167
PT Elnusa Tbk Laporan Tahunan 2014 Annual Report
Selain itu, Perseroan juga membentuk Komite HSE berdasarkan Surat Keputusan No. 018ENKPTS000D2014 untuk lebih
meningkatkan komitmen tersebut. Komite HSE ini sendiri terdiri dari manajemen berbagai lintas fungsi maupun Direksi anak
perusahaan.
Program Kerja
Sepanjang tahun 2014, program Kesehatan dan Keselamatan Kerja diimplementasikan dalam bentuk kegiatan sebagai berikut:
1. Management Walk Through MWT
Program berkala bagi seluruh Direksi dan Manajemen level senior untuk meninjau seluruh area operasional Elnusa
sebagai salah satu bentuk komitmen dan kepedulian manajemen terhadap aspek HSE.
2. Kampanye HSE
Program ruin untuk mengingatkan dan mensosialisasikan program maupun informasi HSE terkini yang terjadi di lokasi
kerja. Kampanye dilakukan dengan menggunakan media komunikasi, seperi: teasers, HSE SMS Alert, HSE Desktop,
spanduk dan poster.
3. HSE Online
HSE Online merupakan sistem HSE terintegrasi, terdiri dari Hazard Observaion Card HOC Online, MWT Online dan
Monitoring Tindak Lanjut Program HSE yang melipui: audit,
inspeksi, komite HSE dan indak lanjut kejadian serta dokumen HSE management systems terkini.
4. Pelaihan Kompetensi HSE
Pelaihan wajib kepada seluruh karyawan Perseroan untuk meningkatkan pemahaman dan komitmen terhadap
pelaksanaan HSE. Pelaihan yang diberikan antara lain: ISO 9001 : 2008, OHSAS 18001 : 2007 dan Job Safety Analysis.
Sepanjang 2014, telah terlaksana 16 batch dengan jumlah peserta 294 karyawan.
5. Peningkatan Kompetensi Personil dengan Mandatory Training
Pelaihan yang dilakukan untuk meningkatkan pengetahuan dan kompetensi melalui pelaihan wajib Basic Safety Training
BST yang terdiri dari QHSE Awareness, Basic Fire Fighing
dan Basic First Aid-CPR. Sepanjang 2014, telah terlaksana 48
batch dengan jumlah peserta 574 karyawan.
6. Program Pembinaan, Pemantauan dan Implementasi QHSE Anak Perusahaan
Sebagai bagian dari Elnusa Grup, Perseroan juga melakukan pendampingan dan pemantauan implementasi budaya HSE is
My Culture di Anak Perusahaan.
7. Pelaksanaan Contractor Safety Management System CSMS
Merupakan program coaching, clinic serta penilaian dokumen CSMS dari mitra kerja dalam Approved Vendor List
AVL Perseroan yang tergolong vendor jasa berisiko inggi. increase the commitment. The HSE Commitee itself consists
of various cross-funcional management and the subsidiaries’ Board of Directors.
Work Program
The Health and Work Safety program implemented throughout 2014 in the form of the following aciviies:
1. Management Walk Through MWT
Regular program for the enire Board of Directors and Management senior level for reviewing all Elnusa’s
operaional areas as one form of management’s commitment and awareness of HSE aspects.
2. HSE Campaign
Rouine programs to remind and socialize the program as well as the latest HSE informaion that occurs in the workplace.
The campaign was done by using communicaion media, such as teasers, HSE SMS Alert, HSE Desktop, banners and
posters.
3. HSE Online
HSE Online is an integrated HSE system, consising of Hazard Observaion Card HOC Online, MWT Online and HSE
Program Follow-up Monitoring includes: audit, inspecion, HSE commitee and events follow-up and latest HSE
management systems document.
4. HSE Competence Training Mandatory training to all Company’s employees to
improve the understanding and commitment of the HSE implementaion. Training provided includes: ISO 9001: 2008,
OHSAS 18001: 2007 and Job Safety Analysis. The Company has carried out 16 batches with 294 employees as its
paricipants throughout 2014.
5. Personnel Competence Improvement with Mandatory
Training
Trainings that carried out to improve the knowledge and competence through mandatory training Basic Safety Training
BST consising of QHSE Awareness, Basic Fire Fighing and Basic First Aid-CPR. The Company has carried out 48 batches
with 574 employees as its paricipants throughout 2014.
6. QHSE Management, Monitoring and Implementaion Program in the Subsidiaries
As part of the Elnusa Group, the Company also provides assistance and monitoring of the ‘HSE is My Culture’ pracice
implementaion in the subsidiaries.
7. Contractor Safety Management System CSMS Implementaion
This is a coaching, clinic and CSMS documents assessment programs from partners in the Company’s Approved Vendor List
AVL that are classiied as high-risk services vendors. Throughout
168
PT Elnusa Tbk Laporan Tahunan 2014 Annual Report
Sepanjang 2014, 156 vendor telah lulus seleksi CSMS dan 100 vendor lainnya dalam tahapan coaching.
8. Pelaihan Kompetensi Defensive Driving untuk Pengemudi
Defensive Driving Training DDT merupakan pelaihan wajib
mengemudi yang harus diikui oleh seluruh pengemudi yang bekerja di seluruh wilayah kerja Elnusa. Pelaihan bertujuan
untuk meminimalkan ingkat kecelakaan akibat kelalaian dalam mengemudi.
Kinerja Kesehatan Keselamatan Kerja Health Work Safety Performance
Sepanjang 2014 telah tercapai 15.886.012 jam-kerja dengan zero fatality. Hal ini merupakan wujud implementasi dari komitmen
Perseroan untuk menjaga idak adanya kecelakaan kerja yang dapat mengakibatkan kemaian zero fatality.
Dampak dari Tanggung Jawab terhadap Kesehatan Keselamatan Kerja
Perseroan meyakini bahwa dengan program kerja HSE yang baik tentunya akivitas operasi akan lebih baik lagi dan secara langsung
memberikan kepercayaan kepada para pelanggan. Sehingga loyalitas pelanggan terhadap jasa yang diberikan Perseroan akan
semakin meningkat. The Company has reached 15,886,012 man hours with zero
fataliies. This is the implementaion the commitmen of the company to ensure zeri fataliies.
Impact of Responsibility for Health Work Safety
The Company believed that with beter HSE work program, operaing aciviies will be improved and directly provide
conidence to the customers. Thus, the customer loyalty to the services rendered the Company will increase.
2014, 156 vendors have passed the selecion and another 100 vendors was in the coaching phase.
8. Defensive Driving for Drivers Competence Training
Defensive Driving Training DDT is a mandatory driving training to be followed by all drivers who work in all Elnusa
work areas. The training aims to minimize the rate of accidents due to negligence in driving.
Fatality Loss Time Injury Restricted Work Case Medical Treatment Case First Aid CAse 2012
1 1
1 17
17 4
3 32
8 12
35 30
25 20
15 10
5 2013
2014
