Uji Validitas Validitas dan Reliabilitas Alat ukur

47 Kerja, Modal Psikologis dan Kualitas Kehidupan Kerja disebarkan, dikumpulkan dan diuji validitas dan reliabilitasnya.

a. Uji Validitas

Validitas alat ukur adalah sejauh mana alat ukur itu menjalankan fungsi ukurnya, atau memberikan hasil ukur yang sesuai dengan maksud dilakukannya pengukuran tersebut, artinya derajat fungsi mengukurnya suatu tes atau derajat kecermatan suatu tes Azwar, 2009. Untuk analisis validitas alat ukur dalam penelitian ini, peneliti menggunakan kategori validitas isi content validity, yaitu melihat alat ukur berdasarkan arah isi yang diukur Azwar, 2005. Validitas isi menunjukkan sejauh mana aitem-aitem suatu alat ukur mencakup keseluruhan isi objek yang hendak diukur oleh alat ukur. Tidak hanya cakupan kawasan objek yang akan diukur, tetapi juga harus memuat hanya isi yang relevan dan tidak keluar dari batasan tujuan ukur. Ukuran sejauh mana ini didasarkan pada derajat representatifnya alat ukur itu bagi isi hal yang akan diukur Azwar, 2005. Validitas isi alat ukur ditentukan melalui pendapat profesional professional judgement dalam proses telaah aitem. Dengan menggunakan spesifikasi alat ukur yang telah ada, akan dilakukan analisis validitas logis untuk menetapkan apakah aitem-aitem yang telah dikembangkan memang mengukur dan relevan dengan apa yang dimaksudkan untuk diukur Nisfiannoor, 2009. Setelah melakukan uji validitas isi, dilakukan uji daya beda. Uji daya beda aitem dilakukan untuk melihat sejauh mana aitem mampu membedakan antara individu atau kelompok individu yang memiliki atribut yang akan diukur. Dasar kerja yang digunakan dalam analisis aitem ini adalah dengan memilih aitem-aitem Universitas Sumatera Utara 48 yang fungsi alat ukurnya selaras atau sesuai dengan fungsi ukur tes. Atau dengan kata lain, memilih aitem yang mengukur hal yang sama dengan yang diukur oleh tes sebagai keseluruhan Azwar, 2009. Pengujian daya beda aitem ini dilakukan dengan komputasi koefisien antara distribusi skor pada setiap aitem dengan suatu kriteria yang relevan yaitu distribusi skor skala itu sendiri. Komputasi ini menghasilkan koefisien korelasi aitem total yang dapat dilakukan dengan menggunakan formula koefisien korelasi Pearson Product Moment Azwar, 2009. Uji daya beda aitem ini akan dilakukan pada alat ukur yang dalam penelitian ini adalah skala Keterikatan Kerja, Modal Psikologis dan Kualitas Kehidupan Kerja.

b. Uji Reliabilitas