30
2.5. Hipotesa Penelitian
Berdasarkan uraian teoritik di atas, maka hipotesa penelitian ini dapat dirumuskan sebagai berikut :
Major : Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap perubahan organisasi dengan kinerja pegawai UIN Syarif Hidayatullah Jakarta.
Minor : 1. Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap kinerja pada kesetiaan.
2. Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap kinerja pada prestasi kerja. 3. Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap kinerja pada tanggung jawab.
4. Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap sikap pada ketaatan. 5. Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap kinerja pada kejujuran.
6. Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap kinerja pada kerja sama. 7. Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap kinerja pada prakarsa.
8. Ada pengaruh yang signifikan sikap terhadap kinerja pada kepemimpinan
31
Gambar 2.1 Bagan Kerangka Berfikir
Dimensi sikap Dimensi kinerja
Bagan Kerangka Berpikir : Bagaimana Faktor Pekerjaan, Individual, Sosial, jenis kelamin, usia, golongan, pendidikan dan jabatan dapat mempengaruhi Kinerja dan
Faktor - Faktornya
Pekerjaan Individual
Sosial kinerja
jenis kelamin
usia golongan
pendidikan jabatan
32
BAB III METODOLOGI PENELITIAN
3. 1 Jenis Penelitian
Menurut Parson dalam Moh. Nazir 1996: 13, penelitian adalah pencarian atas sesuatu atau in quiry secara sistematis dengan penekanan bahwa pencarian ini
dilakukan terhadap masalah-masalah yang dapat dipecahkan. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian deskriptif, yaitu suatu
metode dalam meneliti status kelompok manusia, suatu objek, suatu set kondisi,
suatu sistem pemikiran, atau suatu kelas peristiwa pada masa sekarang.
Tujuan dari penelitian deskriptif adalah untuk membuat deskripsi, gambaran, atau lukisan secara sistematis, faktual, dan akurat mengenai fakta-fakta, sifat-sifat
serta hubungan antar fenomena yang diselidiki Moh. Nazir, 2005: 54.
3.1.1 Pendekatan Penelitian
Pendekatan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif. Adapun pengertian dari data kuantitatif adalah data yang dinyatakan dalam bentuk angka
Joko Sulistyo, 2010: 12. Pendekatan ini digunakan karena penelitian ini bekerja dengan angka serta dianalisis dengan menggunakan statistik dan untuk menjawab
pertanyaan hipotesis.
3.1.2 Metode Penelitian
Metode penelitian yang digunakan adalah multiple regresi yang bertujuan untuk mengetahui sumbangan yang dapat dijelaskan DV tehadap IV dengan
Kategori