tahun-tahun berikutnya bahkan hingga saat ini. Dan pada tahun pelajaran 20092010 jumlah siswanya mencapai 370 orang siswa terbagi dalam 15
rombongan belajar mulai kelas 1 sampai dengan kelas 6 yang dibina oleh 29 orang tenaga pendidik guru dan 4 orang tenaga kependidikan kepala sekolah,
staf administrasi, petugas kebersihan dan keamanan sekolah. Hal ini menunjukkan adanya respon yang sangat positif dari masyarakat akan kehadiran
SDIT Darul Muttaqien ini. Hal ini juga terbukti dengan status akreditasi sekolah dalam kategori A. Berikut ini adalah tabel keadaan siswa, keadaan tenaga
pendidik dan kependidikan, struktur organisasi, serta keadaan sarana dan prasarana di SDIT Darul Muttaqien Parung Bogor pada tahun akademik
20102011:
1. Keadaaan Siswa
Tabel 1 Keadaan Siswai SDIT Darul Muttaqien Parung Bogor
No Data Kelas
Jumlah Rombel
Jumlah siswa Laki-laki Perempuan Jumlah
1 Kelas 1
2 34 26
60 2 Kelas
2 2 35
22 57
3 Kelas 3
3 44 31
75 4 Kelas
4 3 32
36 68
5 Kelas 5
3 29 33
62 6 Kelas
6 2 24
24 48
Jumlah 15 198 172 370
Meskipun saat ini persaingan dalam bidang pendidikan cukup ketat, baik dari segi jumlah sekolah yang semakin banyak sampai dengan persaingan dalam
hal biaya pendidikan yang ditawarkan tiap sekolahpun cukup bersaing, namun jumlah peserta didik di SDIT Darul Muttaqien Parung Bogor hampir setiap
tahunnya mengalami peningkatan. Hal ini dapat berarti tingkat kepercayaan masyarakat terhadap hasil pendidikan di sekolah ini cukup baik.
2. Keadaan Tenaga Pendidik dan Kependidikan
Tenaga pendidik dan kependidikan dalam hal ini guru dan staf pegawai lainnya merupakan syarat mutlak dalam organisasi kependidikan. SDIT Darul
Muttaqien berusaha untuk memberikan bimbingan secara maksimal kepada siswa dan wali murid orang tua dan pihak lain yang membutuhkan pelayanan lembaga
ini dengan menghadirkan tenaga-tenaga pendidik dan kependidikan yang berkompeten di bidangnya, profesional dan bertanggung jawab secara moril untuk
menciptakan generasi penerus yang cerdas baik intelektual maupun moralnya, atau dengan kata lain SDIT Darul Muttaqien Parung Bogor ingin melahirkan
generasi muslim yang cerdas dan berakhlak baik. Berikut ini merupakan tabel keadaan tenaga pendidik dan kependidikan di SDIT Darul Muttaqien Parung
Bogor: Tabel 2
Keadaan Tenaga Pendidik dan Kependidikan di SDIT Darul Muttaqien Parung Bogor
No Nama Tenaga Pendidik
Kependidikan J K
Pendidikan Terakhir
Jabatan
1 Drs. Moh. Asy’ari
L S1-Fisika
Kepala Sekolah, Guru MTK
2 Lulu Chanivatul Adibah, S.Ag
P S1-Tarbiyah-PAI
Guru IPA 3
Diana Christina, S.Ag P
S1-Syariah-PPI Guru B. Sunda
4 Hisnayeti Hakman, S.Ag
P S1-Dakwah-KPI
Guru KTK 5
Budi Mulyadi, S.Ag L
S1-Tarbiyah-PAI Guru PAI
6 Shofian Yudhianto, S.Pd.I
L S1-Tarbiyah-PAI
Guru MTK 7
Ahmad Zaeni,S.Ag L
S1-Dakwah-BPI Guru B. INA
8 Leni Herlina, S.Ag
P S1-Tarbiyah-KIMP
Guru KTK 9
Ibnu Alwan Mushofa L
S1-Tarbiyah-Agama Guru PAI
10 Asep Syaiful Alam, S.Ag L
S1-Adab-SKI Guru IPS
11 Abdullah, S.Pd.I L
S1-Tarbiyah-PAI Guru PAI
12 Laili Maulida, S.pd.i P
S1-Tarbiyah-PAI Guru IPS
13 Irmawati, SPd.I P
S1-Tarbiyah-KISP Guru B. INA
14 Dian Khoirunnisa, S.Pd.I P
S1-Tarbiyah-PBI Guru B. ING
15 Arifah Hilyati, A.Ma P
S1-SastraInggris Guru B. ING
16 Ucu Sumirat, S.Kom L
S1-Komp-SIM Guru Komputer
17 Hendra Gumilar, S.Sos L
S1-Dakwah-KPI Guru IPS
18 Muslihat, S.Pd.I L
S1-Tarbiyah-PAI Guru B. Sunda
19 Agus Hidayat, S.Pd.I L
S1-Tarbiyah-PAI Guru OR
20 Eva Sriwahyuni, S.Pd.I P
S1-Tarbiyah-PAI Guru KTK
21 Falahi L
S1-PAI Proses Guru B. Arab
22 Siti Zubaedah, S.pd.I P
S1-Tarbiyah-PAI Guru PAI
23 Asep Kosasih, S.Hi L
S1-Syariah-BPI Guru B. ING
24 Abdul Hakim, S.Sos L
S1-Dakwah-KPI Guru IPA
25 Rohani Karana L
SLTA-IPA Guru PPKn
26 Muhammad Kusnadi,S.Sos
L S1-Dakwah-BPI Guru
OR 27 Mochammad Iskandar, S.Si
L S1-Sains-BIOLOGI
Guru MTK 28 Ajat Sudrajat, S.Si.Apt
L S1-Apoteker
Guru IPA 29 Yugo Gunadi
L D3-Interior Seni
Guru Kesenian 30 Majazi
L SLTA KB
31 Tatang Hermawan
L SLTA KB
32 Abdul Rozak
L SLTA SATPAM
33 Lutfi L SLTP
SATPAM
Latar belakang pendidikan tenaga pendidik dan kependidikan di SDIT Darul Muttaqien Parung Bogor cukup beragam dan tidak semua tenaga guru juga
berasal dari latar belakang pendidikan keguruan, namun hal ini tidak menjadi kendala berarti bagi lembaga karena lembaga menyediakan program peningkatan
kualitas guru dan pegawainya dengan mengikutsertakan guru dan pegawai dalam pelatihan-pelatihan yang menunjang profesi keguruan mereka, sehingga kualitas
pendidikan yang ditawarkan di sekolah inipun cukup bersaing dengan lembaga- lembaga pendidikan lain di sekitarnya. Pihak sekolah juga menerapkan prinsip
kekeluargaan terhadap karyawan, etos kerja tinggi dan tingkat disiplin yang juga cukup baik.
3. Struktur Organisasi