Tabel 6. Tanggapan responden bagaimana penerangancahaya didalam lingkungan kerja Jawaban Responden
Jumlah Persentase
Sangat baik Baik
Sedang-sedang Kurang baik
Tidak baik sama sekali 5
47 6
- -
8,62 81,03
10,35 -
-
Jumlah 58
100,00 Sumber : Kuesioner, 2008
Dari tabel diatas dapat diambil kesimpulan bahwa penerangan dalam lingkungan kerja sudah baik, hal tersebut terlihat dari jawaban responden sebanyak 47 orang
81,03 menyatakan bahwa penerangan sudah baik dan sebanyak 5 orang 8,62 menyatakan sangat baik, sisanya 6 orang 10,35 menyatakan sedang-sedang .
b. Warna
Tabel 7. Tanggapan responden sejauhmana kecerahan warna cat ruangan kerja Jawaban Responden
Jumlah Persentase
Sangat cerah Cerah
Sedang-sedang Kurang cerah
Tidak cerah sama sekali 4
45 9
- -
6,9 77,59
15,51 -
-
Jumlah 58
100,00 Sumber : Kuesioner, 2008
Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa responden sebanyak 45 orang 77,59 menyatakan warna diruang kerjanya cerah, 4 orang 6,9 menyatakan sangat cerah,
sisanya sebanyak 9 orang 15,51 menyatakan sedang-sedang. Ini menunjukan bahwa pegawai PT Persero Pelabuhan Indonesia I Medan merasa senang dengan penggunaan
warna dalam ruangan kerjanya. Tabel 8. Tanggapan responden sejauhmana kecerahan warna cat lingkungan kerja
kantor Jawaban Responden
Jumlah Persentase
Sangat menyenangkan Menyenangkan
Ragu-ragu Kurang menyenangkan
Tidak menyenangkan 3
47 8
- -
5,17 81,03
13,8 -
-
Jumlah 58
100,00
Universitas Sumatera Utara
Sumber : Kuesioner, 2008 Dari tabel diatas dapat diambil kesimpulan bahwa sebagian besar responden
menganggap warna lingkungan kerja cerah. Hal ini terlihat bahwa sebanyak 47 orang 81,03 merasa senang dengan warna ruangan kerja kantor sehingga menambah
semangat kerja dalam mencapai tujuan organisasi.
c. SuaraKebisingan
Tabel 9. Tanggapan responden bagaimana tentang suara-suara yang menggangu ketenagan dalam bekerja
Jawaban Responden Jumlah
Persentase Sangat mengganggu
Mengganggu Ragu-ragu
Kurang mengganggu Tidak mengganggu
- 4
23 22
9 -
6,9 39,65
37,93 15,52
Jumlah 58
100,00 Sumber : Kuesioner, 2008
Dari tabel diatas terlihat bahwa responden sebanyak 22 orang 37,93 merasa tidak mengganggu dengan kebisingan dan 9 orang 15,52 menyatakan kurang
mengganggu, sisanya 23 orang 39,65 menyatakan ragu-ragu, dan 4 orang 6,9 menyatakan mengganggu. Dari jawaban responden dan hasil observasi bahwa suara-
suara yang ada tidak menganggu dalam melaksanakan tugas yang diberikan kepada pegawai PT Persero Pelabuhan Indonesia I Medan.
Tabel 10. Tanggapan responden berapa sering frekuensi tingkat kesalahan dalam bekerja karena ketidak konsentrasian akibat bising
Jawaban Responden Jumlah
Persentase Sangat sering
Sering Kadang-kadang
Hampir tidak pernah Tidak pernah
- 2
25 18
13 -
3,44 43,1
31,04 22,41
Jumlah 58
100,00 Sumber : Kuesioner, 2008
Universitas Sumatera Utara
Dari tabel diatas terlihat bahwa responden sebanyak 18 orang 31,04 menyatakan hamper tidak pernah dan sebanyak 13 orang 22,41 menyatakan tidak
pernah, sisanya 25 orang 43,1 menyatakan kadang-kadang, 2 orang 3,44 menyatakan sangat sering. Ini menunjukkan bahwa suara-suara yang mengganggu
ketenangan dalam bekerja tidak senantiasa menjadi penyebab ketidak konsentrasian bekerja.
d. Musik