Sejarah Perusahaan GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

BAB III GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

A. Sejarah Perusahaan

PT. Kawasan Industri Medan Persero didirikan pertama kali dengan Akte Notaris Soelemen Ardjasasmita, SH Nomor 9 tanggal 7 Oktober 1988 di Jakarta, diubah dan ditambah terakhir dengan Akta Notaris Nyonya Asmara Noer, SH Nomor 8 dan 9 tanggal 10 Maret 1998 dan Surat Keputusan Menteri Kehakiman No. C2.7006.HT.01.04.Th.1998 tanggal 19 Juni 1998 serta dicantumkan dalam Tambahan Berita Negara Nomor 9 tanggal 29 Januari 1999. Tempat dan kedudukan Kantor Pusat PT. Kawasan Industri Medan Persero adalah Wisma KIM Jalan Pulau Batam No. 1 Medan. Modal Dasar Perseroan sesuai dengan Anggaran Dasar Nomor 801 tahun 1999 pasal 4 ditetapkan Rp.60.000.000.000,- enam puluh milyar Rupiah terdiri dari 60.000 enam puluh ribu lembar saham masing-masing saham dengan nilai nominal Rp.1.000.000,- satu juta Rupiah. Dari Modal dasar tersebut, telah ditempatkan dan disetor penuh oleh para pemegang saham sebanyak 15.000 lima belas ribu saham atau sebesar Rp.15.000.000,- lima belas juta Rupiah, yaitu Pemerintah Negara Republik Indonesia sebanyak 9.000 sembilan ribu saham atau senilai Rp.9.000.000.000,-sembilan milyar Rupiah, Pemerintah Provinsi Sumatera Utara sebanyak 4.500 empat ribu lima ratus saham atau senilai Rp.4.500.000.000,-empat milyar lima ratus juta, Pemerintah Kota Medan sebanyak 1.500 seribu lima ratus saham atau senilai Rp.1.500.000.000,-satu milyar lima ratus juta Rupiah. Universitas Sumatera Utara Sesuai dengan Anggaran Dasar Perusahaan Nomor 801 tahun 1999 pasal 3, maksud dan tujuan perusahaan adalah turut melaksanakan dan menunjang kebijaksanaan dan program pemerintah di bidang ekonomi dan pembangunan nasional pada umumnya, khususnya menyediakan prasarana, melaksanakan pembangunan serta pengurusan, pengusahaan dan pengembangan serta melakukan kegiatan di bidang usaha kawasan industri Industrial estate dan jasa dengan menerapkan prinsip-prinsip Perseroan Terbatas. Untuk mencapai maksud dan tujuan Perseroan, kegiatan usaha yang dapat dilaksanakan adalah: 1. Pembebasan dan Pematangan tanah untuk kavling industri. 2. Penyediaan kavling dan bangunan industri siap pakai. 3. Pengelolaan dan perawatan kawasan industri. 4. Pelayanan jasa konsultasi bidang kawasan industri, jasa pengembangan, jasa pergudangan dan jasa pengawasan. 5. Kegiatan-kegiatan lain yang menunjang bagi kawasan industri. Jenis pendapatan PT.KIM Persero dari kegiatan usaha yang dilakukan adalah sebagai berikut: 1. Penjualan lahan, merupakan usaha pokok berupa penjualan lahan kavling siap bangun. 2. Sewa fasilitas berupa Standard Factory Building SFB dan Sarana Usaha Kecil SUIK, dan Wisma KIM, serta sewa tanah. 3. Jasa Pemeliharaan Kawasan. 4. Jasa Pengelolaan Air Limbah. Universitas Sumatera Utara 5. Penjualan air bersih. 6. Jasa Keamanan. 7. Tanda Pas Masuk. 8. Jasa Pengalihan lahan. Luas areal yang dikelola perusahaan saat ini adalah seluas 568,78 Ha, yang terjual sebesar 397,87 Ha, Asset 17,31 Ha, Sarana 68,98 Ha, dan persediaan lahan 84,62 Ha. Data Investor PT.KIM Persero yakni jumlah perusahaan sebesar 335 perusahaan,PMDNNon Fasilitas 303 perusahaan, PMA 32 Perusahaan dan jumlah tenaga kerja sebesar 35.000 pekerja. Visi PT. Kawasan Industri Medan Persero menjadi Kawasan Industri yang berwawasan linkungan dan penyediaan sarana dan prasarana bisnis yang dapat meningkatkan nilai bagi shareholders dan stakeholder lainnya. Sedangkan Misi PT. Kawasan Industri Medan Persero adalah sebagai berikut : 1. Menyediakan sarana dan prasarana pendukung yang berwawasan lingkungan. 2. Mengembangkan berbagai fasilitas bisnis yang dibutuhkan dunia usaha dan investor. 3. Meningkatkan sumber daya manusia yang mampu memberikan layanan prima.

B. Struktur Organisasi Perusahaan

Dokumen yang terkait

Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Perkebunan Nusantara IV Kantor Pusat Medan

33 119 138

Pengaruh Stres Kerja Terhadap Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan pada PT Asuransi Jiwasraya (Persero) Medan

14 113 102

Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Pelayanan Pada PT Pos Indonesia (Persero) Medan

5 33 115

PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Empiris Pada PT MISAJA MITRA PATI).

0 5 17

PENGARUH KEDISIPLINAN, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Pengaruh Kedisiplinan, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. BFI, TBK. Sragen.

0 2 14

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Taspen (Persero) Cabang Surakarta.

0 1 12

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Taspen (Persero) Cabang Surakarta.

0 3 14

PENDAHULUAN Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Taspen (Persero) Cabang Surakarta.

0 5 7

PENGARUH KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Pengaruh kepemimpinan, Lingkungan kerja dan Motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT. Aston Graphindo Indonesia.

0 2 15

PENGARUH KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Pengaruh kepemimpinan, Lingkungan kerja dan Motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT. Aston Graphindo Indonesia.

0 2 16