BAB III METODE PENELITIAN
3.1 Bentuk Penelitian
Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yakni penelitian asosiatif dengan pendekatan kuantitatif. Menurut Juliandi pada bukunya “Metodologi
Penelitian Kuantitatif” 2013 : 14 penelitian asosiatif merupakan penelitian yang berupaya untuk mengkaji bagaimana suatu variabel memiliki keterkaitan atau
hubungan dengan variabel lainnya, atau apakah suatu variabel menjadi sebab perubahan variabel lainnya. Penelitian asosiatif memerlukan hipotesis, atau dugaan
terhadap hubungan yang ada. Hipotesis disusun karena adanya teori yang telah dilakukan orang lain.
3.2 Lokasi dan Waktu Penelitian
Penelitian ini dilakukan pada BANK SUMUT Cabang Tarutung yang terletak di jalan Balige No.9 Tarutung, Kabupaten Tapanuli Utara. Penelitian ini akan
dilaksanakan pada bulan April-Mei 2016..
3.3 Populasi dan Sampel
3.3.1 Populasi
Dalam penelitian ini yang menjadi populasi adalah keseluruhan pegawai pada BANK SUMUT Cabang Tarutung sebanyak 38 orang .
Universitas Sumatera Utara
3.3.2 Sampel
Dalam penelitian ini, peneliti mengambil seluruh populasi dengan menggunakan sampling jenuh. Sampling jenuh Sugiyono, 2012 : 122 didefinisikan
sebagai teknik penentuan sampel bila semua anggota populasi digunakan sebagai sampel.
3.4 Hipotesis
Menurut Sugiyono 2012 : 93 hipotesis adalah jawaban sementara terhadap rumusan masalah penelitian, oleh karena itu rumusan masalah penelitian biasanya
disusun dalam bentuk kalimat pertanyaan. Jadi hipotesis juga dapat dinyatakan sebagai jawaban teoritis terhadap rumusan masalah penelitian, belum jawaban yang
empirik. Berdasarkan rumusan masalah dan kerangka teori diatas, maka hipotesis
yang dikemukakan oleh penulis adalah sebagai berikut : Ha : Terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara motivasi
kerja terhadap kinerja karyawan BANK SUMUT Cabang Tarutung. Ho : Tidak terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara motivasi
kerja terhadap kinerja karyawan BANK SUMUT Cabang Tarutung.
3.5 Defenisi Konsep
Kategori