61
samadengan nilai VIF tinggi karena VIF = 1 tolerance. Nilai cutoff yang umum dipakai untuk menunjukkan adanya
multikolonieritas adalah nilai tolerance 0,10 atau sama dengan nilai VIF 10.
3.8.2.3. Uji Heteroskedastisitas
Uji heteroskedastisitas bertujuan menguji apakah dalam model regresi terjadi ketidaksamaan variance dari residual satu
pengamatan ke pengamatan yang lain. Jika variance dari residual satu pengamatan ke pengamatan lain tetap, maka disebut
homoskedastisitas dan jika berbeda disebut heteroskedastisitas. Model regresi yang baik adalah yang homoskedastisitas atau tidak
terjadi heteroskedastisitas.Kebanyakan data crossection mengandung situasi heteroskedastisitas karena data ini
menghimpun data yang mewakili berbagai ukuran Ghozali, 2006.
3.8.3. Analisis Regresi Linear Berganda
Analisis regresi linear berganda digunakan untuk menguji hubungan variabel independen pengendalian intern, good corporate
governance, budaya organisasi dan audit manajemen terhadap variabel dependen kinerja manajerial Indriantoro dan Supomo, 2013.Dalam
pengujian ini digunakan uji regresi linear dan regresi multiple dengan rumus sebagai berikut:
Persamaan regresi dirumuskan : Y = α +�
1
log �
1
+ �
2
log �
2
+ �
3
log �
3
+ �
4
log �
4
+ ε
Universitas Sumatera Utara
62
Keterangan : Y
= Kinerja Manajerial α
= Konstanta �
1
= Koefisien dari Pengendalian Internal �
2
= Koefisien dari Good Corporate Governance �
3
= Koefisien dari Budaya Organisasi �
4
= Koefisien dari Audit Manajemen �
1
= Pengendalian Internal �
2
= Good Corporate Governance �
3
= Budaya Organisasi �
4
= Audit Manajemen ε
= error
3.8.4. Pengujian Hipotesis 3.8.4.1.Uji Signifikasi Simultan Uji F
Uji ini pada dasarnya menunjukkan apakah semua independen yang dimasukkan dalam model ini mempunyai
pengaruh secara simultan terhadap variabel dependen. a.
Bentuk pengujiannya Ho :
�
1
= �
2
= �
3
= �
4
= O Artinya independensi, profesionalisme, pengalaman kerja, dan
gaya kepemimpinan secara simultan tidak berpengaruh terhadap sistem pengendalian internal.
Universitas Sumatera Utara
63
Ha : �
1
≠ �
2
≠ �
3
≠ �
4
≠ O Artinya independensi, profesionalisme, pengalaman kerja, dan
gaya kepemimpinan secara simultan berpengaruh terhadap sistem pengendalian internal.
b. Kriteria pengambilan keputusan
Jika probabilitas 0,05, maka Ha diterima dan Ho ditolak. Jika probabilitas 0,05, maka Ha ditolak dan Ho diterima.
3.8.4.2.Uji Signifikasi Simultan Uji t
Uji statistik disebut juga sebagai uji signifikan individual. Uji ini menunjukkan seberapa jauh pengaruh variabel independen
yaitu independensi, profesionalisme, pengalaman kerja dan gaya kepemimpinan secara parsial terhadap variabel dependen yaitu
sistem pengendalian internal. a.
Bentuk pengujiannya Ho :
�
1,
�
2,
�
3,
�
4,
= O Artinya independensi, profesionalisme, pengalaman kerja dan
gaya kepemimpinan secara parsial tidak berpengaruh terhadap sistem pengendalian iternal.
Ha : �
1,
�
2,
�
3
, �
4
≠ O Artinya independensi, profesionalisme, pengalaman kerja, dan
gaya kepemimpinan secara parsial berpengaruh terhadap sistem pengendalian internal.
Universitas Sumatera Utara
64
b. Kriteria pengambilan keputusan
Jika probabilitas 0,05, maka Ho ditolak. Jika probabilitas 0,05, maka Ho dan Ha diterima.
3.8.5. Koefisien Determinasi
