sebagai berikut: sangat setuju, setuju, ragu-ragu, tidak setuju dan sangat tidak setuju. Sedangkan alat pengukur yang digunakan adalah kuesioner. Kuesioner
yang digunakan adalah berbentuk pertanyan tertutup, dimana responden hanya memilih jawaban yang telah disediakan.
Tabel III.1 Ketentuan Pemberian Skor
No Keterangan Skor
untuk pernyataan positif
Skor untuk pernyataan negatif
1 Sangat Setuju
5 1
2 Setuju 4
2 3 Ragu-Ragu
3 3
4 Tidak Setuju
2 4
5 Sangat Tidak Setuju
1 5
E. Teknik Pengumpulan Data
Dalam melaksanakan pengumpulan data penulis menggunakan : 1. Kuesioner
Metode pengumpulan data dengan cara mengajukan pertanyaan tertulis kepada seluruh karyawan Bagian Produksi Pabrik Gula Madukismo, Bantul.
Teknik ini digunakan untuk mengumpulkan data tentang program kesejahteraan ekonomi karyawan dan program keselamatan dan kesehatan
kerja karyawan.
PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
2. Dokumentasi Data yang akan diperoleh dengan metode ini adalah tentang sejarah
perusahaan, struktur organisasi perusahaan.
Tabel III.2 Kisi-Kisi Penyusunan Kuesioner
No Variabel Dimensi
Pernyataan 1 Program
Kesejahteraan Karyawan
a. Dana Pensiun b.Asuransi
c. Koperasi 1,2,3,4
5,6,7,8 9,10,11,12
2 Program Keselamatan dan
Kesehatan Kerja Karyawan a. Membuat kondisi
kerja aman b.Pencegahan
kecelakaan c. Kesehatan
d.Lingkungan kerja 13,14,15,16
17,18,19,20 21,22,23,24
25,26,27,28
3 Motivasi Kerja Karyawan
29,30,31,32,33, 34,35,36,37,38
F. Teknik Pengujian Instrumen Penelitian
1. Validitas Validitas adalah suatu ukuran yang menunjukkan tingkat-tingkat
kevalidan atau kesahihan suatu instrumen. Sebuah instrumen dikatakan valid
PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
apabila dapat mengungkap data dari variabel yang diteliti secara tepat Suharsimi Arikunto, 1989:136. Perhitungan tingkat validitas atau kesahihan
butir dilakukan dengan rumus koefisien korelasi Product Moment dari Pearson Suharsimi Arikunto, 1989:138.
∑ ∑
∑ ∑
∑ ∑ ∑
− −
− =
} Y
Y }{N
X X
{N Y
X XY
N r
2 2
2 2
XY
Keterangan :
XY
r
: Koefisien validitas X : Nilai dari setiap item
Y : Nilai dari seluruh item N : Jumlah sampel
Kriteria pengujiannya adalah apabila indeks korelasi
XY
r
butir soal yang diperoleh lebih besar dari pada
tabel
r pada taraf signifikansi 5, maka
butir soal tersebut dinyatakan valid, sebaliknya apabila indeks korelasi
XY
r
butir soal lebih kecil atau sama dengan
tabel
r maka dinyatakan tidak valid.
Dari hasil pengujian instrumen penelitian diketahui bahwa n = 30 dan db = n- 2, jadi derajat kebebasannya sebesar 28 db = 30-2 sehingga
tabel
r dari 0,05 ;
60 adalah 0,239. Hasil pengukuran validitas untuk variabel Program Kesejahteraan Karyawan diperoleh hasil sebagai berikut:
PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
Tabel III.3 Hasil Pengukuran Uji Validitas
Variabel Program Kesejahteraan Karyawan No.Item
r hitung r tabel
Hasil Analisis
1 0,519 0,239 Valid
2 0,324 0,239 Valid
3 0,538 0,239 Valid
4 0,721 0,239 Valid
5 0,309 0,239 Valid
6 0,305 0,239 Valid
7 0,576 0,239 Valid
8 0,575 0,239 Valid
9 0,619 0,239 Valid
10 0,578 0,239
Valid 11 0,720
0,239 Valid
12 0,321 0,239
Valid
Dari hasil pengukuran 12 item soal, dapat diketahui bahwa semua item soal valid karena r
hitung
lebih besar dari r
tabel
. Hasil pengukuran validitas untuk variabel Program Keselamatan dan
Kesehatan diperoleh hasil sebagai berikut:
PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
Tabel III.4 Hasil Pengukuran Uji Validitas
Variabel Keselamatan dan Kesehatan No. item
r hitung R table
Hasil analisis
13 0,891 0,239 Valid
14 0,314 0,239 Valid
15 0,609 0,239 Valid
16 0,403 0,239 Valid
17 0,363 0,239 Valid
18 0,570 0,239 Valid
19 0,519 0,239 Valid
20 0,313 0,239 Valid
21 0,551 0,239 Valid
22 0,611 0,239 Valid
23 0,382 0,239 Valid
24 0,638 0,239 Valid
25 0,840 0,239 Valid
26 0,599 0,239 Valid
27 0,664 0,239 Valid
28 0,639 0,239 Valid
Dari hasil pengukuran 16 item soal, dapat diketahui bahwa semua item soal valid karena r
hitung
lebih besar dari r
tabel
. Hasil pengukuran validitas untuk variabel Motivasi Kerja Karyawan
diperoleh hasil sebagai berikut:
PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
Tabel III.5 Hasil Pengukuran Uji Validitas
Variabel Motivasi Kerja Karyawan No.Item
r hitung r tabel
Hasil Analisis
1 0,372 0,239 Valid
2 0,397 0,239 Valid
3 0,398 0,239 Valid
4 0,369 0,239 Valid
5 0,438 0,239 Valid
6 0,349 0,239 Valid
7 0,436 0,239 Valid
8 0,475 0,239 Valid
9 0,325 0,239 Valid
10 0,323 0,239
Valid
Dari hasil pengukuran 16 item soal, dapat diketahui bahwa semua item soal valid karena r
hitung
lebih besar dari r
tabel
. 2. Reliabilitas
Reliabilitas menunjuk pada satu pengertian bahwa sesuatu instrumen cukup dapat dipercaya untuk digunakan sebagai alat pengumpul data karena
instrumen tersebut sudah baik Suharsimi Arikunto, 1989:142. Untuk menguji reliabilitas digunakan Alpha Cronbach dengan rumus yaitu
Suharsimi Arikunto, 1989:165:
⎥ ⎥
⎦ ⎤
⎢ ⎢
⎣ ⎡
− ⎥⎦
⎤ ⎢⎣
⎡ −
=
∑
2 2
11
1 1
r
t b
k k
σ σ
PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
Keterangan: r
11
= reliabilitas instrumen k
= banyaknya butir pertanyaan atau banyaknya soal
∑
2 b
σ = jumlah varians butir
2 t
σ = varians total
G. Teknik Analisis Data
