125
Tabel IV.20. Tabulasi Jawaban Responden Atas Item Pertanyaan Kemampuan Seorang Petugas dengan Kompetensinya dalam Pelaksanaan
Pekerjaan
Skala Jawaban Responden
Jumlah Orang
1 Sangat Tidak Sesuai
4 5,56
2 Tidak Sesuai
32 44,44
3 Sesuai 25
34,72 4
Sangat Sesuai 7
9,72 5
Sangat Sesuai Sekali 4
5,56
Jumlah 72
100,00
Sumber : Hasil Penelitian, 2009 Data Diolah
IV.2.5. Penjelasan Responden atas Budaya Organisasi
IV.2.5.1. Kesesuaian Penerapan Peraturan Jam Kerja dan Jam Istirahat
Berdasarkan jawaban responden dari item pertanyaan yang diberikan,
diperoleh hasil bahwa jawaban dominan yaitu yang menyatakan bahwasanya penerapan jam kerja dan jam istirahat sudah sesuai dengan jumlah responden
sebanyak 40 responden atau 55,56. Responden yang menyatakan bahwasanya penerapan jam kerja dan jam istirahat tidak sesuai sebanyak 22 responden atau
30,56. Sebanyak 7 responden atau 9,72 menyatakan bahwa penerapan jam kerja dan jam istirahat sangat sesuai, 2 responden atau 2,78 menyatakan bahwa
penerapan jam kerja dan jam istirahat sangat tidak sesuai, dan 1 responden atau 1,39 menyatakan bahwa penerapan jam kerja dan jam istirahat sangat sesuai sekali.
126
Tabel IV.21. Tabulasi Jawaban Responden Atas Item Pertanyaan Kesesuaian Penerapan Peraturan Jam Kerja dan Jam Istirahat
Skala Jawaban Responden
Jumlah Orang
1 Sangat Tidak Sesuai
2 2,78
2 Tidak Sesuai
22 30,56
3 Sesuai 40
55,56 4
Sangat Sesuai 7
9,72 5
Sangat Sesuai Sekali 1
1,39
Jumlah 72
100,00
Sumber : Hasil Penelitian, 2009 Data Diolah
IV.2.5.2. Kesesuaian Kedisiplinan Atribut Kerja
Berdasarkan jawaban responden dari item pertanyaan yang diberikan,
diperoleh hasil bahwa jawaban dominan yaitu yang menyatakan bahwasanya kedisiplinan atribut kerja sudah sesuai dengan jumlah responden sebanyak 39
responden atau 54,17. Responden yang menyatakan bahwasanya kedisiplinan atribut kerja tidak sesuai sebanyak 21 responden atau 29,17. Sebanyak 7 responden
atau 9,72 menyatakan bahwa kedisiplinan atribut kerja sangat sesuai, 4 responden atau 5,56 menyatakan bahwa kedisiplinan atribut kerja sangat tidak sesuai, dan 1
responden atau 1,39 menyatakan bahwa p kedisiplinan atribut kerja sangat sesuai sekali.
127
Tabel IV.22. Tabulasi Jawaban Responden Atas Item Pertanyaan Kesesuaian Atribut Kerja
Skala Jawaban Responden
Jumlah Orang
1 Sangat Tidak Sesuai
4 5,56
2 Tidak Sesuai
21 29,17
3 Sesuai 39
54,17 4
Sangat Sesuai 7
9,72 5
Sangat Sesuai Sekali 1
1,39
Jumlah 72
100,00
Sumber : Hasil Penelitian, 2009 Data Diolah
IV.2.6. Penjelasan Responden atas Budaya Organisasi
