4.3.2. Kepemimpinan Informasional terhadap Kinerja Dokter di RS Advent Medan
Kepemimpinan informasional dalam penelitian ini diukur dengan beberapa indikator, seringkali pemimpin harus menghabiskan banyak waktu dalam urusan
menerima dan menyebarkan informasi. Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar responden
menyatakan pimpinan tidak pernah memberikan umpan balik pada setiap permasalahan yang dokter ajukan, yaitu sebanyak 26 orang 44,8, sedangkan
hanya 6 orang 10,3 responden yang menjawab selalu dan sebagian besar responden menyatakan pimpinan kadang-kadang memberikan perhatian pada
anggotanya, yaitu sebanyak 29 orang 50,0, sedangkan hanya 7 orang 12,1 responden menjawab selalu. Alasan responden karena ketika bawahan mempunyai
masalah dalam pekerjaan direktur tidak memberikan perhatian dalam memberikan solusi atas masalah tersebut.
Variasi jawaban responden untuk variabel sikap dapat dilihat pada Tabel berikut ini :
Tabel 4.4. Distribusi Responden Berdasarkan Jawaban Pertanyaan Kepemimpinan Informasional di RS Advent Medan
No Faktor Kepemimpinan
Informasional Selalu
Kadang- kadang
Tidak Pernah
Jumlah Jumlah
Jumlah
1. Apakah menurut Bapak
Ibu pimpinan memberikan arahan dan bimbingan
untuk bekerja sama dalam pemberian pemeriksaan?
27 46,6
19 32,8
12 20,7
Universitas Sumatera Utara
Tabel 4.4. Lanjutan
2. Apakah menurut Bapak
Ibu pimpinan memberikan kesempatan kepada dokter
untuk mendiskusikan masalah dalam pekerjaan?
14 24,1 29
50,0 15
25,9
3. Apakah menurut Bapak
Ibu Pimpinan menunjukkan kesungguhan dan
mendengarkan dalam setiap komunikasi?
3 5,2
40 69,0
15 25,9
4. Apakah menurut Bapak
Ibu Pimpinan memberikan umpan balik pada setiap
permasalahan yang dokter ajukan?
6 10,3
26 44,8
26 44,8
5. Apakah menurut Bapak
Ibu Pimpinan memberikan perhatian pada
anggotanya? 7
12,1 29
50,0 22
37,9
6. Apakah menurut Bapak
Ibu Pimpinan percaya akan kemampuan anggotanya?
14 24,1
35 60,3
9 15,5
7. Apakah menurut Bapak
Ibu Pimpinan memberikan kepercayaan kepada
bawahannya dalam pelaksanaan tugas?
15 25,9
31 53,9
12 20,7
8. Apakah menurut Bapak
Ibu Pimpinan dapat menjadi inspirasi bagi
bawahannya? 3
5,2 32
55,2 23
39,7
9. Apakah menurut Bapak
Ibu Pimpinan mengkomunikasikan
visinya kepada anggotanya?
9 15,5
15 25,9
34 58,6
Universitas Sumatera Utara
4.3.3. Kepemimpinan Pembuat Keputusan terhadap Kinerja Dokter di RS Advent Medan
Kategori