1.2 Perumusan Masalah
1. Bagaimana merancang dan membangun sistem informasi kepegawaian yang dapat menyimpan data kepegawaian secara rapih, jelas dalam satu
kesatuan database pegawai sehingga nantinya dapat memudahkan pengolahan data dan pencarian data pegawai.
2. Bagaimana memberikan sistem informasi yang dapat mengelola kegiatan- kegiatan administrasi kepegawaian lainnya seperti pengolahan data
pensiun, data riwayat keluarga, data riwayat pendidikan dan data riwayat pendidikan serta data pribadi pegawai.
3. Kemudahan bagi Bagian Kepegawaian untuk dapat mengelola data informasi bagi pegawainya.
4. Bagaimana merancang dan membangun sistem informasi yang dapat memberikan informasi pegawai yang sudah masuk masa pensiun.
1.3 Batasan Masalah
Untuk lebih memfokuskan penelitian penulisan skripsi dibatasi pada bagian dengan menekankan pada :
1. Penelitian ini hanya di batasi pada Bank Muamalat Cabang Pancoran dalam pengambilan data pegawai.
2. Web yang di buat bersifat intern, yaitu hanya dapat di akses oleh pegawai, Bagian Kepegawaian admin dan manager yang mempunyai hak akses
tertinggi.
3. Pada penulisan sistem ini tidak membahas masalah protocol, jaringan dan keamanan data.
4. Sistem Informasi kepegawaian yang dibuat menangani informasi kepegawaian yang dibutuhkan oleh seluruh pegawai, Bagian Kepegawaian
dan manager, seperti informasi pegawai yang telah masuk masa pensiun, informasi dan proses pengajuan cuti, informasi pengajuan mutasi atau
promosi pegawai, informasi data pegawai secara detail mengenai data pribadi pegawai, riwayat keluarga, riwayat jabatan dan riwayat
pendidikan. 5. Sistem informasi ini tidak membahas tentang masalah penggajian.
6. Penelitian ini dibatasi sampai tahap pengujian aplikasi menggunakan testing blackbox
. 7. Pengolahan database pegawai Bank Muamalat Cabang Pancoran.
1.4 Tujuan Penelitian
Tujuan dari diadakannya penelitian sistem informasi kepegawaian pada Bank Muamalat Indonesia dalam menunjang penulisan skripsi ini adalah :
1. Rancangan sebuah sistem informasi yang dapat menyimpan data kepegawaian secara rapih, jelas dalam satu kesatuan database pegawai
sehingga nantinya dapat memudahkan pengolahan data dan pencarian data pegawai.
2. Sistem ini memberikan kemudahan bagi Bagian Kepegawaian untuk dapat mengelola data informasi bagi pegawainya.
3. Rancangan sebuah sistem informasi yang dapat memberikan informasi pegawai yang sudah masuk masa pensiun.
1.5 Manfaat Penelitian