78
Berdasarkan Tabel di atas dapat diketahui bahwa yang paling banyak menjawab ya adalah pernyataan nomor 4 yaitu pengecekan logistik non OAT
dilakukan sebulan sekali sebesar 92,9 dan sebesar 28,6 yang menjawab tidak yaitu bahan logistik non OAT selalu diterima tepat waktu pernyataan nomor 3.
Distribusi frekuensi petugas dalam pelaksanaan strategi DOTS berdasarkan sarana dan prasarana diperoleh bahwa petugas yang kurang sarana dan prasarana
sebesar 40,5 dan cukup sarana dan prasarana sebebsar 59,5.
Tabel 4.26. Distribusi Frekuensi Petugas TB di Rumah Sakit yang telah Dilatih Program HDL di Kota Medan Berdasarkan Sarana dan Prasarana
No Sarana dan Prasarana
Jumlah Proporsi
1 2
Kurang
Cukup
17 25
40,5 59,5
Total 42
100
4.3.6. Kepemimpinan
Kepemimpinan dokter terhadap pelaksanaan strategi DOTS pada pasien TB di Rumah Sakit di Kota Medan dapat dilihat pada tabel berikut ini:
Tabel 4.27. Distribusi Frekuensi Jawaban Dokter terhadap Kepemimpinan
No. Kepemimpinan
Jawaban Dokter Jumlah
Tidak Ya
n n
n
1. Direktur RS selalu melakukan pengawasan
dan pembinaan dalam pelaksanaan program strategi DOTS di RS
3 21,4
11 78,6
14 100
2. Direktur RS selalu memberikan motivasi dan
dukungan terhadap petugas P2TB dalam pelaksanaan program strategi DOTS
3 21,4
11 78,6
14 100
3. Direktur RS rutin melakukan pertemuanrapat
rutin kepada seluruh unit pelayanan fungsional program strategi DOTS.
8 57,1
6 42,9
14 100
Universitas Sumatera Utara
79
Pada Tabel di atas diperoleh bahwa responden yang paling banyak menjawab ya adalah Direktur RS selalu melakukan pengawasan dan pembinaan dalam
pelaksanaan program strategi DOTS di RS dan Direktur RS selalu memberikan motivasi dan dukungan terhadap petugas P2TB dalam pelaksanaan program strategi
DOTS sebesar 78,6, dan sebesar 57,1 yang menjawab tidak tentang Direktur RS rutin melakukan pertemuanrapat rutin kepada seluruh unit pelayanan fungsional
program strategi DOTS pernyataan nomor 3. Kepemimpinan Paramedis terhadap pelaksanaan strategi DOTS pada pasien
TB di Rumah Sakit di Kota Medan dapat dilihat pada tabel berikut ini:
Tabel 4.28. Distribusi Frekuensi Jawaban Paramedis terhadap Kepemimpinan
No. Kepemimpinan
Jawaban Perawat Jumlah
Tidak Ya
n n
n
1. Direktur RS selalu melakukan pengawasan dan
pembinaan dalam pelaksanaan program strategi DOTS di RS
14 100
14 100
2. Direktur RS selalu memberikan motivasi dan
dukungan terhadap petugas P2TB dalam pelaksanaan program strategi DOTS
14 100
14 100
3. Direktur RS rutin melakukan pertemuanrapat
rutin kepada seluruh unit pelayanan fungsional program strategi DOTS.
5 35,7
9 64,3
14 100
Pada Tabel di atas diperoleh bahwa responden yang paling banyak menjawab ya adalah pernyataan nomor 1 dan 2 yaitu Direktur RS selalu melakukan pengawasan
dan pembinaan dalam pelaksanaan program strategi DOTS di RS dan Direktur RS selalu memberikan motivasi dan dukungan terhadap petugas P2TB dalam
pelaksanaan program strategi DOTS sebesar 100, dan sebesar 35,7 yang menjawab tidak tentang Direktur RS rutin melakukan pertemuanrapat rutin kepada
seluruh unit pelayanan fungsional program strategi DOTS pernyataan nomor 3.
Universitas Sumatera Utara
80
Kepemimpinan petugas analis terhadap pelaksanaan strategi DOTS pada pasien TB di Rumah Sakit di Kota Medan dapat dilihat pada tabel berikut ini:
Tabel 4.29. Distribusi Frekuensi Jawaban Analis terhadap Kepemimpinan
No. Kepemimpinan
Jawaban Dokter Jumlah
Tidak Ya
n n
n
1. Direktur RS selalu melakukan pengawasan dan
pembinaan dalam pelaksanaan program strategi DOTS di RS
1 7,1
13 92,9
14 100
2. Direktur RS selalu memberikan motivasi dan
dukungan terhadap petugas P2TB dalam pelaksanaan program strategi DOTS
2 14,3
12 85,7
14 100
3. Direktur RS rutin melakukan pertemuanrapat
rutin kepada seluruh unit pelayanan fungsional program strategi DOTS.
6 42,9
8 57,1
14 100
Pada Tabel di atas diperoleh bahwa responden yang paling banyak menjawab ya adalah pernyataan nomor 1 yaitu Direktur RS selalu melakukan pengawasan dan
pembinaan dalam pelaksanaan program strategi DOTS di RS sebesar 92,9, dan sebesar 42,9 yang menjawab tidak tentang Direktur RS rutin melakukan
pertemuanrapat rutin kepada seluruh unit pelayanan fungsional program strategi DOTS pernyataan nomor 3.
Distribusi frekuensi petugas dalam pelaksanaan strategi DOTS berdasarkan kepemimpinan diperoleh bahwa petugas yang kepemimpinan sebesar 57,1 dan yang
cukup kepemimpinan sebebsar 42,9.
Universitas Sumatera Utara
81
Tabel 4.30. Distribusi Frekuensi Petugas TB di Rumah Sakit yang telah Dilatih Program HDL di Kota Medan Berdasarkan kepemimpinan
No Kepemimpinan
Jumlah Proporsi
1 2
Kurang
Cukup
24 18
57,1 42,9
Total 42
100
4.3.7 Kinerja
