Teknik Pengambilan Sampel Teknik Pengujian Instrumen

Y = a + b 1 X 1 + b 2 X 2 + b 3 X 1 X 2 + e Variabel perkalian antara X dan Z disebut juga variabel moderat oleh karena menggambarkan pengaruh variabel moderasi Z terhadap hubungan Z dan Y. Sedangkan variabel X dan Z merupakan pengaruh langsung dari variabel X dan Z terhadap Y. X Z dianggap sebagai variabel moderat karena: Y = a + b 1 X + b 2 X + b 3 XZ + e dYdX 1 =b 1 +b 3 X 2 Persamaan tersebut memberikan arti bahwa dYdX 1 = b 1 + b 3 Z Persamaan tersebut memberikan arti bahwa dYDx Merupakan fungsi dari Z atau variabel Z memoderasi hubungan antara X dan Y Contoh : Gambar Model hubungan regresi dengan variabel moderasi menggunakan MRA Hipotesis yang akan diuji : Gambar III.2 Gambar model hubungan regresi dengan variabel moderasi menggunakan MRA Hipotesis yang akan diuji Semakin tinggi X dan Z maka akan berpengaruh terhadap semakin tingginya Y. Untuk menguji apakah Z merupakan variabel moderasi maka persamaan regresi dapat ditulis sebagai berikut: Gaya Kepemimpinan Kinerja Karyawan Motivasi Y = a + b 2 X 2 + b 2 X 2 + b 3 X 1 X 2 + e Ketentuan: Jika variabel Z merupakan variabel moderasi, maka koefisien b 3 harus signifikan pada tingkat signifikansi yang ditentukan. Regresi dengan Moderated Regression Analysis MRA pada umumnya menimbulkan masalah oleh karena akan terjadi multikolonieritas yang tinggi antara variabel independen, misalkan antara variabel X dan variabel moderat XZ atau antara variabel Z dan Moderat XZ. Hal ini disebabkan pada variabel moderat ada unsur X dan Z Hubungan multikolonieritas lebih dari 80 menimbulkan masalah dalam regresi. dilanjutkan dalam pengolahan data melalui SPSS 4. Pengujian Hipotesis Uji T Pengujian hipotesis uji t bisa dikenal dengan uji signifikansi terhadap masing-masing regresi yang diperlukan untuk mengetahui signifikan setidaknya pengaruh dari masing-masing variabel bebas Z dan X terhadap terikat Y. Uji signifikansi secara sendiri-sendiri digunakan untuk menguji hipotesis penelitian. Nilai yang digunakan untuk melakukan pengujian adalah dengan langkah sebagai berikut: a. Menentukan hipotesis Hipotesi 1 H 1 H : Motivasi tidak berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan H a : Motivasi berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan Hipotesis 2 H 2 H : Gaya kepemimpinan tidak memoderasi pengaruh motivasi terhadap karyawan. H a : Gaya kepemimpinan memoderasi pengaruh motivasi terhadap karyawan. Pengambilan keputusan berdasarkan kriteria berikut: nilai probabilitas signifikansi p ≥ α = 5; maka H diterima nilai probabilitas signifikansi p α = 5; maka H ditolak b. Menentukan tingkat signifikan Pengujian hipotesis pada penelitian ini menggunakan pengujian hipotesis satu arah. Taraf signifikan yang digunakan untuk pengujian hipotesis satu arah adalah 0,05. c. Mengambil keputusan 1 Jika nilai probabilitas signifikansi p ≥ α = 5; maka H diterima dan Ha ditolak. 2 Jika nilai probabilitas signifikansi p α = 5; maka H ditolak dan Ha diterima. d. Menarik kesimpulan 1 Jika Ho 1 diterima, dan Ha 1 ditolak, maka motivasi tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Jika Ho 1 ditolak, dan Ha 1 diterima, maka motivasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan. 2 Jika Ho 2 diterima, dan Ha 2 ditolak, gaya kepemimpinan tidak memoderasi pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan. Jika Ho 2 ditolak, dan Ha 2 diterima, gaya kepemimpinan memoderasi pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan.