40
Tabel 3.1 Operasional Variabel Penelitian
Lanjutan Variabel
Definisi Dimensi
Indikator Skala
pengukuran
Kinerja Karyawan Y
kinerja karyawan
prestasi kerja adalah hasil
kerja secara kualitas dan
kuantitas yang dicapai oleh
seorang karyawan dalam
melaksanakan tugasnya sesuai
dengan tanggung jawab
yang diberikan atasan kepada
bawahannya pada PT.
Darmasindo Intikaret Tebing
Tinggi Kuantitas
kerja 1.
Pencapaian target kerja
2. Ketepatan
waktu dalam menyelesaika
n pekerjaan
Likert
Sumber : Nitisemito 2006, Robbins 2006, Mangkunegara 2010
3.5 Skala Pengukuran Variabel
Skala pengukuran yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala likert. Skala likert menurut Erlina 2011:51 yaitu “skala yang digunakan untuk mengukur
respon subjek berupa sikap, pendapat, dan persepsi seseorang atau sekelompok kejadian atau gejala sosial ke dalam 5 poin skala dengan interval yang sama”.
Universitas Sumatera Utara
41
Tabel 3.2 Pengukuran Skala Likert
No Alternatif Jawaban
Skor
1 Sangat Setuju SS
5 2
Setuju S 4
3 Kurang Setuju KS
3 4
Tidak Setuju TS 2
5 Sangat Tidak Setuju STS
1
Sumber : Erlina 2011
3.6 Populasi dan Sampel Penelitian 3.6.1 Populasi
Menurut Sugiyono 2010:80 Populasi adalah wilayah yang terdiri atas objek dan subjekyang mempunyai kualitas dan karakteristik tertentu yang
ditetapkan oleh peneliti untuk dipelajari dan ditarik kesimpulannya. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Darmasindo Intikaret
Tebing Tinggi dengan Jumlah populasi 185 orang.
Universitas Sumatera Utara
42
3.6.2 Sampel
Menurut Arikunto 2010:174 sampel adalah sebagian atau wakil populasi yang di teliti. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini mempergunakan
teknik Simple Random Sampling. Menurut Sugiyono 2010:82 simple random sampling adalah pengambilan anggota sampel dari populasi dilakukan secara acak
tanpa memperhatikan strata yang ada dalam populasi itu. Untuk menghitung penentuan jumlah sampel dari populasi tertentu yang dikembangkan, maka
digunakan rumus Slovin sebagai berikut:
N n =
1 + N e²
dimana : n = Ukuran Sampel
N = Ukuran Populasi e = Taraf kesalahan dalam penelitian ini = 5
Dalam menentukan jumlah sampel yang akan di pilih, peneliti menggunakan tingkat kesalahan sebesar 5, karena dalam setiap penelitian pasti
adanya kesalahan tidak mungkin hasil yang sempurna 100. Populasi N berjumlah 185 orang dengan taraf kesalahan e sebesar 5 maka besarnya
jumlah sampel yang digunakan adalah :
Universitas Sumatera Utara
43 185
n = 1+ 185 0,05²
= 126
Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah probability sampling yang menggunakan simple random sampling dikarenakan, populasi yang dijadikan sampel
dilakukan secara acak tanpa memperhatikan strata yang ada dalam populasi tersebut.
3.7 Jenis Data
