IV.3 Produktivitas Kerja Tabel 25
Distribusi Jawaban Responden Tentang Kepatuhan Terhadap Peraturan
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
32 69,57
2 Sering
9 19,56
3 Kadang-kadang
4 8,70
4 Jarang
- -
5 Tidak Pernah
1 2,17
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Dari tabel di atas diketahui bahwa ada sebanyak 32 orang responden 69,57 menjawab selalu patuh terhadap peraturan, ada sebanyak 9 orang responden 19,56
menjawab sering, ada sebanyak 4 orang responden 8,70 menjawab kadang- kadang, ada 1 orang responden 2,57 menjawab tidak pernah, dan tidak satupun
yang menjawab jarang. Dari data tersebut bahwa mayoritas responden selalu patuh terhadap peraturan.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 26 Distribusi Jawaban Responden Tentang Datang dan Pulang Tepat Waktu Dalam
Bekerja
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
39 84,78
2 Sering
4 8,70
3 Kadang-kadang
3 6,52
4 Jarang
- -
5 Tidak Pernah
- -
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Dari tabel 26 dapat dilihat bahwa ada 39 orang responden 84,78 yang menajwab selalu datang dan pulang tepat waktu, ada 4 orang responden 8,70 yang
menjawab sering, ada 3 orang responden 6,52 menjawab kadang-kadang, dan tidak satupun responden menjawab jarang dan tidak pernah. Dari uraian di atas dapat
disimpulkan bahwa mayoritas responden selalu datang dan pulang tepat waktu dalam bekerja.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 27 Distribusi Jawaban Responden Tentang Mangkir dalam Bekerja
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Tidak Pernah
33 71,74
2 Jarang
5 10,70
3 Kadang-kadang
7 15,22
4 Sering
- -
5 Selalu
- -
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Dari tabel 27 di atas dapat dilihat bahwa ada sebanyak 33 orang responden 71,74 menjawab tidak pernah mangkir selama bekerja, ada sebanyak 5 orang
responden 10,70 menjawab jarang, ada sebanyak 7 orang responden 15,22 menjawab kadang-kadang, dan tidak satupun responden menjawab sering dan selalu.
Dari data di atas dapat disimpulkan bahwa mayoritas responden tidak pernah mangkir dalam bekerja. Dan ini menunjukkan bahwa pegawai di BKN Kanreg VI Medan
memberikan diri untuk pekerjaan. Dan pegawai kadang-kadang mangkir bekerja hal ini, disebabkan adanya urusan di luar pekerjaan kantor yang harus dikerjakan. Namun
hal ini pun, biasanya pegawai meminta ijin kepada atasan dengan alasan yang dapat diterima.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 28 Distribusi Jawaban Responden Tentang Pencapaian Hasil yang Diharapkan
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
20 43,48
2 Sering
22 47,83
3 Kadang-kadang
2 4,35
4 Jarang
1 2,17
5 Tidak Pernah
- -
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Dari tabel 28 dapat dilihat bahwa ada sebanyak 20 orang responden 43,48 menjawab selalu mencapai hasil yang diharapkan, ada sebanyak 22 orang responden
47,83 menjawab sering, ada sebanyak 2 ornag responden 4,35 menjawab kadang-kadang, ada 1 orang responden 2,17 menjawab jarang, dan tidak ada
satupun responden yang menjawab tidak pernah. Maka dapat disimpulkan bahwa mayoritas responden selalu mencapai hasil yang diharapkan.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 29 Distribusi Jawaban Responden Tentang Kemampuan dalam Mengerjakan
Pekerjaan
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Sangat Mampu
13 28,26
2 Mampu
33 71,74
3 Kurang Mampu
- -
4 Tidak Mampu
- -
5 Sangat Tidak Mampu
- -
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Berdasarkan tabel 29 dapat dilihat bahwa ada sebanyak 13 orang responden 28,26 menjawab sangat mampu dalam mengerjakan pekerjaan, ada sebanyak 33
orang responden 71,74 menjawab mampu, dan tidak satupun responden menjawab kurang mampu, tidak mampu dan sangat tidak mampu. Maka dapat disimpulkan
bahwa mayoritas responden menjawab mampu melakukan pekerjaannya. Kemampuan pegawai dalam mengerjakan pekerjaan, tentu akan meningkatkan tingkat hasil kerja
baik dari segi kuantitas maupun kualitas kerja yang dihasilkan.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 30 Distribusi Jawaban Responden Tentang Pekerjaan Yang Diselesaikan Tanpa
Bantuan Orang Lain
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
8 17,39
2 Sering
24 52,17
3 Kadang-kadang
12 26,09
4 Jarang
1 2,17
5 Tidak Pernah
- -
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Berdasarkan tabel 30 maka dapat dilihat bahwa ada sebanyak 8 orang responden 17,39 menjawab selalu menyelesaikan pekerjaan yang diselesaikan
tanpa bantuan orang lain, ada sebanyak 24 orang responden 52,17 menjawab sering, ada sebanyak 12 orang responden 26,09 menjawab kadang-kadang, ada 1
orang responden 2,17 menjawab jarang, dan tidak satu orangpun yang menjawab tidak pernah. Maka dapat disimpulkan bahwa mayoritas responden menjawab sering
melakukan pekerjaan tanpa bantuan ornag lain.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 31 Distribusi Jawaban Responden Tentang Kemampuan yang dimiliki untuk
menyelesaikan pekerjaan
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
20 43,48
2 Sering
24 52,17
3 Kadang-kadang
2 4,35
4 Jarang
- -
5 Tidak Pernah
- -
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Dari tabel 31 dapat dilihat bahwa ada 20 orang responden 43,48 menjawab selalu menyelesaikan pekerjaan dengan kemapuan sendiri, ada sebanyak 24 orang
responden 52,17 menjawab sering, ada sebanyak 2 orang responden 4,35 menjawab kadang-kadang, dan tidak satupun responden menjawab jarang dan tidak
pernah. Maka dapat disimpulkan bahwa mayoritas responden yaitu 24 orang responden 52,17 menjawab sering yakin dengan kemampuan sendiri dalam
menyelesaikan pekerjaan.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 32 Distribusi Jawaban Responden Tentang Memahami Pekerjaan
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
19 41,32
2 Sering
19 41,32
3 Kadang-kadang
8 19,56
4 Jarang
- -
5 Tidak Pernah
- -
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Dari tabel 32 dapat dilihat bahwa ada sebanyak 19 orang responden 41,32 masing-masing jawaban selalu dan sering memahami pekerjaan, ada sebanyak 18
orang responden 19,56 menjawab kadang-kadang dan tidak satupun responden menjawab jarang dan tidak pernah. Dapat disimpulkan bahwa mayoritas responden
menjawab selalu dan sering memahami pekerjaan.
Tabel 33 Distribusi Jawaban Responden Tentang Kemampuan dalam Menyelesaikan
Persoalan dalam Pekerjaan
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
11 23,91
2 Sering
27 58,70
3 Kadang-kadang
7 12,22
4 Jarang
- 5
Tidak Pernah -
- Jumlah
46 100
Sumber: Hasil Penelitian 2011
Universitas Sumatera Utara
Dari tabel 33 dapat dilihat bahwa ada sekitar 11 orang responden 23,91 menjawab selalu mampu menyelesaikan persoalan dalam pekerjaan, ada sebanyak 27
orang responden 58,70 menjawab sering, ada sebanyak 7 orang responden menjawab kadang-kadang, dan tidak satupun responden yang menjawab jarang dan
tidak pernah. Maka dapat disimpulkan bahwa mayoritas responden yaitu 27 orang responden sering mampu dalam menyelesaikan persoalan dalam pekerjaan.
Tabel 34 Distribusi Jawaban Responden Tentang Ide dalam Bekerja
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
11 23,91
2 Sering
19 41,30
3 Kadang-kadang
15 32,62
4 Jarang
1 2,17
5 Tidak Pernah
- -
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Dari tabel 34 dapat dilihat bahwa ada sebanyak 11 orang responden 23,91 menjawab selalu memiliki ide dalam bekerja, ada sebanyak 19 orang responden
41,30 responden menjawab sering, ada sebanyak 15 orang responden 32,62 menjawab kadang-kadang, ada satu orang responden 2,17 menjawab jarang, dan
tidak satu orangpun responden menjawab tidak pernah. Maka dapat disimpulkan bahwa mayoritas responden yaitu 19 orang responden 41,30 menjawab sering
memiliki ide dalam bekerja.
Universitas Sumatera Utara
Tabel 35 Distribusi Jawaban Responden Tentang Memperbaiki Hasil Kerja secara
Kuantitas Maupun Kualitas
No Jawaban
Frekuensi Persentase
1 Selalu
13 28,26
2 Sering
18 39,13
3 Kadang-kadang
12 26,09
4 Jarang
1 2,17
5 Tidak Pernah
2 4,35
Jumlah 46
100 Sumber: Hasil Penelitian 2011
Dari tabel 35 dapat dilihat bahw ada sebanyak 13 orang responden 288,26 menjawab selalu suka memperbaiki pekerjaan dari segi kualitas maupun kuantitas,
ada sebanyak 18 orang responden 39,13 menjawab sering, ada sebanyak 12 orang responden 26,09 menjawab kadang-kadang, ada 1 orang responden 2,17
menjawab jarang, dan ada 2 orang responden 4,35 menjawab tidak pernah. Maka dapat disimpulkam bahwa mayoritas responden sering memperbaiki pekerjaan baik
dari segi kuantitas maupun kualitasnya.
Universitas Sumatera Utara
BAB V ANALISA DATA