Selain hal tersebut manajemen pengendalian berupa tindakan preventif melalui pendekatan inovatif dan partisipatoris, tindakan kuratif, tindakan rehabilitatis dan
jaminan masa tua masih sangat dibutuhkan.
2.2 Produktivitas kerja
2.2.1 Pengertian Produktivitas
Secara umum produktivitas diartikan sebagai hubungan antara hasil nyata maupun fisik barang-barang atau jasa dengan masuknya yang sebenarnya.
Misalnya saja, “produktivitas adalah ukuran efesiensi produktif. Suatu perbandingan antara hasil keluaran dan masuk atau
output
:
input.
Masukan sering dibatasi dengan masukan tenaga kerja, sedangkan keluaran diukur dalam kesatuan
fisik bentuk dan nilai. Menurut L. Greenberg yang dikutip oleh Sinungan 2005, produktivitas
sebagai perbandingan antara totalitas pengeluaran pada waktu tertentu dibagi totalitas masukan selama periode tersebut, produktivitas juga diartikan sebagai:
a Perbandingan ukuran harga bagi masukan dan hasil.
b Perbedaan antara kumpulan jumlah pengeluaran dan masukan yang
dinyatakan dalam satuan-satuan unit tertentu. Aigner dalam Hidayat,1993, mengatakan bahwa filsafat mengenai
produktivitas sudah ada sejak awal peradaban manusia, karena makna produktivitas adalah keinginan dan upaya manusia untuk selalu meningkatkan
kualitas kehidupan dan penghidupan disegala bidang. Produktivitas pada dasarnya merupakan sikap mental yang selalu mempunyai
pandangan bahwa mutu kehidupan hari ini harus lebih baik dari hari kemarin, dan
hari ini dikerjakan untuk kebaikan hari esok Sutomo, 1991 dikutip dari Dewan Produktivitas Nasional Indonesia. Pengertian lain dari produktivitas adalah suatu
konsep universal yang menciptakan lebih banyak barang dan jasa bagi kebutuhan manusia, dengan menggunakan sumber daya yang terbatas. Untuk mencapai
tingkat produktivitas yang optimal, maka perlu dilakukan pendekatan multidisipliner yang melibatkan semua usaha, kecakapan, keahlian, modal,
teknologi, manajemen, informasi dan sumber-sumber daya lain secara terpadu untuk melakukan perbaikan dalam upaya meningkatkan kualitas hidup manusia.
Dari beberapa pengertian produktivitas diatas dapatlah dikelompokkan manjadi tiga yaitu : Sinungan, 2005
a Rumus tradisional bagi keseluruhan produktivitas tidak lain adalah dari
pada yang dihasilkan
output
terhadap keseluruhan peralatan produksi yang dipergunakan
input
. b
Produktivitas pada dasarnya adalah suatu sikap mental yang selalu mempunyai pandangan bahwa mutu kehidupan hari ini lebih baik daripada
kemarin dan hari esok lebih baik dari hari ini. c
Produktivitas merupakan interaksi terpadu secara serasi dari tiga faktor esensial yaitu : investasi, termasuk penggunaan pengetahuan dan teknologi
serta riset, manajemen dan tenaga kerja. Produktivitas yang dapat dikatakan meningkat apabila:
a Jumlah produksikeluaran meningkat dengan jumlah masukansumber
daya yang sama.
b Jumlah produksikeluaran sama atau meningkat dengan jumlah
masukansumber daya yang lebih kecil. c
Produksikeluaran meningkat diperoleh dengan penambahan sumber daya yang relatif kecil.
Produktivitas adalah suatu pendekatan interdisipliner untuk menentukan tujuan yang efektif, pembuatan rencana, aplikasi penggunaan cara yang
produktivitas untuk menggunakan sumber-sumber secara efesien, dan tetap menjaga adanya kualitas yang tinggi. Produktivitas mengikutsertakan pendaya
gunaan secara terpadu sumber daya manusia dan keterampilan, barang modal teknologi, manajemen, informasi, energi dan sumber-sumber lain menuju kepada
pengembangan dan peningkatan standar hidup untuk seluruh masyarakat. sinungan, 2005
Dewasa ini, produktivitas individu mendapat perhatian cukup besar. Hal ini didasarkan pada pemikiran bahwa sebenarnya produktivitas manapun bersumber
dari individu yang melakukan kegiatan. Namun individu yang dimaksud adalah individu sebagai tenaga kerja yang memiliki kualitas kerja yang memadai.
2.2.2 Produktivitas Kerja
