanan psikososial, sekaligus mengubah identitas dan pilihan-pilihan hidup. Dengan kata lain, perpindahan dari
fase bekerja menjadi tidak bekerja punya segudang perubahan yang menyertainya Halo Vale, 2013.
3
Individu yang berada dalam masa pensiun dihadapkan dengan berbagai perubahan. Hurlock dan Kimmel menyatakan bahwa perubahan-perubahan yang
terjadi pada masa pensiun merupakan masa perubahan yang penting dalam hidup seseorang, individu yang bekerja menjadi tidak bekerja, berkurangnya
penghasilan, berkurangnya kekuasaan dan prestise, berkurangnya interaksi sosial yang mencakup teman bekerja dan relasi serta meningkatnya waktu luang
Purnamawati, 2007. Serangkaian perubahan tersebut merupakan keadaan dari ada menjadi
tidak ada, sehingga perasaan kehilangan merupakan kondisi utama yang menyertai pensiun. Oleh karena itu, diharapkan individu harus ikhlas ketika waktu
pensiun tiba. Namun tidak jarang, kata pensiun diasosiasikan dengan gambaran ‘menakutkan’. Hal itu biasanya muncul pada awal-awal masa pensiun, sekitar 3-6
bulan pertama masa pensiun tersebut terlewati Widiarni, 2013. Sebagian orang menganggap pensiun sebagai masa yang negatif atau
menakutkan karena cukup banyak perubahan yang harus dialami, diantaranya adalah hilangnya status pekerja, kehilangan fasilitas yang selama ini mereka
dapatkan, adanya bayangan untuk tidak dihargai lagi, banyaknya waktu senggang yang mereka hadapi pada saat menjalani masa pensiun dan penurunan penghasilan
secara signifikan pada saat menjalani masa pensiun Widiarni, 2013. Individu menganggap bahwa pensiun merupakan pertanda diri sudah tidak berguna dan
tidak dibutuhkan lagi karena usia tua dan produktivitas menurun sehingga tidak menguntungkan lagi bagi perusahaan atau organisasi tempat individu bekerja
Ermayanti Abdullah.
4
Individu dapat mengalami stres dalam menghadapi segala perubahan yang terjadi pada masa pensiun. Terlebih lagi bagi pensiunan yang masih harus
membiayai anak-anak mereka, padahal dengan status pensiun pemasukan keuangan menjadi berkurang Rahmi, 2013. Kondisi tersebut dapat mengarah
kepada gangguan psikologis dan menurunnya tingkat kesehatan mental seperti cemas, depresi dan bunuh diri. Hal ini sesuai dengan Piedmont Heart Institute and
National Women’s Health Information 2011 dan Holmes dan Rahe 1976 menyatakan bahwa pensiun menduduki ranking ke sepuluh dalam daftar pemicu
stress dalam kehidupan seseorang. Selain mengalami gangguan psikologis, masa pensiun juga dapat mempengaruhi kondisi fisik seperti, peningkatan berat badan,
munculnya penyakit terutama gastrointestinal, gangguan saraf, dan berkurangnya kepekaan. Penyakit diatas sering disebut dengan retirement syndrome.
Pandangan negatif tentang pensiun menyebabkan individu sering menolak datangnya masa pensiun. Suatu bentuk dinamika psikologis yang sering muncul
pada saat orangtua memasuki masa pensiun adalah kecemasan. Kecemasan pada masa pensiun sering muncul pada setiap individu yang sedang menghadapinya
karena dalam menghadapi masa pensiun dalam dirinya terjadi goncangan perasaan yang begitu berat karena individu harus meninggalkan pekerjaannya. Di samping
itu, faktor terbesar yang akan diambil ketika pensiun adalah terpenuhi atau tidaknya finansial keuangan keluarga nantinya setelah tiba waktu untuk berhenti
bekerja dan apakah penurunan kondisi tubuh akibat penuaan akan berdampak pada kesehatan nanti. Banyak yang beranggapan bahwa masa pensiun adalah
memasuki masa usia tua, fisik yang makin melemah, makin banyak penyakit,
5
cepat lupa, penampilan tidak menarik serta yang terasa kejam adanya anggapan bahwa masa pensiun adalah merupakan tanda seseorang sudah tidak berguna dan
tidak dibutuhkan lagi karena usia tua dan produktivitas menurun Widiarni, 2013. Namun, beberapa orang beranggapan positif terhadap masa pensiun.
Mereka menilai bahwa pensiun dapat meningkatkan kesehatan dengan berkurangnya beban tekanan yang harus dihadapi, setelah pensiun akan lebih
banyak waktu dan kesempatan kebersamaan bagi keluarga dan pasangan Ermayanti Abdullah. Masa pensiun juga bisa menjadi masa yang
menyenangkan baik secara jasmani maupun rohani, karena individu menemukan kebebasan dalam hidupnya. Atchley mengungkapkan bahwa masa pensiun
merupakan kesempatan individu untuk dapat mengembangkan hobi yang sempat tertunda Rachman, 2013. Menurut hasil penelitian, pensiun tidak menyebabkan
seseorang menjadi cepat tua dan mudah sakit karena justru berpotensi meningkatkan kesehatan karena semakin bisa mengatur waktu untuk berolahraga
Ermayanti Abdullah. Mangkuprawira dalam Widiarni, 2013 menyebutkan bahwa ketika masa
pensiun terjadi maka diperkirakan ada beragam fenomena psikologis yang muncul. Pertama, merasa bingung apa yang harus diperbuat akibat sudah tidak
memiliki kegiatan rutin lagi. Kedua, merasa kesepian dibandingkan ketika masih aktif sebagai pegawai. Ketiga, merasa biasa-biasa saja. Hal ini mungkin
dikarenakan pensiunan tersebut belum mempersiapkan rencana kegiatan sesudah pensiun secara matang. Hal demikian, bisa juga karena yang bersangkutan merasa
tidak memiliki sumber daya khususnya dana dan pengalaman serta jejaring bisnis,
6
misalnya untuk berwirausaha. Selain itu juga mungkin dikarenakan yang bersangkutan sudah memiliki rencana kegiatan pasti yang telah dirintis sebelum
pensiun. Selain fenomena psikologis yang muncul, beberapa peneliti melakukan penelitian dan menemukan bahwa kesehatan mental dan fisik merupakan
prekondisi yang mendukung keberhasilan seseorang beradaptasi terhadap perubahan hidup yang disebabkan oleh pensiun. Hal ini masih ditambah oleh
persepsi orang tersebut terhadap penyakit atau kondisi fisiknya. Bonsang Klein 2011 bahwa pensiun berdampak negatif terhadap
kepuasan hidup pensiunan. Hal ini berkaitan dengan pernyataan Diener Biswar- Diener bahwa bekerja merupakan area penting dalam penentuan kepuasan hidup
individu Sihombing, 2011. Argyle menambahkan bahwa individu dengan status bekerja merasa lebih puas daripada individu yang tidak bekerja Nasution, 2012.
Kepuasan hidup secara eksplisit menggambarkan kondisi yang bersifat khas pada orang yang mempunyai semangat hidup dan mempunyai kemampuan untuk
menyesuaikan dengan berbagai perubahan kondisi dalam diri maupun perubahan kondisi di lingkungannya Datan Lohman dalam Purnama, 2009.
Individu diharapkan dapat beradaptasi dengan perubahan-perubahan yang terjadi baik secara fisik maupun mental, demi dapat mencapai kepuasan hidup
Minaswari, 2007. Kemampuan individu menerima perubahan yang terjadi pada masa pensiun menyebabkan individu memiliki kepuasan hidup yang tinggi. Hal
ini diperkuat oleh hasil penelitian Rachman 2013 pada 30 orang pensiunan dosen, dimana 27 orang dari pensiunan dosen tersebut berada pada kategori
kepuasan hidup tinggi. Dimana, individu yang merasa puas akan kehidupannya,
7
terlihat dari sikap dan pemikirannya yang positif mengenai masa pensiun serta dapat melakukan tugas perkembangannya dengan baik Minaswari, 2007.
Altson Dudley menyatakan bahwa kepuasan hidup merupakan kemampuan seseorang untuk menikmati pengalaman-pengalaman yang disertai
dengan tingkat kegembiraan yang timbul dari pemenuhan kebutuhan atau harapan dan merupakan sarana untuk menikmati suatu hal. Kepuasan hidup berkaitan juga
dengan beberapa karakteristik internal, salah satunya spiritualitas Khan dkk, 2011. Hal ini sesuai dengan berbagai penelitian Kelley Miller, 2007 ; Zullig,
Ward Horn, 2006 dalam Khan dkk, 2011 yang menyatakan bahwa spiritualitas dan religiusitas berkorelasi positif dengan subjective well being dan kepuasan
hidup. Selain itu, Wilkerson 2005 menyatakan bahwa spiritualitas merupakan variabel prediktor kepuasan hidup. Diener Biswas Diener 2008 menyatakan
bahwa faktor yang mempengaruhi kepuasan hidup adalah hubungan, kesehatan, pekerjaan, pendapatan, spiritualitas dan jabatan. Lebih lanjut, Starks Hughey
2003 menyatakan bahwa spiritualitas secara signifikan berkorelasi dengan kepuasan hidup.
Segi spiritual merupakan salah satu yang harus dipersiapkan dalam menghadapi berbagai kemungkinan dimasa pensiun, selain adanya persiapan dari
segi sosial, finansial, fisik dan mental Fakhri, 2012. Spiritualitas dibutuhkan individu dalam mengkonstruksi makna atas pengalaman hidup, dengan adanya
kepercayaan pribadi untuk memberikan makna luar biasa kepada realitas kehidupan. Spiritualitas mengacu kepada usaha manusia menjadi sosok manusia
sepenuhnya, untuk mengembangkan diri yang sebenarnya. Spiritualitas
8
merupakan keterhubungan manusia dengan sosok ‘supreme power’. Spiritualitas mendorong manusia untuk hidup dan tumbuh dengan cara yang positif.
Spiritualitas adalah kualitas yang melebihi religiusitas, yang berusaha untuk mencapai inspirasi, kehormatan, kagum, berarti dan memiliki tujuan, walaupun
pada individu yang tidak percaya akan adanya Tuhan. Dimensi spiritual mencoba untuk selaras dengan alam semesta, berjuang demi jawaban yang tak terbatas, dan
menjadi fokus ketika individu dalam menghadapi stress emosional, penyakit fisik dan kematian Munro, 2011.
Kegiatan spiritual merupakan salah satu bentuk kegiatan yang dibutuhkan pensiunan Severson, 2013. Hal ini dikarenakan spiritualitas menjadi jauh lebih
penting pada kelompok usia pensiun, dimana mereka mencari makna yang lebih besar atas kehidupan setelah tidak bekerja lagi, serta mulai menuju kepada akhir
kehidupan mereka. Pada masa ini, kegiatan spiritual merupakan aktivitas berharga yang penting untuk dilakukan. Ini terbukti bahwa 3 dari 4 pensiunan yang
diwawancarai mengaku tergabung dalam komunitas spiritual berdasarkan agama masing-masing. Mereka mengaku bahwa dengan aktif melakukan kegiatan
spiritual seperti berdoa, bernyanyi dan pelayanan, mereka merasa lebih bahagia. Michael Gornik 2011 menyatakan bahwa individu dengan tingkat spiritualitas
yang baik, berpartisipasi dalam komunitas spiritual, dan melakukan kegiatan spiritual memiliki hidup yang lebih lama, lebih sehat dan bermakna berdasarkan
studi di Polestar Garden – Spiritual Retirement in Hawaii, 2011. Kegiatan
spiritual yang bisa dilakukan pensiunan antara lain meditasi, pelayanan
9
religiusitasspiritualitas, chanting, yoga, berkebun, kegiatan pemeliharaan, pekerjaan administratif, memasak, dan rekreasi.
Sesuai dengan pernyataan sebelumnya bahwa spiritualitas merupakan variabel prediktor kepuasan hidup, maka dapat dikatakan bahwa pensiunan yang
tergabung dalam komunitas spiritual dan dengan aktif melakukan kegiatan spiritual mempengaruhi kepuasan hidupnya.
Berdasarkan uraian diatas, peneliti ingin melihat pengaruh spiritualitas pada kepuasan hidup pensiunan. Diperkirakan, spiritualitas dapat membantu
dalam proses penerimaan yang tulus atas keadaan yang dihadapi pensiunan, dan dapat mengurangi tekanan psikologis yang dialami pensiunan, dan membantu
pensiunan menemukan makna positif dari pengalaman dan kehidupannya. Penerimaan, pengurangan tekanan dan penemuan makna positif yang difasilitasi
oleh spiritualitas dapat membuat pensiunan lebih puas pada kehidupannya.
10