komitmen tujuan anggaran dan Job Relevant Information JRI sebagai variabel intervening. Jenis data yang digunakan adalah data primer yang
berasal dari kuesioner yang telah diisi oleh 168 sampel responden melalui metode mail survey terhadap manajer atau kabag pada perusahaan
manufaktur di Indonesia yang tercantum dalam Indonesian Capital Market Directory. Hasil dari penelitian ini yaitu partisipasi anggaran
berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial perusahaan. 5 Nur Endah Wulandari 2011 melakukan penelitian mengenai pengaruh
partisipasi anggaran terhadap kinerja aparat pemerintah daerah. Jenis data yang digunakan adalah data primer yang berasal dari kuesioner yang diisi
oleh SKPD Kabupaten Demak. Hasil dari penelitian ini yaitu partisipasi anggaran berpengaruh terhadap kinerja aparat pemerintah daerah.
2.10 Kerangka Konseptual
Kinerja manajerial merupakan salah satu faktor yang dapat meningkatkan efektivitas organisasi. Partisipasi bawahan dalam penyusunan anggaran dan peran
anggaran sebagai pengukur kinerja memiliki kaitan yang cukup erat. Peran bawahan yang merasa aspirasinya dihargai dan mempunyai pengaruh pada anggaran yang
disusun akan lebih mempunyai tanggung jawab dan konsekuensi moral yang meningkatkan kinerja yang ditargetkan dalam anggaran. Disamping itu,
Universitas Sumatera Utara
penganggaran itu sendiri dapat dipergunakan sebagai alat untuk mendelegasikan wewenang atasan kepada bawahan Brownell, 1981
Dalam rangka mewujudkan kinerja manajerial perusahaan secara menyeluruh tidak berhenti pada tahap awal penganggaran, namun dibutuhkan peran level
manajerial sebuah perusahaan. Peran disektor manajerial sangat berpengaruh dalam kinerja perusahaan keseluruhan. Peran manajerial akan membentuk tata kelola
anggaran yang dapat mewujudkan kinerja yang maksimal. Disamping itu peran para manajer yang bertugas sebagai orang yang membuat keputusan-keputusan penting
bagi perusahaan juga akan mendukung kinerja manajerial yang baik demi tercapainya tujuan organsiasi.
Suatu kinerja yang baik tidak terlepas dari dukungan dan optimalisasi anggaran serta peran manajemen dalam sebuah organisasi. Peran manajerial dan
proses partisipasi anggaran merupakan sinergi yang saling berhubungan satu dengan lainnya. Suatu sistem partisipasi dalam penyusunan anggaran akan berjalan apabila
didukung oleh peran manajer sebagai pembuat keputusan-keputusan penting di sebuah perusahaan. Keberhasilan perusahaan untuk dapat mencapai tujuan yang
ditetapkan adalah kinerja. Maka untuk dapat mewujudkan kinerja dari sebuah perusahaan maka dibutuhkan peran manajerial dan partisipasi dalam penyusunan
anggaran. Kerangka pemikiran ini digunakan untuk mempermudah jalan pemikiran
terhadap permasalahan yang dibahas, terkait dengan hubungan antara partisipasi
Universitas Sumatera Utara
anggaran dan peran manajerial terhadap kinerja manajerial baik hubungan langsung maupun tidak langsung. Adapun kerangka konseptual penelitian ini digambarkan
pada model berikut ini :
Gambar 2.3 Kerangka Konseptual Penelitian 2.11
Hipotesis Penelitian
Hipotesis adalah jawaban sementara dari semua rumusan masalah sebuah penelitian. Dalam penelitian ini, peneliti merumuskan hipotesis sebagai berikut :
1. Partisipasi anggaran berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial 2. Peran manajerial berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial
3. Partisipasi anggaran dan peran manajerial berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial
PARTISIPASI ANGGARAN
PERAN MANAJERIAL
KINERJA MANAJERIAL
Universitas Sumatera Utara
BAB III METODE PENELITIAN
3.1 Jenis Penelitian