Kepemimpinan adalah kemampuan individu untuk mempengaruhi, memotivasi, dan membuat orang lain mampu memberikan kontribusinya demi
efektivitas dan keberhasilan organisasi. Dalam Gary Yulk 2005: 4
D. Arti Penting Gaya Kepemimpinan
Kepemimpinan dapat didefenisikan sebagai proses mempengaruhi orang lain untuk berbuat guna mewujudkan tujuan-tujuan yang sudah ditentukan.
Dalam hal ini Kepemimpinan selalu melibatkan upaya seseorang pemimpin untuk mempengaruhi perilaku seseorang pegikut atau para pengikut dalam suatu
situasi. M. Manulang Marihot Manulang 2000:141 Kepemimpinan merupakan aktivitas untuk mempengaruhi perilaku orang
lain agar mereka mau diarahkan untuk mencapai tujuan tertentu. Disini dapat ditangkap suatu pengertian bahwa jika seseorang telah mulai berkeinginan untuk
mempengaruhi perilaku orang lain, maka disini kegiatan kepemimpinan itu telah dimulai. Pengaruh dan kekuasaan dari seseorang pemimpin mulai tampak
relevansinya. Demikian pula peranan pemimpin didalam mengatasi konflik.
E. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Gaya Kepemimpinan
Empat sifat umum yang tampak mempunyai pengaruh terhadap keberhasilan kepemimpinan. Keith Davis dalam Miftah Thoha 2007:33-
34 adalah sebagai berikut : 1. Kecerdasan.
Bahwa pemimpin mempunyai tingkat kecerdasan yang lebih tinggi dibandingkan dengan yang dipimpin
2. Kedewasaan dan Keleluasaan Hubungan Sosial.
Universitas Sumatera Utara
Kepemimpin cenderung menjadi matang dan mempunyai emosi yang stabil serta mempunyai perhatian yang luas terhadap aktivitas sosial.
3.. Motivasi Diri dan Dorongan Berprestasi. Para pemimpin secara relative mempunyai dorongan motivasi yang kuat
untuk berprestasi. 4. Sikap-Sikap Hubungan Kemanusiaan.
Seorang pemimpin yang berhasil mau mengakui harga diri dan kehormatan para pengikutnya dan mampu berpihak kepadanya.
Universitas Sumatera Utara
BAB III GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN
A. Sejarah Perkembangan Perusahaan
Pada tanggal 20 Februari 1957, PT.Astra International Tbk pusat berdasarkan Akte Notaris Sie Khwan Djie, S.H. No. 67 tanggal 20
Februari 1957 yang berkedudukan di Jakarta, dan telah disahkan oleh menteri kehakiman Republik Indonesia Nomor J.A.5355 tanggal 1 Juli
1957 dan telah didaftarkan pada Paniteraan Pengadilan Negeri Jakarta, serta diumumkan dalam tambahan No.01117 Berita Negeri Republik
Indonesia No.85, tanggal 22 Oktober 1957. Sesuai dengan perkembangan, anggaran dasar perusahaan
mengalami beberapa kali perubahan dan perubahan-perubahannya telah diumumkan dalam bahan Berita Negara Republik Indonesia, berturut-turut
tanggal 4 Juni 1999 Nomor 45 dengan tambahan Nomor 143, sedangkan susunan pengurus terakhirnya dimuat dalam akta bahan Berita Acara
Rapat tanggal 30 mei 2000 Nomor 24 yang dibuat oleh Pahala Sutrisno Amijoyo Tampubolon, S.H dengan persetujuan Menteri Kehakiman
Republik Indonesia. Pimpinan Perusahaan PT. Astra International Tbk untuk pertama kalinya diserahkan kepada Bapak William Soeryadjaya.
Bidang usaha PT. Astra International Tbk pada divisi kendaraan bermotor dimulai pada awal tahun 1970 dengan memperluas jaringan usaha menjadi
agen tunggal kendaraan TOYOTA, DAIHATSU, sepeda motor HONDA dan berkembang menjadi perusahaan yang mempunyai cabang di daerah,
salah satunya adalah PT.Astra International Tbk - DAIHATSU pusat yang berkedudukan di Jakarta yang berada di bawah naungan PT.Astra
Universitas Sumatera Utara
