di bawah ini: Tabel Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin

4.1.2.2. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin

Karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin dapat dilihat pada Tabel 4.2. di bawah ini: Tabel 4.2. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin Jenis Kelamin Jumlah orang Laki-laki 55 100.0 Perempuan Jumlah 55 100.0 Sumber: Hasil Penelitian, 2011 Data Diolah Hasil penelitian karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin, menunjukkan bahwa mayoritas responden berjenis kelamin laki-laki berjumlah 55 orang 100, dan tidak ada yang berjenis kelamin perempuan. Hal ini menunjukkan bahwa operator alat bongkar muat yang bekerja di PT. Pelindo I didominasi oleh laki- laki. Hal ini dikarenakan jenis pekerjaannya yang mengutamakan pegawai laki-laki yang cenderung memiliki tugas operasional di lapangan yang membutuhkan kemampuan fisik yang lebih baik dibanding perempuan. Akan tetapi, tidak menutup kemungkinan perusahaan merekrut perempuan berdasarkan potensi kemampuan dan keterampilan yang lebih baik dibandingkan dengan laki-laki. Universitas Sumatera Utara

4.1.2.3. Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja

Karakteristik responden berdasarkan masa kerja dapat dilihat pada Tabel 4.3. berikut ini: Tabel 4.3. Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja Masa Kerja tahun Jumlah orang 5 10 18.2 6 - 10 15 27.3 11 - 15 17 30.9 16 - 20 8 14.5 20 5 9.1 Total 55 100.0 Sumber: Hasil Penelitian, 2011 Data Diolah Tabel 4.3. di atas menunjukkan bahwa masa kerja responden yang paling dominan adalah yang memiliki masa kerja 11 tahun sampai dengan 15 tahun berjumlah 17 orang 30,9. Responden yang memiliki masa kerja 6 tahun sampai dengan 10 tahun berjumlah 15 orang 27,3. Responden yang memiliki masa kerja 16 tahun sampai dengan 20 tahun berjumlah 8 orang 14,5. Responden yang memiliki masa kerja 5 tahun berjumlah 10 orang 18,2, dan responden yang memiliki masa kerja 20 tahun berjumlah 5 orang 9,1. Hal ini mengindikasikan bahwa sebagian besar operator alat bongkar muat yang bekerja di PT. Pelindo I telah memiliki masa kerja yang cukup lama.

4.1.2.4. Karakteristik Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan

Karakteristik responden berdasarkan tingkat pendidikan dapat dilihat pada Tabel 4.4. berikut ini. Universitas Sumatera Utara Tabel 4.4. Karakteristik Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan Tingkat Pendidikan Jumlah orang SLTA 38 69.1 D3 14 25.5 S1 3 5.5 Total 55 100.0 Sumber: Hasil Penelitian, 2011 Data Diolah Tabel 4.4. di atas menunjukkan bahwa tingkat pendidikan operator alat bongkar muat yang bekerja di PT. Pelindo I didominasi oleh pegawai dengan tingkat pendidikan SLTA sebanyak 38 orang 69,1. Pegawai dengan tingkat pendidikan D-3 sebanyak 14 orang 25,5, dan pegawai yang memiliki tingkat pendidikan S-1 sebanyak 3 orang 5,5. Dari hasil penelitian tersebut dapat dikatakan bahwa walaupun tingkat pendidikan responden berbeda satu dengan dengan yang lain, tetapi dalam pelaksanaan pekerjaan dapat diselesaikan oleh para pegawai dengan hasil baik. Dan operator alat bongkar muat PT. Pelindo I Medan dalam hal ini masih membutuhkan pendidikan yang lebih tinggi, karena diharapkan dengan tingkat pendidikan yang tinggi membuat pegawai dapat bekerja efektif dan efisien, serta memperoleh pengetahuan dan keterampilan yang dapat membantu dalam penyelesaian pekerjaan. 4.1.3. Penjelasan Responden atas Variabel Penelitian 4.1.3.1. Penjelasan Responden Atas Variabel Orientasi Pelayanan Pelanggan Hasil penelitian berdasarkan jawaban responden atas variabel orientasi pelayanan pelanggan dapat dilihat pada Tabel 4.5. berikut ini: Universitas Sumatera Utara Tabel 4.5. Penjelasan Responden Atas Variabel Orientasi Pelayanan Pelanggan No. Item Pertanyaan Sangat setuju Setuju Kurang setuju Tidak setuju Sangat tidak setuju F F F F F 1. Mengetahui kebutuhan pelanggan 15 27.3 33 60 7 12.7 2. Membantu pelanggan 17 30.9 31 56.4 7 12.7 3. Melakukan sesuatu untuk memenuhi kebutuhan pelanggan 18 32.7 29 52.7 8 14.5 4. Meningkatkan kepuasaan pelanggan. 16 28.6 31 55.4 8 14.3 Total 66 119.5 124 224.4 30

54.3 Rata-rata

Dokumen yang terkait

Optimalisasi Kegiatan Bongkar Muat Di Dermaga BICT (Belawan International Container Terminal) Dalam Upaya Menurunkan Waktu Sandar

12 71 96

Pengaruh Perputaran Modal Kerja, Piutang, dan Aktiva Tetap terhadap Profitabilitas PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Cabang Belawan International Container Terminal

21 125 92

Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dalam Akuntansi (Studi Pada PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Cab. Belawan International Container Terminal

1 5 93

Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dalam Akuntansi (Studi Pada PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Cab. Belawan International Container Terminal

0 0 12

Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dalam Akuntansi (Studi Pada PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Cab. Belawan International Container Terminal

0 0 2

Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dalam Akuntansi (Studi Pada PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Cab. Belawan International Container Terminal

0 0 7

Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dalam Akuntansi (Studi Pada PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Cab. Belawan International Container Terminal

0 1 18

Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dalam Akuntansi (Studi Pada PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Cab. Belawan International Container Terminal

0 0 4

Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dalam Akuntansi (Studi Pada PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Cab. Belawan International Container Terminal

0 0 17

Optimalisasi Kegiatan Bongkar Muat Di Dermaga BICT (Belawan International Container Terminal) Dalam Upaya Menurunkan Waktu Sandar

1 2 14