Tujuan Penelitian Manfaat Penelitian Kerangka Berpikir

26 pelayankinerja pegawai yang tidak tertib. Adapun keluhan masyarakat secara umum adalah dalam prosedur pelayanan dan penyampaian informasinya dirasakan petugas kurang ramah dalam memberikan pelayanan dan terkadang tidak perduli terhadap keluhan konsumen. Keadaan tersebut boleh jadi mencerminkan kondisi penyelenggaraan pelayanan masih belum baik dan masih jauh dari harapan masyarakat, kesimpulannya bahwa langkah awal harus ditujukan memberikan pelayanan berkualitas kepada pemohon secara berkesinambungan berdasarkan kriteria standarisasi pelayanan umum yang ditetapkan, sehingga perlu dilakukan evaluasi terhadap kualitas pelayanan di Kantor Imigrasi Klas I Khusus Medan . 1.2.Perumusan Masalah Berdasarkan latar belakang, maka dirumuskan masalah sebagai berikut : Bagaimana pengaruh kualitas pelayanan yang terdiri dari: daya tanggap, jaminan, bukti langsung, empati, dan kehandalan terhadap kepuasan pemohon keimigrasian di Kantor Imigrasi Kelas I Khusus Medan?

1.3. Tujuan Penelitian

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kualitas pelayanan yang terdiri dari: daya tanggap, jaminan, bukti langsung, empati, dan kehandalan kualitas pelayanan terhadap kepuasan pemohon keimigrasian di Kantor Imigrasi Kelas I Khusus Medan. Universitas Sumatera Utara 27

1.4. Manfaat Penelitian

Adapun manfaat penelitian adalah sebagai berikut : 1. Sebagai sumbangan pemikiran dan bahan kajian ilmiah bagi manajemen Direktorat Jenderal Imigrasi dalam menetapkan kebijakan yang berkaitan dengan masalah kualitas pelayanan. 2. Sebagai menambah khasanah penelitian di Sekolah Pascasarjana USU Medan, Khususnya pada Program Studi Magister Ilmu Manajemen. 3. Sebagai tambahan pengetahuan dan wawasan bagi peneliti di bidang Manajemen Pemasaran terutama tentang kualitas pelayanan. 4. Sebagai referensi bagi peneliti selanjutnya yang akan melakukan penelitian yang sama di masa yang akan datang.

1.5. Kerangka Berpikir

Dalam rangka mewujudkan salah satu model yang digunakan untuk mengukur persepsi kepuasan pelanggan terhadap pelayanan atau kinerja keimigrasian dilakukan berdasarkan pada konsep pengukuran kualitas layanan yang dikemukakan oleh Zeithami, dkk 1996:38 alat ukur kualitas pelayanan ini disebut SERQUAL Service Quality berdasarkan skala Likerts yang menjadi pilihan responden dari pelayanan masyarakat untuk memahami persepsi masyarakat atau pelanggan terhadap kualitas pelayanan yang terdiri dari Responsiveness, Assurance, Tangible, Empathy, Reliability, maka tujuan perusahaan dapat dicapai melalui upaya memuaskan pelanggan, sehingga untuk mencapainya perusahaan tidak semata-mata Universitas Sumatera Utara 28 hanya menekankan pada aspek transaksi namun lebih berfokus aspek relasionalnya. Kepuasan pelanggan merupakan suatu hal yang sangat berharga demi mempertahankan eksistensi perusahaan dimasa yang akan datang, jadi layanan yang diberikan kepada pelanggan akan memacu puas tidaknya seseorang pelanggan atas pelayanan yang diberikan. Dengan demikian kualitas pelayanan yang baik merupakan langkah awal kepuasan pelanggan karena kualitas pelayanan yang tinggi akan menimbulkan kepuasan. Pelanggan yang puas dengan kinerja suatu pelayanan akan menilai bahwa petugas pelayanan tersebut berkualitas tinggi. Dari keterangan di atas menjadi suatu kerangka berpikir, sebagai berikut : Uraian kerangka berpikir diperlihatkan pada Gambar 1.1 berikut ini Gambar 1.1. Kerangka Berpikir 1.6. Hipotesis Berdasarkan kerangka berpikir, maka dihipotesiskan sebagai berikut: Kualitas pelayanan yang terdiri dari: daya tanggap, jaminan, bukti langsung, empati, dan kehandalan berpengaruh terhadap kepuasan pemohon keimigrasian di Kantor Imigrasi Klas I Khusus Medan. Kualitas Pelayanan 1. Daya Tanggap 2. Jaminan 3. Bukti Langsung 4. Empati 5. Kehandalan Kepuasan Pemohon Universitas Sumatera Utara 29

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

Dokumen yang terkait

Analisis Pengaruh Kebijakan Keimigrasian Dan Pelayanan Terhadap Kepuasan Pemohon Paspor Republik Indonesia Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia Medan (Studi Kasus Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia)

4 49 143

Analisis Pengaruh Kualitas Pelayanan Terhadap Kepuasan Pelanggan Pos Express Pada PT. POS Indonesia (Persero) Kantor Pos Medan

15 109 90

Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja, Gaji Dan Reward Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Kantor Imigrasi Kelas I Khusus Medan

5 48 136

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Imigrasi Kelas I Khusus Medan

5 63 192

Analisis Kualitas Pelayanan Pengurusan Paspor Pada Kantor Imigrasi Kelas I Polonia di Kota Medan

0 22 111

Analisis Kualitas Pelayanan Pengurusan Paspor Pada Kantor Imigrasi Kelas I Polonia di Kota Medan

0 1 11

Analisis Pengaruh Kebijakan Keimigrasian Dan Pelayanan Terhadap Kepuasan Pemohon Paspor Republik Indonesia Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia Medan (Studi Kasus Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia)

0 0 17

BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1. Penelitian Terdahulu - Analisis Pengaruh Kebijakan Keimigrasian Dan Pelayanan Terhadap Kepuasan Pemohon Paspor Republik Indonesia Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia Medan (Studi Kasus Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia)

1 7 17

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang - Analisis Pengaruh Kebijakan Keimigrasian Dan Pelayanan Terhadap Kepuasan Pemohon Paspor Republik Indonesia Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia Medan (Studi Kasus Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia)

0 0 10

Analisis Pengaruh Kebijakan Keimigrasian Dan Pelayanan Terhadap Kepuasan Pemohon Paspor Republik Indonesia Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia Medan (Studi Kasus Di Kantor Imigrasi Kelas I Polonia)

1 1 20