51
BAB 1V GAMBARAN INSTANSI
A. Latar Belakang
1. Kondisi Awal Kantor kecamatan Ngawen adalah salah satu lembaga yang
mempunyai kedudukan sebagai perangkat daerah yang dibentuk untuk mendukung jalanya pemerintahan daerah. Berdasarkan undang-undang
nomor 22 tahun 1999 menjadi lembaga yang mempunyai tugas membantu Bupati Klaten dalam bidang pemerintahan dan pembangunan.
Dalam menjalankan tugas tersebut kantor kecamatan Ngawen mempunyai fungsi:
a Penyelenggaraan tugas-tugas pemerintahan umum dan pembinaan keagrariaan pembinaan pemerintahan desa.
b Pembinaan ketertiban dan ketentraman wilayah. c Pembinaan pembangunan yang meliputi pembinaan perekonomian,
produk dan distribusi serta pembinaan sosial. d Penyusunan rencana, pengendalian dan evaluasi pelaksanaannya.
e Penyusunan program dan pembinaan pembangunan sarana dan prasarana dan pembinaan pelayanan umum, dalam rangka
meningkatkan pertumbuhan perekonomian, produk dan distribusi. f Penyusunan program dan pembinaan kesejahteraan sosial.
g Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati sesuai fungsinya. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
Kantor kecamatan Ngawen Kabupaten Klaten mempunyai pegawai sejumlah 22 orang antara lain:
NO NAMA
NIP JABATAN
1 Hj. Siti Agustien, SE, MM
500091266 Camat
2 Dsr. Joko Supriyanto
500102723 Sekretaris
3 A.N.Sri Padmini SIP
010093104 Kasi
Pembangun an
4 Dra. Alfiah WS.
500102724 Kasi
Pemerintaha n
5 Listyorini,SE
70019071 Kasi
Kemasyarak atan
6 Sunadi
500056351 Staf
7 Suprapti,BSc
500073321 Staf
8 Puji Hartono
050034653 Staf
9 Sunardhi
500086433 Staf
10 Purwata,SE
500086922 Staf
11 Sri Sukarti,BA
500475361 Staf
12 Sawab
0100226045 Staf
13 Samsono
500095981 Staf
14 Taryono
0102260422 Staf
15 Sulastri
38006042 Staf
16 Karyati
380003530 Staf
17 Sarti
500551430 Staf
18 Haryadi, S.Sos
125640050 Staf
19 Elly Sophia Yulaini
100843742 Staf
20 Titik Subandiningsih
555684225 Staf
21 Hj. Hartati
265896547 Staf
22 Sri lanjar
255336915 Staf
Dari jumlah PNS yang ada di kantor kecamatan Ngawen tersebut memang dirasa sudah cukup, namun dari segi kualitas SDMnya masih
perlu ditingkatkan. Prasarana fisik yang dimiliki kantor kecamatan Ngawen berupa 1
unit gedung kantor namun belem dilengkapi ruang untuk penunjang kegiatan, sehingga belum dapat mengakomodasikan seluruh kegiatan yang
ada di kecamatan serta masih kurangnya saranaprasarana penunjang kegiatan sehari- hari seperti kendaraan, komputer dan mebelair
Kantor kecamatan Ngawen Kabupaten Klaten secara riil merupakan perangkat daerah yang membantu pemerintah dalam
menggerakan ekonomi daerah dengan tetap memelihara kepribadian dan kebudayaan daerah serta kelestarian mutu lingkungan. Hal terbut dapat
ditujukkan dari 2 aspek kekuatan yang dimiliki Kantor Kecamatan Ngawen yaitu sebagai berikut:
a Potensi kantor kecamatan Ngawen Kabupaten Klaten dalam melaksanakan tugas-tugas pemerintahan dan pembangunan
meliputi 13 desa yaitu: 1 Desa Ngawen
2 Desan Kwaren 3 Desa Mayungan
4 Desa Drono 5 Desa Tempursari
6 Desa Candirejo 7 Desa Manjungan
8 Desa Pepe 9 Desa kahuman
10 Desa Senden 11 Desa Gatak
12 Desa Manjung PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
13 Desa Duwet Dari 13 desa tersebut rata-rata memiliki usaha industri baik kecil maupun
menengah yang sangat potensial untuk dapat dikembangkan. b Posisi strategis kantor kecamatan Ngawen yang dilalui jalur
penghubung antara Kabupaten Klaten dan Kabupaten Boyolali, sehingga masyarakat dapat memanfaatkan kondisi tersebut dengan
membuka industri- industri baik kecil maupun menengah. Disamping factor- faktor kekuatan yang dimiliki oleh kantor
kecamatan terdapat juga beberapa faktor kelemahan yang menjadi kendala bagi kinerja kantor kecamatan antara lain:
1 Masih terbatasnya upanya-upanya pengelolaanmanajemen yang baik dalam menangani usaha industri yang ada.
2 Masih terbatasnya informasi dan pemasaran terhadap usaha industri yang ada untuk diakses oleh masyarakat luas.
2. Kondisi yang diinginkan Kantor kecamatan Ngawen Kabupten Klaten sebagai perangkat
daerah diharapkan dapat menjadi motivasi guna menggerakkan, serta membuka lapangan usaha dan lapangan kerja bagi masyarakat.
Demikian pentingnya kantor kecamatan maka harus didukung oleh perangkat daerah yang mampu mengaplikasikan tugas pokok dan fungsi
kantor kecamatan serta dapat meningkatkan pelayanan kepada masyarakat. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
Dengan menigkatnya pelayanan kepada masyarakat maka diharapkan dapat meningkatkan kepercayaan masyarakt terhadap kinerja perangkat
kantor kecamatan 3. Permasalahan
Untuk mencapai kondisi yang diinginkan dalam meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap kinerja perangkat kecamatan masih
dijumpai permasalahan antara lain: a. Masih terbatasnya pendelegasian wewenang pemerintahan daerah
kepada kecamatan dalam melakasanakan program-program pembangunan.
b. Masih terbatabya SDM yang professional dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsi kantor kecamatan.
c. Terbatasnya alokasi dana untuk pengelolaan kantor kecamatan. 4. Dasar Hukum
a. Undang-undang nomor 22 tahun 1999 tentang pemerintahan daerah. b. Peraturan pemerintahan nomor 84 tahun 2000 tentang pedoman
organisasi perangkat daerah. c. Keputusan Bupati Klaten nomor: 0653562001 tentang pendelegasian
sebagai kewenangan Bupati Klaten Camat di Kabupaten Klaten. 5. Maksud Dan Tujuan
Maksud dan tujuan disusunnya rencana strategis kantor kecamatan Ngawen Kabupaten Klaten tahun 2001-2005 adalah:
a. Menentukan arah perencanaan dan pelaksanaan program kantor kecamatan Ngawen selama kurun waktu lima tahun ke depan.
b. Menggalang kesamaan pandangan bagi jajaran kantor kecamatan Ngawen Kabupaten Klaten maupun dinasinstansi terkait di dalam
upanya menyusun rencana dan atau melaksanakan program terpadu yang bermanfaat bagi pembangunan.
c. Sebagai tolak ukur dalam melaksanakan akuntabilitas kinerja kantor kecamatan Ngawen dan sebagai wujud pertanggung jawaban dalam
mencapai visi, misi dan tujuan pembangunan. 6. Pengertian
Rencana strategis kantor kecamatan Ngawen Kabupaten Klaten merupakan suatu proses rencana yang berorientasi pada hasil yang ingin
dicapai selama lima tahun ke depan. Rencana ini disusun dengan mempertimbangkan potensi, peluang dan kendala yang adamungkin
timbul, sebagai pedoman dan arah kebijakan dalam rangka pelaksanaan pembangunan untuk jangka waktu tahun 2001-2005.
7. Ruang Lingkup Ruang lingkup kantor kecamatan Ngawen meliputi:
a. Ruang lingkup wilayah meliputi wilayah desa-desa. b. Ruang lingkup peran serta meliputi jajaran kantor kecamatan, dinas
instansi terkait se kecamatan dan atau anggota masyarakat. c. Ruang lingkup subtansi meliputi persiapan perencanan tahap
pelaksanaan hingga pemantauan dan evaluasi. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
B. Perumusan Visi Dan Misi
Kategori