Penyebaran Kuesioner Deskripsi Variabel Serfice Performance X1

4.2 Deskrispsi Hasil Penelitian

Dengan alat kuisioner yang digunakan dalam penelitian ini, maka peneliti mencoba untuk mendapatkan informasi langsung dari nasabah Bank BNI syariah cabang Surabaya. Berdasarkan sampel yang ditentukan oleh peneliti, menyebarkan kuesioner sebanyak 115 responden yang berusia 20 tahun keatas. Selanjutnya data akan diolah dan dianalisis menggunakan structural equation modeling sebagaimana disarankan Hair, J.F.et.Al [1998].

4.2.1 Penyebaran Kuesioner

Kuesioner disebar untuk mendapatkabn sampel dengan menggunakan metode Accidencial sampling, tehnik penentuan berdasarkan perjumpaan langsung yaitu siapa saja yang secara kebetualan bertemu dengan peneliti digunakan sebagai sampel bila dipandang orang yang kebetulan cocok sebagai sumber data, yaitu nasabah Bank BNI Syariah cabang Surabaya.

4.2.2 Keadaan Responden

Data mengenai keadaan responden dapat diketahui melalui jawaban responden dari pertanyaan-pertanyaan yang diajukan dalam pertanyaan umum kuesioner yang telah diberikan. Dari jawaban-jawaban tersebut dikehaui hal-hal seperti dibawah ini :

4.2.2.1 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin

Informasi tentang karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin adalah sebagai berikut: Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. Tabel 4.1 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin Jenis Kelamin Jumlah orang Presentase Laki-laki Perempuan 61 54 53,04 46,96 Jumlah 115 100 Sumber: Data Primer yang diolah. Berdasarkan tabel diatas, bahwa karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin, maka responden berjenis kelamin laki-laki sebanyak 61 responden 53,04 dan berjenis kelamin perempuan sebanyak 54 responden 46,96.

4.2.2.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Usia

Informasi tentang karakteristik responden berdasarkan usia adalah sebagai berikut: Tabel 4.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Usia Interval Usia Tahun Jumlah orang Presentase 20-25 26-35 36-45 46-53 Lebih dari 55 13 20 31 26 25 11,30 17,39 26,95 22,60 21,73 Jumlah 115 100 Sumber: Data Primer yang diolah. Berdasarkan tabel diatas bahwa karakteristik responden berdasarkan usia, maka dari 115 responden mewakili usia antara 20 – 25 tahun sebanyak 13 orang atau 11,30 yang berusia antara 26 – 35 tahun sebanyak 20 orang atau 16,39 dan yang berusia antara 36 – 45 tahun sebanyak 31 orang atau 26,95. Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. Responden yang mempunyai usia antara 46 – 55 tahun sebanyak 26 atau 22,60. Responden yang berusia lebih dari 55 tahun sebanyak 25 atau 21,73.

4.2.2.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan

Informasi tentang karakteristik responden berdasarkan tingkat pendidikan adalah sebagai berikut: Tabel 4.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan Tingkat Pendidikan Jumlah Orang Presentase SMU D1-D3 S-1 S-2 14 29 44 28 12,17 25,21 38,26 24,34 Jumlah 115 100 Sumber: Data Primer yang diolah. Berdasarkan tabel diatas, bahwa karakteristik responden berdasarkan tingkat pendidikan, maka diantara 115 responden yang mewakili tingkat pendidikan Sarjana S-1 sebanyak 44 orang atau 38,26, tingkat D1-D3 sebanyak 29 orang atau 25,21 tingkat SMU sebanyak 14 orang atau 12,17, S- 2 sebanyak 28 atau 24,34.

4.2.2.4 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Pekerjaan

Informasi tentang karakteristik responden berdasarkan jenis pekerjaan sebagai berikut: Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. Tabel 4.4 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Pekerjaan Jenis Pekerjaan Jumlah orang Presentase Mahasiswa Pegawai Negeri Pegawai Swasta ABRI Wiraswasta 15 30 21 22 27 13,04 26,08 18,26 19,13 23,47 Jumlah 115 100 Sumber: Data Primer yang diolah. Berdasarkan tabel diatas, bahwa karakteristik responden berdasarkan jenis pekerjaan, maka diantara 115 responden yang memilliki pekerjaan sebagai pegawai negeri sebanyak 26,08 dan yang paling sedikit adalah mahasiswa sebedsar 13,04.

4.2.2.5 Karakteristik Responden Berdasarkan Jumlah Pendapatan Tiap Bulan

Informasi tentang karakteristik responden berdasarkan jenis pendapatan tiap bulan adalah sebagai berikut: Tabel 4.5 Karakteristik Responden Berdasarkan Jumlah Pendapatan PendapatanBulan Jumlah orang Presentase 1 Juta 1-3 Juta 3-6 Juta 6 Juta 25 45 26 19 21,73 39,14 22,60 16,53 Jumlah 115 100 Sumber: Data Primer yang diolah. Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. Berdasarkan data diatas diperoleh jumlah pendapatan yang terbesar pada jumlah antara 1 – 3 juta dengan jumlah responden sebanyak 39,14, dan yang berpendapatan paling kecil berada pada pendapatan diatas 6 juta dengan jumlah responden sebanyak 16,53.

4.2.3 Deskripsi Variabel Serfice Performance X1

Berdasarkan hasil penyebaran kuisioner yang dilakukan kepada para responden atau nasabah yang berjumlah 115 orang diperoleh jawaban sebagai berikut : Tabel 4.6 Hasil Jawaban Responden Untuk Tangible X.1.1 Skor Jawaban No. Pertanyaan 1 2 3 4 5 6 7 Total 1 Bagaimana peralatan modern yang dimiliki Bank BNI Syariah Cabang Surabaya ATM yang dapat dinikmati oleh nasabah 2 7 9 16 25 44 12 115 1,7 6 7,8 14 21,7 38,2 10,4 100 2 Bagaimana fasilitas gedung dan tempat parkir yang telah disediakan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya 1 7 8 19 28 34 18 115 0,8 6 7 16,5 24,3 29,5 15,6 100 3 Bagaimana karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dalam berpakian dan berpenampilan 1 10 3 22 20 42 17 115 0,8 8,6 2,6 19,1 17,3 36,5 14,7 100 Sumber : Data Diolah Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. Diketahui bahwa jawaban yang diberikan responden cenderung cukup setuju dengan pertanyaan yang diajukan. Hal tersebut ditunjukkan dengan banyaknya responden yang memberikan jawaban dengan skor 1 hingga 7, namun sebagian besar berada pada skor 6 dengan hasil 3,8. Responden menyatakan bahwa Bank BNI Syariah Cabang Surabya memiliki akses ATM yang bisa dinikmati semua nasabah baik dikota-kota maupun didaerah-daerah. Tabel 4.7 Hasil Jawaban Responden Untuk Reliability X.1.2 Skor Jawaban No. Pertanyaan 1 2 3 4 5 6 7 Total 1 Bagaimana Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dalam menyampaikan jasa sesuai dengan waktu yang dijanjikan 0 9 9 21 25 43 8 115 0 7,8 7,8 18,2 21,7 37,3 6,9 100 2 Bagaimana Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dapat diandalkan dalam menangani masalah jasa nasabah 1 6 14 18 30 35 11 115 0,8 5,2 12,1 15,6 26,1 30,4 9,5 100 3 Bagaimana para karyawan Bank BN Syariah Cabang Surabaya dalam melakukan pembukuan ataupun catatan ketika melakukan transaksi 0 11 5 25 25 39 10 115 9,5 4,3 21,7 21,7 40 8,6 100 Sumber : Data Diolah Diketahui bahwa jawaban yang diberikan responden cenderung cukup setuju dengan pertanyaan yang diajukan. Hal tersebut ditunjukkan dengan banyaknya responden yang memberikan jawaban dengan skor 1 hingga 7, namun sebagian besar berada pada skor 6 dengan hasil 37,3. Responden menyatakan Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. bahwa Bank BNI Syariah Cabang Surabaya menyampaikan jasa sesuai dengan waktu yang dijanjikan. Tabel 4.8 Hasil Jawaban Responden Untuk Responsiveness X.1.3 Skor Jawaban No. Pertanyaan 1 2 3 4 5 6 7 Total 1 Bagaimana sikap karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dalam menginformasikan kepada nasabah tentang kepastian waktu penyampaian jasa 0 5 8 18 27 40 17 115 0 4,3 6,9 15,6 23,4 34,7 14,7 100 2 Bagaimana Kecepatan dan ketanggapan pelayanan karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya kepada nasabah 2 4 8 19 28 41 13 115 1,7 3,4 6,9 16,5 24,3 35,6 11,3 100 3 Bagaimana sikap karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dalam membantu nasabah 2 1 9 14 29 44 16 115 1,7 0,8 7,8 12,1 25,2 38,2 13,9 100 Sumber : Data Diolah Diketahui bahwa jawaban yang diberikan responden cenderung cukup setuju dengan pertanyaan yang diajukan. Hal tersebut ditunjukkan dengan banyaknya responden yang memberikan jawaban dengan skor 1 hingga 7, namun sebagian besar berada pada skor 6 dengan hasil 38,2. Responden menyatakan bahwa karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya selalu bersedia untuk membantu para nasabah. Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. Tabel 4.9 Hasil Jawaban Responden Untuk Assurance X.1.4 Skor Jawaban No. Pertanyaan 1 2 3 4 5 6 7 Total 1 Bagaimana Karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dalam menumbuhkan kepercayaan nasabahnya 0 6 7 18 38 34 12 115 0 5,2 6 15,6 33 29,5 10,4 100 2 Bagainana sikap karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya secara kontinyu dalam melayani nasabahnya bersikap sopan 0 8 8 17 29 38 15 115 0 6,9 6,9 14,7 25,2 33 13 100 3 Bagaimana karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dalam memberikan pelayanan ketika melakukan transaksi dengan nasabah 0 4 4 9 30 43 25 115 0 3,4 3,4 7,8 26,1 37,3 21,7 100 Sumber : Data Diolah Diketahui bahwa jawaban yang diberikan responden cenderung cukup setuju dengan pertanyaan yang diajukan. Hal tersebut ditunjukkan dengan banyaknya responden yang memberikan jawaban dengan skor 1 hingga 7, namun sebagian besar berada pada skor 6 dengan hasil 37,3. Responden menyatakan bahwa karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dapat membuat para nasabah merasa aman ketika melakukan transaksi. Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. Tabel 4.10 Hasil Jawaban Responden Untuk Empathy X.1.5 Skor Jawaban No. Pertanyaan 1 2 3 4 5 6 7 Total 1 Bagaimana sikap karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dalam melayani dan memberikan perhatian secara individu kepada nasbah 0 4 7 26 33 34 11 115 3,4 6 22,6 28,6 29,5 9,5 100 2 Bagaimana karyawan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dalam memahami kebutuhan dan kepentingan nasabah 2 4 2 11 27 50 19 115 1,7 3,4 1,7 9,5 23,4 43,4 16,5 100 3 Bagaimana jam kerja yang dimiliki Bank BNI Syariah Cabang Surabaya sudah sesuaicocok dengan nasabah 0 2 2 9 21 60 21 115 0 1,7 1,7 7,8 18,2 52,1 18,2 100 Sumber :Data Diolah Diketahui bahwa jawaban yang diberikan responden cenderung cukup setuju dengan pertanyaan yang diajukan. Hal tersebut ditunjukkan dengan banyaknya responden yang memberikan jawaban dengan skor 1 hingga 7, namun sebaian besar berada pada skor 6 dengan hasil 52,1. Responden menyatakan bahwa waktu opesasi atau jam kerja cantor dari Bank BNI Syariah Cabang Surabaya sudah sesuai atau cocok dengan nasabah. Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. .4.2.4 Deskripsi Variabel Kepuasan X.2 Berdasarkan hasil penyebara kuisioner yang dilakukan kepada para responden yang berjumlah 115 orang diperoleh jawaban sebagai berikut : Tabel 4.11 Hasil Jawaban Responden Untuk Kepuasan X.2 Skor Jawaban No. Pertanyaan 1 2 3 4 5 6 7 Total 1 Bagaimana Bank BNI Syariah Cabang Surabaya membebankan biaya administrasi kepada nasabah apakah menguntungkan. 0 0 1 12 25 45 32 115 0 0 0,8 10,4 21,7 39,1 27,8 100 2 Bagaimana citra Bank BNI Syariah Cabang Surabaya sebagai Bank yang berbasis Islam di mata nasabah 0 0 6 21 26 40 20 115 0 0 5,2 18,2 22,6 34,7 17,3 100 3 Bagaimana Bani BNI Syariah Cabang Surabaya dalam memenuhi harapan nasabah akan jasa layanan yang diberikan 0 0 4 6 28 46 31 115 3,4 5,2 24,3 40 26,9 100 Sumber : Data Diolah Diketahui bahwa jawaban yang diberikan responden cenderung cukup setuju dengan pertanyaan yang diajukan. Hal ini ditunjukkan dengan banyaknya responden yang memberikan jawaban dengan skor 1 hingga 7, namun sebagian besar berada pada skor 6 dengan hasil 40. Responden menyatakan bahwa Bank BNI Syariah Cabang Surabaya telah memenuhi harapan para nasabah akan jasa layanan yang diberikan. Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. 4.2.5 Deskripsi Variabel Loyalitas Y Berdasrkan hasil penyebaran kuisioner yang dilakukan kepada para responden yang berjumlah 115 orang diperoleh jawaban sebagai berikut : Tabel 4.12 Hasil Jawaban Responden Untuk Loyalitas Y Skor Jawaban No. Pertanyaan 1 2 3 4 5 6 7 Total 1 Bagaimana Frekuensi anda dalam mengunjungi Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dan melakukan transaksi minimal satu kali sebulan 0 5 4 8 27 54 17 115 0 4,3 3,4 6,9 23,4 46,9 14,7 100 2 Bagaimana anda akan menolak atau menerima produk yang ditawarkan oleh bank lain 0 2 4 4 26 47 32 115 0 1,7 3,4 3,4 22,6 40,8 27,8 100 3 Bagaimana kesetiaan anda untuk tetap menggunakan Bank BNI Syariah Cabang Surabaya walaupun ada penawaran atau promosi dari bank lain 0 2 2 13 32 51 15 115 1,7 1,7 11,3 27,8 44,3 13 100 4 Pernahkah anda untuk mempengaruhi orang lain agar menggunakan jasa Bank BNI Syariah Cabang Surabaya 0 2 9 26 41 25 12 115 0 1,7 7,8 22,6 35,6 21,7 10,4 100 5 Apakah anda termasuk nasabah yang sering memberikan masukan atau kritikan pada Bank BNI Syariah Cabang Surabaya 0 5 7 18 45 28 12 115 0 4,3 6 15,6 39,1 24,3 10,4 100 Sumber : Data Diolah Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber. Diketahui bahwa jawaban yang diberikan responden cenderung cukup setuju dengan perranyaan yang diajukan. Hal tersebut ditunjukkan dengan banyaknya responden yang memberikan jawaban dengan skor 1 hingga 7, namun sebagian besar berada pada skor 6 dengan hasil 46,9. Responden menyatakan bahwa frekuensi nasabah dalam mengunjungi Bank BNI Syariah Cabang Surabaya dan melakukan transaksi minimal satu kali sebulan. 4.3 Analisis Dan Pengujian Hipótesis 4.3.1 Uji Outlier Multivariate Uji Outlier Multivariate antar Variabel dilakukan dengan menggunakan kriteria jarak Mahalanobis pada tingkat p 0,001. Jarak Mahalanobis itu dievaluasi dengan menggunakan Chi-square pada derajat bebas sebesar jumlah variabel yang digunakan dalam penelitian. Dalam penelitian ini jumlah variabel yang digunakan adalah 23 ketentuannya, bila jarak Mahalanobis lebh besar dari nilai Chi-square dinyatakan Outlier Multivariate. Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.

Dokumen yang terkait

Pengaruh Kualitas Layanan Dan Nilai Nasabah Terhadap Kepuasan Nasabah (studi kasus pada Bank BNI Syariah Cabang Medan)

7 92 97

Pengaruh kualitas layanan dan customer value terhadap kepuasan nasabah serta implikasinya terhadap loyalitas nasabah: studi pada nasabah BNI Syariah Cabang Fatmawati

1 14 166

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN TINGKAT KEPUASAN NASABAH TERHADAP LOYALITAS NASABAH Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Tingkat Kepuasan Nasabah Terhadap Loyalitas Nasabah (Studi Pada Bank Syariah Mandiri Cabang Pembantu Sragen).

0 0 15

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN NASABAH TERHADAP LOYALITAS NASABAH Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Kepuasan Nasabah Terhadap Loyalitas Nasabah (Studi Pada Nasabah Bank Syariah Cabang Surakarta).

0 1 13

PENDAHULUAN Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Kepuasan Nasabah Terhadap Loyalitas Nasabah (Studi Pada Nasabah Bank Syariah Cabang Surakarta).

0 4 7

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN NASABAH TERHADAP LOYALITAS NASABAH Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Kepuasan Nasabah Terhadap Loyalitas Nasabah (Studi Pada Nasabah Bank Syariah Cabang Surakarta).

0 2 13

ANALISIS DAMPAK SERVICE PERFORMANCE DAN KEPUASAN SEBAGAI MODERATING VARIABLE TERHADAP LOYALITAS NASABAH (Studi pada Nasabah Tabungan Bank Mandiri Cabang Surabaya)

0 0 9

Pengaruh Kualitas Layanan Dan Nilai Nasabah Terhadap Kepuasan Nasabah (studi kasus pada Bank BNI Syariah Cabang Medan)

0 0 11

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN NASABAH TERHADAP LOYALITAS NASABAH BANK BNI SYARIAH KANTOR CABANG PURWOKERTO

0 0 17

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN NASABAH TERHADAP LOYALITAS NASABAH DI BANK BNI SYARIAH CABANG CIREBON - IAIN Syekh Nurjati Cirebon

0 0 22