9
BAB II
KAJIAN PUSTAKA
2.1 Harga Diri
2.1.1 Definisi Harga Diri
Istilah harga diri sesungguhnya mempunyai banyak variasi nama, misalnya self-worth, self-regard, self-respect dan self-acceptance yang secara umum berarti
harga diri. Dalam bukunya, Minchinton 1993 mendefinisikan harga diri sebagai
penilaian yang seseorang berikan terhadap dirinya sendiri. Sementara itu, Coopersmith dalam Thalib, 1999 mengatakan bahwa harga diri mengarah kepada
self evaluation yang dilakukan oleh individu sebagai hasil dari interaksi individu dengan lingkungan serta dari sejumlah penghargaan, perhatian, penerimaan, dan
perlakuan orang lain yang diterima oleh individu. Harga diri merupakan kemampuan seseorang untuk menilai dirinya sendiri, apakah dia cukup mampu, cukup berharga
atau tidak dalam menyelesaikan problem-problem kehidupan. Branden 1992 menyatakan bahwa harga diri merupakan pengalaman bahwa kita pantas dengan
hidup ini dan pada ketentuan hidup. Secara lebih spesifik, penghargaan atas diri adalah:
1. Keyakinan di dalam kemampuan kita untuk berpikir dan menghadapi tuntutan hidup.
9
10
2. Keyakinan di dalam hak kita untuk bahagia, perasaan berharga, layak, diizinkan untuk menilai kebutuhan dan keinginan kita serta menikmati kerja keras kita.
Menurut Santrock 2002 harga diri merupakan dimensi evaluatif global dari diri. Harga diri juga diacu sebagai nilai diri atau citra diri.
Sedangkan Abraham Maslow dalam Goble, 1998 menjelaskan bahwa setiap orang memiliki dua kategori kebutuhan akan penghargaan, yakni harga diri dan
penghargaan dari orang lain. Pertama, harga diri meliputi: kebutuhan akan kepercayaan diri, kompetensi, penguasaan, kecukupan, prestasi, ketidaktergantungan
dan kebebasan. Kedua, penghargaan dari orang lain meliputi: prestise, pengakuan, penerimaan, perhatian, kedudukan, nama baik, serta penghargaan.
Dalam uraian tersebut tampak bahwa Abraham Maslow dalam Goble, 1998 membagi harga diri menjadi dua kategori: yakni harga diri dan penghargaan dari
orang lain serta memandangnya sebagai sebuah kebutuhan, sama halnya dengan kebutuhan-kebutuhan yang berada di bawahnya, yakni: kebutuhan akan rasa cinta dan
memiliki-dimiliki, kebutuhan akan rasa aman dan kebutuhan fisiologis. Kemudian, selain kebutuhan tersebut terdapat pula kebutuhan yang disebut dengan kebutuhan
aktualisasi diri yang berada di atas kebutuhan harga diri. Masing-masing tersusun secara hirarki, jika kebutuhan di bawahnya belum terpenuhi maka pemenuhan
kebutuhan di atasnya menjadi tertunda. Terpuaskannya kebutuhan akan harga diri pada individu akan menghasilkan
sikap percaya diri, rasa berharga, rasa kuat, mampu dan perasaan berguna. Akan tetapi sebaliknya, frustrasi karena terhambatnya pemuasan kebutuhan ini akan
11
menimbulkan sikap rendah diri, rasa tidak pantas, rasa lemah, tak mampu, dan rasa tak berguna sehingga menyebabkan individu tersebut mengalami kehampaan,
keputusasaan, perasaan bersalah serta penilaian yang rendah atas dirinya sendiri dalam berinteraksi dengan orang lain.
Dengan perkataan lain, harga diri merupakan hasil usaha individu yang bersangkutan dan merupakan bahaya psikologis yang nyata apabila seseorang lebih
mengandalkan rasa harga dirinya pada opini orang lain ketimbang pada kemampuan dan prestasi nyata dirinya sendiri Koswara, 1991.
Dari pengertian-pengertian tentang harga diri di atas dapat disimpulkan bahwa harga diri adalah penilaian evaluatif, keyakinan dan penghormatan seseorang
terhadap diri –kemampuan, potensi dan keberartian diri- yang terekspresikan melalui sikap-sikap. Harga diri bisa mengalami peningkatan atau penurunan dimana hal
tersebut tergantung dari pengalaman seseorang baik positif atau negatif.
2.1.2 Tingkatan Harga Diri
Kategori