31
IV. HASIL DAN PEMBAHASAN
4.1. Gambaran Umum Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan
Pusat Pendidikan dan Pelatihan Anggaran dan Perbendaharaan yang selanjutnya disingkat Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan
merupakan unit eselon II Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Kementerian Keuangan. Visi Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan
adalah menjadi pusat unggulan dalam menghasilkan sumber daya manusia yang professional di bidang anggaran dan kebendaharaan
umum. Misi Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan ialah meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui penyelenggaraan
pendidikan, pelatihan, dan pengembangan terbaik di bidang anggaran dan kebendaharaan umum.
Tugas Pokok Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan ialah membina dan melaksanakan pendidikan, pelatihan dan penataran
keuangan negara di bidang anggaran dan kebendaharaan umum berdasarkan kebijaksanaan teknis yang ditetapkan oleh Kepala Badan
Pendidikan dan Pelatihan Keuangan. Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan melaksanakan tugas
dengan menyelenggarakan fungsi: 1. Perencanaan dan perumusan kebijaksanaan teknis pendidikan,
pelatihan dan penataran keuangan negara di bidang anggaran dan
kebendaharaan umum;
2. Penyelenggaraan pendidikan, pelatihan, dan penataran di bidang
anggaran dan kebendaharaan umum;
3. Pelaksanaan evaluasi dan penyusunan laporan pelaksanaan pendidikan, pelatihan dan penataran di bidang anggaran dan
kebendaharaan umum; dan
4. Penatausahaan dalam pelaksanaan pendidikan, pelatihan dan
penataran di bidang anggaran dan kebendaharaan umum.
32
4.2. Struktur Organisasi Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan
Pusat Pendidikan dan Pelatihan Anggaran dan Perbendaharaan memiliki struktur organisasi yang terdiri dari:
1. Bagian Tata Usaha Bagian Tata Usaha mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan
penyusunan rencana kerja, urusan surat-menyurat, penggandaan, kepegawaian, keuangan, perpustakaan dan rumah tangga. Bagian
Tata Usaha terdiri dari subbagian tata usaha, kepegawaian dan humas, subbagian rumah tangga dan peralatan kantor, serta
subbagian perencanaan keuangan. 2. Bidang Perencanaan dan Pengembangan Diklat
Bidang Perencanaan dan Pengembangan Diklat mempunyai tugas melaksanakan perencanaan, penyusunan, dan pengembangan
program dan kurikulum serta penyiapan dan pengembangan kompetensi tenaga pengajar pendidikan, pelatihan dan penataran di
bidang anggaran dan kebendaharaan umum. Bidang Perencanaan dan Pengembangan Diklat terdiri dari Subbidang Program dan
Teknologi Informasi, Subbidang Kurikulum dan Metodologi Pembelajaran dan Subbidang Tenaga Pengajar. Subbidang Program
dan Teknologi Informasi mempunyai tugas melakukan pengumpulan dan analisis data serta perancangan, pengembangan program dan
pengkajian pendidikan, pelatihan, dan penataran keuangan negara di bidang anggaran dan perbendaharaan dengan memanfaatkan
teknologi informasi. Subbidang Kurikulum dan Metodologi Pembelajaran mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan
penyusunan dan pengembangan kurikulum, metode pembelajaran dan materi pendidikan, pelatihan, dan penataran di bidang anggaran
dan kebendaharaan umum. Subbidang Tenaga Pengajar mempunyai tugas melakukan penyiapan tenaga pengajar pendidikan, pelatihan,
dan penataran serta melakukan administrasi, bimbingan dan pengembangan kompetensi tenaga pengajar.
33 3. Bidang Penyelenggaraan
Bidang Penyelenggaraan mempunyai tugas utama menjalankan pelaksanaan pendidikan dan pelatihan teknis, fungsional, dan
penataran di bidang anggaran dan kebendaharaan umum. Bidang Penyelenggaraan terdiri dari Subbidang Diklat Teknis, Fungsional,
dan Penataran, dan Subbidang Diklat Spesialisasi. Subbidang Diklat Teknis, Fungsional dan Penataran mempunyai tugas melakukan
penyiapan bahan pelaksanaan pendidikan dan pelatihan teknis, fungsional dan penataran di bidang pajak dan penyelenggaraan
kerjasama diklat. Subbidang Diklat Spesialisasi mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan pelaksanaan pendidikan, pelatihan dan
penataran spesialisasi di bidang pajak dan penyelenggaraan kerjasama diklat.
4. Bidang Evaluasi dan Pelaporan Kinerja Bidang Evaluasi dan Pelaporan Kinerja mempunyai tugas
melaksanakan evaluasi, penelaahan dan penilaian hasil diklat serta pengkajian dan penyusunan laporan kinerja. Bidang Evaluasi dan
Pelaporan Kinerja terdiri dari Subbidang Evaluasi Diklat, Subbidang Pengolahan Hasil Diklat, dan Subbidang Informasi dan Pelaporan
Kinerja. Subbidang Evaluasi Diklat mempunyai tugas melakukan evaluasi dan pemantauan pendidikan, pelatihan dan penataran.
Subbidang Pengolahan Hasil Diklat mempunyai tugas melakukan penelaahan dan penilaian hasil diklat serta penyiapan penetapan
Surat Keterangan mengikuti Pendidikan dan Pelatihan SKPP yang didelegasikan pada Pusat. Subbidang Informasi dan Pelaporan
Kinerja mempunyai tugas melakukan pengkajian dan penyusunan laporan kinerja pelaksanaan pendidikan, pelatihan, dan penataran.
5. Kelompok Jabatan Fungsional Kelompok jabatan fungsional yang ada di Pusdiklat Anggaran dan
Perbendaharaan adalah para pengajar dalam pendidikan, pelatihan, dan penataran di bidang anggaran dan perbendaharaan yang disebut
dengan widyaiswara.
34 Struktur organisasi Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan dapat
dilihat pada Gambar 4.
Gambar 4. Struktur Organisasi Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan Pusdiklat Anggaran dan Perbendaharaan, 2012
4.3. Deskripsi Hasil Penelitian
Kategori