Variabel Penelitian METODE PENELITIAN

Variabel bebas H1 Variabel terikat H3 H2 Gambar 3.1 Skema Hubungan Antar Variabel Keterangan : : Diteliti Status kepegawaian dan Strata pendidikan, merupakan variabel bebas yang mempunyai pengaruh terhadap variabel terikat yaitu disiplin kerja pegawai. Yang mana disiplin kerja ini dapat mempengaruhi baik buruknya kualitas pelayanan. Namun, dalam penelitian ini kualitas pelayanan tidak diteliti. Penelitian ini hanya sebatas memberikan saran meningkatkan displin kerja pegawai , agar dapat meningkatkan kualitas pelayanan. Disiplin Kerja Status Kepegawaian X1 Strata Pendidikan X2

E. Definisi Operasional

Tabel 3.1 Variabel Definisi Cara Ukur Alat Ukur Hasil Ukur Status Kepegawaian X1 Status pegawai berdasarkan SK pejabat berwenang Mengisi kuisioner Kuisioner dengan skala Likert 1. PNS 2.Honorer Strata Pendidikan X2 Lulusan pendidikan formal pegawai dengan bukti ijazah pendidikan Mengisi Kuisioner Kuisioner dengan skala Likert 1.Pendidikan menegah 2.Pendidikan Tinggi Variabel Definisi Cara Ukur Alat Ukur Hasil Ukur Disiplin Kerja Y Kesadaran dan kesediaan masing- masing pegawai untuk melaksanakan peraturan dan ketentuan yang telah ditetapkan Mengisi Kuisioner Kuisioner dengan skla Likert Ketepatan waktu Tanggung Jawab Mentaati Peraturan Menggunakan sarana dengan baik Komunikasi dan lingkunagan kerja Sumber Data, 2016

F. Alat dan Metode Pengumpulan Data

Jenis data dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Adapun data primer dikumpulkan dengan menggunakan kuesioner, yaitu suatu teknik pengumpulan data yang dilakukan dengan cara memberi seperangkat pernyataan tertulis kepada responden untuk dijawabnya Sugiyono, 2014. Lembar pernyataan akan di berikan kepada kepala ruang masing masing bangsal di ruang rawat inap. Dalam hal ini terdapat 6 orang kepala ruang yang akan menjawab kuisioner yang akan diberikan, kepala ruang tersebut akan mengisi kuisioner tentang penilaian terhadap bawahannya.. Pernyataan dalam kuesioner bertujuan untuk menganalisa adakah pengaruh status kepegawaian dan tingkat pendidikan terhadap disiplin