1. Konstanta a = 36,693 , ini merupakan variabel perencanaan x1, maka
tingkat variabel produktivitas kerja sebesar 36,693
2. Koefisien x1 b1 = 0,720 , ini berarti bahwa variabel perencanaan x1
berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja atau dengan kata lain jika pengembangan karir x2 ditingkatkan, maka produktivitas kerja akan
meningkat sebesar 0,720
4.3.2 Pengujian Hipotesis 4.3.2.1 Uji Signifikan Simultan Uji-F
Pengujian ini dilakukan untuk melihat apakah semua variabel bebas yang dimasukkan dalam model mempunyai pegaruh secara bersama-sama terhadap
variabel terikat. Kriteria pengujiannya adalah:
Ho : b1 = b2 = 0
Artinya secara bersama-sama tidak terdapat pengaruh yang positif dari seluruh variabel bebas yaitu perencanaan X1 dan pengembangan karir X2
terhadap variabel terikat yaitu produktivitas kerja Y
Ha : b1 b2 0
Artinya secara bersama-sama terdapat pengaruh yang positif dari seluruh variabel bebas yaitu perencanaan X1 dan pengembangan karir X2 terhadap
variabel terikat yaitu produktivitas kerja Y.
Untuk menentukan nilai F, maka diperlukan adanya derajat bebas pembilang dan derajat bebas penyebut, dengan rumus sebagai berikut:
Universitas Sumatera Utara
Df Pembilang = k-1 Df Penyebut = n-k
Keterangan : n = jumlah sampel penelitian
k = jumlah variabel bebas dan terikat Pada penelitian ini diketahui jumlah sampel n35 dan jumlah keseluruhan
variabel k adalah 3, sehingga diperoleh: 1. Df pembilang = 3-2 = 1
2. Df penyebut = 35-3 = 32 Nilai Fhitung akan diperoleh dengan menggunakan bantuan SPSS 18.0 for
windows, kemudian akan dibandingkan dengan Ftabel pada tingkat ɑ = 5
dengan kriteria uji sebagai berikut: Ho diterima bila Fhitung Ftabel pada
ɑ = 5 Ha diterima bila Fhitung Ftabel pada
ɑ = 5
Tabel 4.28 Hasil Uji Signifikan Simultan Uji-F
Sumber : Hasil Pengolahan SPSS 2013
ANOVA
b
9.060 1
9.060 7.308
.000
a
40.912 33
1.240 49.971
34 Regression
Residual Total
Model 1
Sum of Squares
df Mean Square
F Sig.
Predictors: Constant, perencanaan a.
Dependent V ariable: produktivitas b.
Universitas Sumatera Utara
Berdasarkan tabel 4.28 dapat dilihat hasil perolehan Fhitung pada kolom F yakni 7,308 dengan tingkat signifikansi = 0,000 lebih besar dari nilai Ftabel yakni
2.33, dengan tingkat kesalahan ɑ = 5 atau dengan kata lain F hitung F tabel
7,038 2.33 dengan nilai signifikan = 0.000 yang berati lebih kecil dari ɑ 0.000
0.05, maka kesimpulan dapat diambil adalah Hnol ditolak dan H ɑ diterima
yang berarti pengaruh perencanaan dan pengembangan karir secara serempak adalah signifikan terhadap produktivitas kerja pegawai.
4.3.2.2 Uji Signifikan Simultan Uji-T
Kategori