Jenis Penelitian Tempat dan Waktu Penelitian Definisi Operasional Skala Pengukuran Variabel Penelitian Tabel 3.3

BAB III METODE PENELITIAN

3.1. Jenis Penelitian

Jenis penelitian yang dilakukan adalah penelitian assosiatif kausal, yaitu penelitian yang berguna untuk mengukur hubungan – hubungan antara variabel riset atau berguna untuk menganalisis bagaimana satu variabel mempengaruhi variabel lain Umar, 2003:30. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan membuktikan apakah ada pengaruh antara motivasi sebagai variabel independen terhadap kinerja SKPD Pemerintah Provinsi Sumatera Utara sebagai variabel dependen.

3.2. Tempat dan Waktu Penelitian

Untuk keperluan penelitian, penulis melakukan riset pada Pemerintah Provinsi Sumatera Utara, Medan. Tabel 3.1 Waktu Penelitian Tahapan Penelitian Nov 2011 Des 2011 Jan 2012 Feb 2012 Pengajuan Proposal Bimbingan Proposal Pengumpulan dan Pengolahan Data Bimbingan Skripsi Universitas Sumatera Utara

3.3. Definisi Operasional

Variabel penelitian terdiri dari variabel independen dan dependen. Variabel yang digunakan dalan penelitian ini adalah variabel motivasi sebagai variabel independen dan kinerja SKPD Pemerintah Provinsi Sumatera Utara sebagai variabel dependen. Definisi operasional dan pengukuran variabel dapat dilihat pada tabel 3.2 berikut ini. Tabel 3.2 Tabel Definisi Operasional Variabel Definisi Operasional Variabel Independen X Motivasi Motivasi merupakan proses yang ikut menentukan intensitas, arah dan lamanya individu kearah pencapaian sasaran Robbins, 2006 Variabel Dependen Y Kinerja SKPD Pemerintah Provinsi Sumatera Utara Kumorotomo 2005:103, mengungkapkan kinerja organisasi publik adalah “hasil akhir output organisasi yang sesuai dengan tujuan organisasi, transparan dalam pertanggungjawaban, efisiensi, sesuai dengan kehendak pengguna jasa organisasi, visi dan misi organisasi, berkualitas, adil, serta diselenggarakan dengan sarana dan prasarana yang memadai”. Sumber: Hasil Pengolahan Peneliti, 2012 Universitas Sumatera Utara

3.4. Skala Pengukuran Variabel Penelitian Tabel 3.3

Skala Pengukuran Variabel Sumber: Hasil Pengolahan Peneliti, 2012 Motivasi diukur dengan menggunakan kuesioner yang telah dikembangkan oleh Steers, Richard M. dan D Braunstein, yang terdiri dari limabelas pertanyaan dengan 5 skala likert. Sedangkan kinerja SKPD diukur dengan menggunakan kuesioner yang bersumber dari Mahoney, yang terdiri dari sembilan pertanyaan dengan 9 skala likert. 3.5. Populasi dan Sampel Penelitian 3.5.1. Populasi Penelitian